(ГУВД г. Невский) Ethan_Afonin

1. Ваш никнейм: Nikita_Chiron
2. Название фракции: ГУВД г. Невский
3. Никнейм сотрудника фракции: Ethan_Afonin
4. Суть жалобы: Приветствую! Данный сотрудник мало того что матерился, так и еще во время рабочего дня присутствовал не на рабочем месте. Разберитесь.
Если что, в конце мы сошлись на расходе, так как многоуважаемые сотрудники МВД-П не сумели приехать на вызов.
5. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео):

 

Изменено 31 марта, 2023 пользователем Nikita_Chiron

В 31.03.2023 в 20:32, Nikita_Chiron сказал:

1. Ваш никнейм: Nikita_Chiron
2. Название фракции: ГУВД г. Невский
3. Никнейм сотрудника фракции: Ethan_Afonin
4. Суть жалобы: Приветствую! Данный сотрудник мало того что матерился, так и еще во время рабочего дня присутствовал не на рабочем месте. Разберитесь.
Если что, в конце мы сошлись на расходе, так как многоуважаемые сотрудники МВД-П не сумели приехать на вызов.
5. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://youtu.be/cA--rT96dMw

Добрый день!

Вас приветсует ВрИО заместитель начальника управления №1 Маскелайн Кевин

Изменено 31 марта, 2023 пользователем Кевин Маскелайн

Хм.. У меня всё работает. Хорошо, сейчас перезалью без звука тогда.

 

UPD: обновил. Скоро обработается.

Изменено 31 марта, 2023 пользователем Nikita_Chiron

Приветствую!

 

Жалобу передал заместителю, чтобы набирался опыта, после его вердикта, дам свой. Также, послушаем что скажет сам сотрудник.

del

Изменено 31 марта, 2023 пользователем Denchik_Syhach
del

добры день
докажите что ето был етхан афонин
 

В 31.03.2023 в 17:17, Ethan_Afonin сказал:

добры день
докажите что ето был етхан афонин
 

На видео как будто не видно, да? Не смешите меня.

Добрый вечер еще раз!

Исходя из вашего видеоролика видно, что сотрудник с нецензурно выражался, однако для того чтобы сотрудник получил наказание необходимы IC доказательства что это был сотрудник. Прикрепляю выписку из ПдСФ ниже.

Цитата

1.8 | Сотрудник, находясь на гражданке, остается им в любом случае, поэтому модель поведения должна основываться именно на принципах работы в государственной организации. Именно поэтому непозволительно грубое и хамское поведение, грубые нарушения закона и установленных правил.

  Скрыть контент

Примечание: пункт в разных фракциях может немного различаться.
Например, находясь на гражданке, сотрудник ГИБДД не может нарушать законы в принципе, а сотрудникам других государственных структур допустимо только небольшое нарушение ПДД и КоАП, не переходя за рамки, т.е. пункты, где не требуется лишение водительского удостоверения или выдача штрафа более чем на 20.000 рублей. Также запрещено иметь штрафов на сумму более чем 40.000 рублей.
При исполнении нарушение правил и законов запрещено. Любое нарушение законов должно быть доказано и передано IC путем, например написание заявления на нарушение законодательства в раздел фракции.
P.S. Однако это не значит, что нарушение с вашей стороны не останется безнаказанным.

 

Примечание: Сотрудник полиции вправе задержать любого сотрудника гос. организации при исполнении за нарушение законодательства. О задержании/выписывания штрафа/лишения прав необходимо сообщить руководящему составу сотрудника (при отсутствии руководящего составу предоставить видеозапись нарушения своему лидеру, после чего он передаст другому лидеру). Руководящий состав вправе отказать в задержании, в случае весомой на то причины. Тренировка, патрулирование и пр. не являются весомыми причинами. Запрещено задерживать непосредственно во время RP ситуаций с гражданскими, рейса, операции по спасению жизни человека. Перед посадкой в КПЗ необходимо снять служебную форму с задержанного.
В случае если должность/звание задерживаемого выше, чем сотрудника полиции, весь процесс проходит в присутствии руководящего состава задерживаемого (если был задержан СС, то исключительно под присмотром лидера).
В случае задержания военнослужащего необходимо получить пропуск на воинскую часть от Маршала/Генерала. На территории ВЧ запрещено использовать любое оружие и спец. средства.

 

---

 

По поводу прогула РД. Сотрудник предупредил меня что задержится, через 5 минут он уже был в форме, ДТП весомая причина. По этому тут вопросов быть не должно.

 

---

 

Ожидайте ответ лидера.

Изменено 1 апреля, 2023 пользователем Кевин Маскелайн

Доброго времени суток!

На рассмотрении. 

Доброй ночи!

 

Солидарен с ответом своего заместителя. Чётких доказательств как вы доказали что человек попавший с вами в ДТП сотрудник я не увидел. Насчёт матов, все равно проведу беседу по поводу манеры такого общения. Прогул РД, вы сами же его задержали и получили, что получили.

 

По итогу сильных нарушений я не обнаружил. Вопросы остались?

Добрый день!

Просмотрев материалы проверки, которые вы предоставили. В данной ситуации ДТП было , но факта того, что он сотрудник ГУ МВД доказано не было. Данный сотрудник не показывал вам служебное удостоверение, а говорить много чего можно. По поводу грубой или же неуважительной формы общения проведем беседу. По поводу прогула рабочего дня, пояснения были даны. Основание для привлечения сотрудника к дисциплинарной ответственности быть не может. 

 

У вас остались ещё вопросы?

Вопросов нет, закрывайте.

Добрый день!

На все ваши вопросы были подробные ответы. Если не возникает вопросов, то жалоба будет закрыта.