Fezco Piterskiy 5 · ID: #1 Опубликовано 23 февраля 1. Ваш ник: Fezco_Piterskiy 2. Ник сотрудника: Dock_Morris 3. Суть жалобы: Здравствуй. Грубое нарушение ПДД от сотрудника - движение по встречной полосе без права приоритета. 3.1. Сотрудник обязан соблюдать ПдГС, законодательные документы (КоАП, УаК, ПДД). а также любые иные документы, регламентирующие работу сотрудников и организаций. [Предупреждение/Выговор/Строгий выговор] 4. Доказательства: https://youtu.be/t90Ccgk0VvU Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Bill_Buffalo 31 · ID: #2 Опубликовано 24 февраля Приветствую, меня зовут Билл. Я являюсь Начальником ГИБДД по г. Приволжск. На рассмотрении. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Bill_Buffalo 31 · ID: #3 Опубликовано 24 февраля Приветствую, еще раз. Согласно 3.1 ПДД, автомобиль с включенными маячками имеет право отступаться от ПДД, если эти маневры безопасны. Спойлер 3.1. Водители транспортных средств с включенным проблесковым маячком синего (сине-красного) цвета, выполняя неотложное служебное задание, могут отступать от требований Правил при условии обеспечения безопасности движения. Для получения преимущества перед другими участниками движения водители таких транспортных средств должны включить проблесковый маячок синего (сине-красного) цвета и специальный звуковой сигнал. Воспользоваться приоритетом они могут только убедившись, что им уступают дорогу. Этим же правом пользуются водители транспортных средств, сопровождаемых транспортными средствами, имеющими нанесенные на наружные поверхности специальные цветографические схемы, с включенными проблесковыми маячками синего и красного цветов и специальным звуковым сигналом, в случаях, установленных настоящим пунктом. На сопровождаемых транспортных средствах должен быть включен ближний свет фар. Нарушений за сотрудником не наблюдаю. Вопросы по ситуации остались? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Fezco Piterskiy 5 · ID: #4 Опубликовано 24 февраля (изменено) Да остались, в пдд 3.1 прописано : цитирую “ 3.1. Водители транспортных средств с включенным проблесковым маячком синего (сине-красного) цвета, выполняя неотложное служебное задание, могут отступать от требований Правил при условии обеспечения безопасности движения. Для получения преимущества перед другими участниками движения водители такихтранспортных средств должны включить проблесковый маячок синего (сине-красного) цвета и специальный звуковой сигнал.” И специального звуковым сигналом! спец.звукового сигнала я не услышал у него! Проблесковые марячки не дают полного права для таких маневров. Изменено 24 февраля пользователем Givi Piterskiy Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Bill_Buffalo 31 · ID: #5 Опубликовано 24 февраля Приветствую, еще раз Звуковой сигнал дает преимущество согласен, но я специально выделил для вас пункт из ПДД. ДТП или других иных несчастных ситуаций не наблюдаю. Остаюсь при своем мнении. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Fezco Piterskiy 5 · ID: #6 Опубликовано 24 февраля (изменено) Я так же остаюсь при своем мнении. Ожидаю ответа следящего. Изменено 24 февраля пользователем Givi Piterskiy Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Nikita_Adderliy 96 · ID: #7 Опубликовано 24 февраля Доброго времени суток. На рассмотрении. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Fezco Piterskiy 5 · ID: #8 Опубликовано 24 февраля Доброе, ожидаю. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Fezco Piterskiy 5 · ID: #9 Опубликовано 25 февраля Доброго времени суток. Все еще на рассмотрении? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Nikita_Adderliy 96 · ID: #10 Опубликовано 25 февраля Доброго времени суток. Сотрудник будет наказан предупреждением, за езду по встречной полосе, согласно 3.1 ПдГС. Спойлер 3.1. Сотрудник обязан соблюдать ПдГС, законодательные документы (КоАП, УаК, ПДД), а также любые иные документы, регламентирующие работу сотрудников и организаций. [Предупреждение/Выговор/Строгий выговор] Полагаю вопросов более нет. Закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться