ЦГБ г.Приволжск - Vincent_Kadyrov

1. Ваш никнейм: Mikhail_Chapmonte
2. Никнейм сотрудника/лидера: Vincent_Kadyrov
3. Суть: Приветствую, перейдем сразу к делу. А именно выделю нарушения сотрудника УМЗ - 3.6. Каждый сотрудник обязан круглосуточно оказывать квалифицированную помощь пациентам, пострадавшим лицам. 
5.4. Любому сотруднику строго запрещено отлынивать от рабочей деятельности, будучи на смене.
• Например: уходить на крышу или в АФК, играться, развлекаться и т.д.

3.4.1 — Сбрасывание таймера AFK оценивается как отягчающее обстоятельство при полном бездействии сотрудника. - Увольнение ОПСГО 
3.4 — AFK на смене разрешен в предназначенных для сотрудников помещениях не более 5 минут. 

Тайм-коды: 1) AFK  более 5-ти минут (4:18-4:20) 2) Сбрасывание таймера AFK (4:32 ) 
Далее, сотрудник никак не отреагировал на гражданское лицо, то сеть меня. Что является нарушением УМЗ 3.14.  Каждый сотрудник, заключивший трудовой контракт с данным ведомством, обязан знать и в совершенстве соблюдать клятву Гиппократа:  
P.s В чате он явно видел то, что я к нему обращаюсь. Но он принял решение сбежать. 

4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): 

 

Изменено 6 февраля пользователем Mikhail_Chapmonte

Здравствуйте, я Vincent_Kadyrov, стоял в AFK так как писал отчет о повышение, когда происходил сброс AFK таймера я зашел чтобы сделать скриншот статистики для отчета и дальше его принялся писать. Сообщение в чате я не видел, и самого человека тоже поэтому не могу призвать свою вину. За то что вышел в AFK более 5 минут готов понести наказание, в остальных случаях вину не признаю. 

Можете доказать? Что писали отчет. 

[Главный Врач ЦГБ-П]

Доброго времени суток.

Ожидаю доказательства сотрудника мне в лс.

[Главный Врач ЦГБ-П]

Доброго времени суток.

Ответ от сотрудника получен и передан СЗФ. Ожидаем ответа от СЗФ.

[Главный Врач ЦГБ-П]

Доброго времени суток.

Пообщавшись с СЗФ пришёл к выводу, что с сотрудником будет проведена беседа.

Вопросы еще остались?

Изменено 7 февраля пользователем Spartak_Bakinskiy

Не согласен с вердиктом абсолютно. Как я могу знать, действительно ли сотрудник писал отчёт? Или это лапша на уши. Далее, какая возможна беседа, если сотрудник нарушает УМЗ паралельно с ОПСГО. Пускай СЗФ даст ответ, с каких пор такие грубые нарушения, караются беседой? 

Здравствуйте!
Являюсь следящим за ЦГБ по г. Приволжск.

Изучил суть жалобы, обсуждал данные действия сотрудника непосредственно с лидером.
Игрок в действительности писал отчет, но момент с возможностью написания отчета в отведенном для этого месте будучи на смене был понят сотрудником неверно.
Безусловно, стоять в АФК по 5+ минут сбивать таймер и стоять дальше - это неверно.

С лидером пришли к выводу, что наиболее верной мерой пресечения таких недоразумений будет разъяснительная беседа лично сотруднику, а также и остальному составу, чтобы подобных инцидентов не было в дальнейшем.
А при повторении таких ситуаций, уже будут выдаваться наказания.

Также сделаю Вам небольшие замечания по теме этой жалобы, и еще паре моментов что были зафиксированы за Вами.
1. 5 этаж больницы служебный, и никому кроме сотрудников ЦГБ там находится - не положено.
2. С игроками в АФК - взаимодействие запрещено - это является действием нарушающим каноны RP. 
3. Также подъезжать к сотруднику в АСМП на машине ППС и говорить в RP чат "жб залил вчера" - как минимум это МГ.

Остались ли у Вас вопросы?
 

5 этаж является служебным, почему же сотрудник не предал этому значения, а просто убежал? Как минимум он должен был дать замечание. Почему Вы не умолчали об этом? 

С каких пор, одно слово это рп процесс? Мне по вашему стоять и ждать игрока, а потом наблюдать за тем как он убегает? 

3. Доказательства предоставляйте, ибо это абсолютно пустые слова. Тем более как Вы можете обвинять меня в МГ, не зная контекста, и моего посыла? Или разговор про Госс.портал/форум двух сотрудников в патрульной машине это уже МГ?

Цитата

С лидером пришли к выводу, что наиболее верной мерой пресечения таких недоразумений будет разъяснительная беседа лично сотруднику, а также и остальному составу, чтобы подобных инцидентов не было в дальнейшем.

А при повторении таких ситуаций, уже будут выдаваться

Безусловно! Я это учту, и надеюсь более подобных ситуаций со мной и персоналом не случится! Если персонал вообще будет в больнице. Ну в случае возникновения недоумений, мы с Вами ещё встретимся :)

Изменено 7 февраля пользователем Mikhail_Chapmonte

Снова приветствую.
Советую более внимательно читать текст, который Вы же сами пишите. Не совсем легко понять смысл написанного Вами с 1 раза, некоторые выражения выглядят бредовыми.

Отвечу на Ваши вопросы:

В 07.02.2024 в 23:27, Mikhail_Chapmonte сказал:

почему же сотрудник не предал этому значения, а просто убежал? Как минимум он должен был дать замечание.

Сотрудник находится в младшем составе, недавно выпустился из ЦОМР, Вы это должны прекрасно понимать.
Его ничего не обязывает сделать Вам замечание, но впредь сотруднику будет объяснено это правило и думаю, что таких ошибок не повторится.
 

 

В 07.02.2024 в 23:27, Mikhail_Chapmonte сказал:

С каких пор, одно слово это рп процесс? Мне по вашему стоять и ждать игрока, а потом наблюдать за тем как он убегает? 

Даже одно слово уже является началом диалога - соответственно является началом РП процесса. Довольно странно видеть, что человек который был лидером, не знает таких очевидных правил.
 

 

В 07.02.2024 в 23:27, Mikhail_Chapmonte сказал:

Доказательства предоставляйте, ибо это абсолютно пустые слова.

Не имею права ничего говорить без должных оснований, доказательство предоставляю - https://yapx.ru/album/XHIL2
Не думаю, что слово "жб" вписывается в РП канон. 

 

В 07.02.2024 в 23:27, Mikhail_Chapmonte сказал:

Безусловно! Я это учту, и надеюсь более подобных ситуаций со мной и персоналом не случится! Если персонал вообще будет в больнице. Ну в случае возникновения недоумений, мы с Вами ещё встретимся :)

Попрошу не грубить и не угрожать моим сотрудникам и моей фракции. Вас это не красит и не ставит выше кого-либо другого. 
По всем ошибкам и нарушениям сотрудников, меры будут применены строго по правилам, но никак не по Вашим хотелкам.

Еще вопросы ко мне у Вас имеются?

Цитата

Попрошу не грубить и не угрожать моим сотрудникам и моей фракции. Вас это не красит и не ставит выше кого-либо другого. 
По всем ошибкам и нарушениям сотрудников, меры будут применены строго по правилам, но никак не по Вашим хотелкам.

И какую Вы цель преследовали? Ну ладно, меня это не колышет.

Цитата

Не имею права ничего говорить без должных оснований, доказательство предоставляю - https://yapx.ru/album/XHIL2
Не думаю, что слово "жб" вписывается в РП канон. 
 

Выше уже отвечал по данному поводу, как Вы там говорили.. 

Цитата

Советую более внимательно читать текст

 

Существенных вопросов не наблюдаю.
Жалобу закрываю.
Всего доброго.