[МО] Dmitri_Shukin

1. Ваш никнейм: Nestor_Admiralskiy
2. Название фракции: МО
3. Никнейм сотрудника: Dmitri_Shukin
4. Скриншот/видео от любого лица: https://drive.google.com/file/d/166Jec-e_fsc7umFXXZgh26Le6tWKXySz/view?usp=sharing
5. Суть жалобы: Здравствуйте. 3.22 ОПСГО нарушено

Здравия желаю, являюсь сотрудником МО.

Перейдём к разбору..

 

На ваших доказательствах видно, что вы просто мне выписывайте штраф якобы за какое то нарушение, на ваших доказательствах не видно факта моего нарушения, если есть другие видеозаписи то предоставьте.

Если остались вопросы задавайте, а также жалобу передаю далее по иерархии.

https://drive.google.com/file/d/1Li81UjCCV7aaPtms4IOKx-e-8L-1EVc8/view?usp=sharing

https://drive.google.com/file/d/1-kkELaNdspyeOOH8zWgnWmAEGGjmwfbR/view?usp=sharing

 

Глава 6. Нарушения правил пользования световыми, звуковыми, аварийными, а также специальными сигналами

Статья 6.1. Использование приоритета в движении при следовании с включенными маячками и звуковым сигналом, не убедившись в безопасности данного манёвра (см. 3.1 ПДД). Штраф - 10.000 рублей.

Глава 5. Невыполнение общих обязанностей водителей, велосипедистов, пассажиров и пешеходов
Статья 5.7. Нарушение правил дорожного движения пешеходами и велосипедистами (см. главу 4 ПДД). Предупреждение или штраф от 5.000 до 15.000 рублей.

 

Здравия желаю, Командующий войсками Провинциального военного округа Маршал Республики Провинция Бугор!
Действительно наблюдаю за военнослужащим нарушение пункта 3.22 ОПСГО - получение штрафа за административное правонарушение, находясь на смене. Учитывая низкую степень тяжести нарушения, с сотрудником будет проведена разъяснительная беседа на тему КоАП.
 

Спойлер

3.22. Сотрудник обязан соблюдать законодательные документы в IC процессе, так как является государственным служащим; поведение сотрудника должно быть положительным примером для игроков. | Наказание выдается в зависимости от тяжести нарушения, за совершение уголовного преступления сотрудник привлекается как к уголовной, так и к дисциплинарной ответственности, а при совершении административного правонарушения вне смены сотрудник несет лишь административную ответственность без привлечения к дисциплинарной ответственности.

 

Здравствуйте.

 

Уточните, какие обязанности пешехода нарушил сотрудник?

 

4.3. Выйдя на проезжую часть (трамвайные пути), пешеходы не должны задерживаться или останавливаться, если это не связано с обеспечением безопасности движения. Пешеходы, не успевшие закончить переход, должны остановиться на островке безопасности или на линии, разделяющей транспортные потоки противоположных направлений. Продолжать переход можно лишь убедившись в безопасности дальнейшего движения и с учетом сигнала светофора (регулировщика).

За нарушение 3.22 ОПСГО с сотрудником будет проведена беседа, также военнослужащий будет заблокирован на 1 день за нарушение 7.1.4 ВПС, вследствие получит устный выговор по 3.1 ОПСГО.

 

Спойлер

7.1.4 - Запрещены специальные подрезы других участников дорожного движения, намеренное создание аварийных ситуаций, дабы остановить других участников дорожного движения. [Бан до 3 дней]

Исключение: Сотрудникам МВД/МО разрешено совершать спец. маневры для остановки нарушителя.

 

3.1. Каждый сотрудник, находясь на смене в служебной (рабочей) форме, обязан соблюдать внутренние правила сервера. | Наказание - предупреждение (в случае мелких нарушений – мут; кик; тюрьма; блокировка аккаунта до 1 дня включительно); выговор (в случае серьезных нарушений – блокировка аккаунта на срок, более 1 дня). Наказание по данному пункту выдается, если последствия нарушений вне смены отразятся на положении на смене (если сотрудник вне смены попал в тюрьму, но остался там в рабочее время и прочее).

 

Вопросы?

Вопросов не вижу, всего доброго.

 

Закрыто.