Перейти к содержанию
Vazgen_Shumaher

ГИБДД-П – Vitaliy_Darm ; Konstantin_Quincy

Рекомендуемые сообщения

Vazgen_Shumaher

1. Ваш никнейм: Vazgen_Shumaher
2. Фракция: ГИБДД-П
3. Никнейм сотрудника фракции: Vitaliy_Darm ; Konstantin_Quincy
4. Суть жалобы: Всем салам ,с вами Вазген .Прошу разобраться насчет перехода на "ты" и оскорбления от данных сотрудников .Прошу применить меры !
5. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://rutube.ru/video/private/d37f867689f237bcb1f431537821ebd4/?p=-NI6Ctblrw1iWSN_5QJG6w

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Jasen_Miller

Доброго вечера!

Я являюсь Начальником Управления государственной инспекции безопасности дорожного движения по городу Приволжск и Приволжской области, Генерал-майор полиции, Миллер Джейсен Александрович.
siVb1Ru.png

На рассмотрении, передано сотруднику.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Jasen_Miller

Выписка из положения об отделах ГИБДД:
19) Сотрудник СР имеет право в ответ переходить на "Ты", в ответ грубить, без переходов на личности, а так же запрещено использовать маты.
Есть еще вопросы?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Vazgen_Shumaher

 

В 22.02.2025 в 04:26, Jasen_Miller сказал:

Выписка из положения об отделах ГИБДД:
19) Сотрудник СР имеет право в ответ переходить на "Ты", в ответ грубить, без переходов на личности, а так же запрещено использовать маты.
Есть еще вопросы?

Ну так переход на ты то был ,вы нормально послушайте .

Именно «Пошел ты» , «Обезьяна катись отсюда » ,«обезьяна свали в туман »

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Vazgen_Shumaher

Что-то я не услышал ответ от сотрудников ,прошу за это тоже наказать!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Jasen_Miller

Мой ответ задержится!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Jasen_Miller

В данной ситуации ответ сотрудника не требуется, достаточно вердикта лидера, сотрудник состоит в отделе СР и имеет полное право хамить и переходить на "Ты", вопросы остлись?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Vazgen_Shumaher

Вы наверное не поняли .Сотрудники оскорбляли с переходом на личность ,которое запрещено .Также почему здесь сотрудника не нужен ?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Jasen_Miller

Пересмотрев запись выношу такой вердикт, сотрудник получит дисциплинарное взыскание за нарушение 6.2 ТК РП а именно:
6.2  Каждому сотруднику организации запрещено употребление нецензурной лексики (в том числе завуалированной), хамство, оскорбления, неуважительное обращение к гражданам или сотрудникам.
Сотрудник тут не требуется так как запись его не нужна, и решение от его слов не изменится, вопросы остались?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Vazgen_Shumaher

Почему именно один сотрудник ,если их было двое ?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Jasen_Miller

Имел ввиду сотрудники, наказания будут выданы, вопросы остались?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Kostya Rogovik

Здравия желаю. Я являюсь одним из тех сотрудников который вас оскорбил. Я согласен со своим нарушением и приношу свои извинения. Я могу предложить моральную компенсацию за то что бы замять данный конфликт. 

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Vazgen_Shumaher
В 26.02.2025 в 16:24, Kostya Rogovik сказал:

Здравия желаю. Я являюсь одним из тех сотрудников который вас оскорбил. Я согласен со своим нарушением и приношу свои извинения. Я могу предложить моральную компенсацию за то что бы замять данный конфликт. 

 

Дело ваше ,БС-431668 ,но наказание хоть как будет .

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Kostya Rogovik

Я имел ввиду что я вам моральную компенсацию, а за это не получаю наказание.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Vazgen_Shumaher

Хорошо

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Jasen_Miller

Сотрудники получит дисциплинарное взыскание за нарушение 6.2 ТК РП а именно:
6.2  Каждому сотруднику организации запрещено употребление нецензурной лексики (в том числе завуалированной), хамство, оскорбления, неуважительное обращение к гражданам или сотрудникам.
Вопросы остались?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Vazgen_Shumaher
В 27.02.2025 в 23:17, Jasen_Miller сказал:

Сотрудники получит дисциплинарное взыскание за нарушение 6.2 ТК РП а именно:
6.2  Каждому сотруднику организации запрещено употребление нецензурной лексики (в том числе завуалированной), хамство, оскорбления, неуважительное обращение к гражданам или сотрудникам.
Вопросы остались?

Вопросов больше нету ,можете закрывать .

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Dmitriy Repin

Решено.

Закрыто.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...