Christopher_Moretti 399 · ID: #1 Опубликовано 17 августа, 2025 Christopher_Moretti Rostislav_Taylor Принял заявление, где скрины сделаны не в день подачи заявления (скрин UDO в заявление Ивана Рамиреза) Тык P.s. прошу обратить внимание на время написания и принятия заявления, чтобы при разборе жалобы не было моментов касаемо срока давности доказательств, 7 дней на момент написания жалобы не прошло. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
kokskokainpidOR 114 · ID: #2 Опубликовано 18 августа, 2025 Доброго времени суток! Являюсь Начальником УВД по городу Невский - Дэнни Маэстро. Сотрудник получит дисциплинарное взыскание в виде предупреждения согласно 3.16 УЛФ Цитата 3.16 — Члену руководства запрещается делать исключения из правил ради пользы единственного человека (проявление блата). [От предупреждения до снятия с поста] Передано СА! Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Christopher_Moretti 399 · ID: #3 Опубликовано 18 августа, 2025 Прошу обратить внимание, что подобные нарушения у сотрудника уже были, за что он получил предупреждение и выговор. Т.к. это рецедив, считаю, что он должен получить выговор. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Christopher_Moretti 399 · ID: #4 Опубликовано 18 августа, 2025 Док-ва рецедива: Тык Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Anthony Manrique 372 · ID: #5 Опубликовано 19 августа, 2025 Доброго времени суток. На рассмотрении. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Anthony Manrique 372 · ID: #6 Опубликовано 20 августа, 2025 Мера наказания определяется тяжестью нарушения, а не повторностью, особенно учитывая, что нарушение произошло до момента наложения взыскания на заместителя. Сотрудник будет наказан предупреждением за нарушение пункта 3.16 УЛФ. Остались вопросы по теме? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Christopher_Moretti 399 · ID: #7 Опубликовано 20 августа, 2025 Безусловно мера наказания выбирается из-за тяжести нарушения, однако, когда нарушение повторяется, мера наказания должна быть увеличена. Потому считаю, что предупреждения недостаточно. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Anthony Manrique 372 · ID: #8 Опубликовано 20 августа, 2025 Хотя это и является повторным нарушением, но важно уточнить, что оно произошло до вынесения наказания. Заместитель был замечен в нарушении, связанном с заявлением от 14.08, за что получил предупреждение. А данная жалоба касается нарушения, которое было зафиксировано ранее, а именно по заявлению от 11.08. Поэтому именно после выдачи предупреждения заместитель более не нарушал данный пункт. Остались еще вопросы по теме? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Christopher_Moretti 399 · ID: #9 Опубликовано 20 августа, 2025 В таком случае меру наказания за 14.08 необходимо сменить на выговор. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Anthony Manrique 372 · ID: #10 Опубликовано 20 августа, 2025 Пересматриваю свой вердикт. Скриншоты документов, приложенные автором электронного заявления, были сделаны 10.08.2025 в 16:59, а само заявление подано 11.08.2025 в 04:11. Так как скриншоты остаются действительными в течение 24 часов, и этот период не был превышен, заместитель невиновен и не понесет наказания по этой жалобе. Полагаю, вопросов у вас более не осталось. Тему закрываю. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение