tyesw 18 · ID: #1 Опубликовано 15 мая 1. Ваш никнейм: Maga_Herobrin 2. Название фракции: ОГИБДД-Н 3. Никнейм сотрудника: Dmitriy_Spaykov 4. Скриншот/видео от любого лица: https://forum.gtaprovince.ru/topic/940991-ogibdd-po-gorodu-nevskiy-hodataystvo-na-snyatie-disciplinarnyh-vzyskaniy/ 5. Суть жалобы: Халатность. Снял устник Клинскому устный (на последней странице) хотя протокол совсем не его, он принял ООС просьбу курсанта, так как сержанты не могут выписывать системно штрафы, и за протокол это не считается. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Dmitriy_Spaykov 16 · ID: #2 Опубликовано 15 мая Здравствуйте. Являюсь сотрудником на чьё имя подана жалоба. Всё-таки с нарушением согласен, в тот момент не смотрел на чат, увидел табличку о штрафе, посчитал за протокол. Впредь, буду внимательнее при проверке рапортов/заявлений. Вопросы? Передано вышестоящим лицам. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
tyesw 18 · ID: #3 Опубликовано 15 мая Привет. Вопросов нет, будь внимательнее. Ожидаю вышестоящих. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Sam_Qoba 121 · ID: #4 Опубликовано 15 мая Здравия желаю. Начальник ОГИБДД по городу Невский, Генерал-майор полиции Коба Сэм Анатольевич. Ознакомившись с обстоятельствами дела, сообщаю следующее: В действиях сотрудника действительно усматривается нарушение пункта 5.11 ОПСГО. Нарушение выражается в том, что сотрудник не обратил должного внимания на входящую информацию в чат. Цитата 5.11. Сотруднику руководящего состава запрещено халатно относится к выполнению своих обязанностей, их необходимо выполнять своевременно и качественно, а равно сотрудник обязан контролировать деятельность младшего состава, как в рамках игры, так и за её пределами, в том числе, когда отсутствует доступ к игре (социальные сети, мессенджеры, средства голосовой связи). Учитывая изложенное, считаю, что дисциплинарной меры в виде замечания будет достаточно, с последующим проведением беседы с целью исключения аналогичных случаев в будущем. Решение носит промежуточный характер. В случае выявления дополнительных обстоятельств, окончательное решение остаётся за СзФ. Материалы направляю выше по установленной иерархии. Более добавить нечего. Жду вопросов. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Maksim_Solopov 10 · ID: #5 Опубликовано 16 мая Доброе утро. Сотруднику будет выдано замечание в виду невнимательности по данному заявлению. Выговор сотруднику вернут. Имеются вопросы? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
tyesw 18 · ID: #6 Опубликовано 16 мая Здравствуйте. Вопросов нет. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Maksim_Solopov 10 · ID: #7 Опубликовано 17 мая Вопросов нет. Закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение