David_Neyman 0 · ID: #1 Опубликовано Суббота в 13:26 1. Ваш никнейм: David_Sawchik 2. Никнейм сотрудника: Winchester_Versace 3. Суть жалобы: 2) 5:16 как сотрудник отправил запрос на розыск если он не отыграл рацию после в 8:15 выдали розыск по его нон рп запросу в рацию 6.11 впс + 2.1 усф 4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://rutube.ru/video/private/4879e76cb84d8c78d1fa6c4b9790f968/?p=q1w38P-Ae4VydiRNMeSm_Q Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Mason_McCarthy 15 · ID: #2 Опубликовано Суббота в 13:56 Доброго времени суток! Врио заместителя начальника - полковник Мейсон МакКарти. Дубликат. Следует составлять одну жалобу, охватывающую все связанные претензии [*Click*] , а не подавать отдельную жалобу по каждой из них. Передано начальнику УВД по городу Невский. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Mario_McCarthy 301 · ID: #3 Опубликовано Суббота в 14:00 Доброго времени суток. Начальник УВД по городу Невский - генерал-майор МакКарти Марио. Солидарен с ответом врио заместителя. Дополнить мне нечего. Передано Следящему. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
David_Neyman 0 · ID: #4 Опубликовано Суббота в 14:07 здраствуйте у сотрудника 3 нарушения одного и того же пункта впс в разных местах данная жалоба не является дубликатом указаны разные тайм коды Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Mario_McCarthy 301 · ID: #5 Опубликовано Суббота в 14:56 Игрок подаёт одну жалобу на сотрудника, прикладывая одно доказательство и описывая все претензии. Напоминаю: игрок не может быть наказан дважды за одно и то же нарушение, поэтому не стоит ожидать, что сотрудник получит наказание по каждой отдельной жалобе за Non-RP при наличии лишь одного доказательства. Учитывая, что вы подаёте жалобу на моего сотрудника, в ответ будет оформлена встречная жалоба на вас за ранее совершённое нарушение ВПС. Цитата 1.8 — Игрок не может дважды быть наказан за одно и то же нарушение, наказание за которое он уже понёс. Передано Следящему. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Dante_Esposito 141 · ID: #6 Опубликовано Воскресенье в 11:30 Здравствуйте. С ответом лидера солидарен. Если у вас есть претензии к сотруднику в одной ситуации, опишите их в общей жалобе. А не в разных жалобах. Закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться