[ОМВД-П] Cody_Matroskin

1. Ваш никнейм: Moisey_Gromov
2. Название фракции: ОМВД-П
3. Никнейм сотрудника: Cody_Matroskin
4. Скриншот/видео от любого лица: https://youtu.be/zx1eUOL636U

https://imgur.com/a/iENnJq1
5. Суть жалобы: Приветствую, данный сотрудник неподобающе вёл себя. Перешел со мной на "ты", а потом и вовсе начал свистеть. Затем он каким то чудом узнал, что я состою в ОПГ и сказал, что я угрожаю этим ОПГ, но вопрос, как он узнал - это непонятно, только по серому нику в чате, соответственно - это какое-то нонрп. Сотрудник завуалированно сказал, что я нахожусь в организации, но остается вопрос, как он узнал, что я нахожусь в ней?

Изменено 10 ноября, 2023 пользователем Moisey Gromov

Приветствую! Являюсь лидером УМВД по г. Мирный. Сотрудник состоит в ОМВД-П, просьба изменить заголовок.

Приветствую, являюсь сотрудником полиции по Приволжскому р-н, Командир подразделения СОБР "Рысь" ЦСН СР, Полковник полиции Матроскин К.К.

Объясняю ситуацию: Происходило задержание, я отыгрываю роль злого полицейского, который всегда злой на моменте задержаний, при этом, у нас на провинции многие игроки любят то, как задерживают просто так игроков, начинают как либо смотреть провоцировать полицейских, поэтому я вас и отгонял от момента задержания с NonRP Игроком, но суть одна, в реальной жизни подойдите так-же в плотную к СОБР, посмотрите на задержание, вас чуть ли не матом пошлют куда подальше, почему тогда я так-же не мог было сделать? Вполне мог было так сделать, находился в экипировке на моменте задержания, при этом, как вы сказали "Давайте, ждите, нули", можно уже посчитать, что вы угрожаете компанией людей, но я никак НЕ ГОВОРИЛ, что вы находитесь в преступной группировке, я отошел от ваших слов, выше указанных в закавюреньках, посчитал что вы решили собрать компанию людей и угрожать нам, по факту мог было вас задержать, но не стал, ибо вы меня сразу поняли и уехали с места задержания.

Отгонял вас по пункту ФЗоВНГ Части 3 "Права нац.гвардии." подпунктом 5 "требовать от граждан (групп граждан) покинуть место совершения преступления, административного правонарушения, место происшествия, если это необходимо для работы нацгвардии; в целях защиты жизни, здоровья и имущества граждан не допускать их на отдельные участки местности и объекты либо обязывать оставаться на соответствующих участках местности и объектах или покинуть их; обращаться к группам граждан, нахождение которых в общественных местах не связано с проводимыми на законных основаниях публичными и массовыми мероприятиями, с требованием разойтись или перейти в другое место, если возникшее скопление граждан создает угрозу их жизни и здоровью, жизни и здоровью других граждан, объектам собственности, нарушает работу организаций, препятствует движению транспорта и пешеходов;"



Доказательство ваших слов с вашего фрапса: 

Правовой акт передан для дальнейших ответов от Начальника ОМВД по Приволжскому району, Генералом-Майором полиции Менсоном Рубеном Александровичом.
А так-же Министру Внутренних Дел по Приволжскому Району. Всего хорошего не мешайте при задержание.

 

Я это сказал,после ваших свистов и хамского поведения, я отыгрывал роль злого гражданина

Приветствую еще раз, не считаю грубым нарушением, что аж можно снять или как-то уволить и прочее, но то что перешел на "Ты" к вам, готов понести наказание в виде "воспитательной беседы".

Не согласен о воспитательной беседе

Вы также еще свистнули и зачем то сказали: «потерялся». 
Я вам друг что ли?

Не увидел того, где я говорил вам "потерялся"

На рассмотрении.

Доброго времени суток.

 

За сотрудником вижу нарушение ФЗоВНГ, а именно

Цитата

Статья 2.4. Каждый сотрудник нацгвардии обязан:

 

1) вежливо, на "Вы" общаться с людьми, исключая случаи, указанные в примечании настоящего пункта;

Примечание: разрешено повышать голос и отдавать резкие команды лицу, которое подвергается задержанию (в том числе и обращение на "ты"), оскорбительное и унизительное отношение не допускается.

За сотрудником такое было замечено впервые - так что моё мнение что тут можно обойтись дисциплинарной беседой.

 

Окончательное решение за СФЗ.

Вопросы остались?

Добрый вечер. 

Не согласен с ответом лидера, дисциплинарной беседой тут не обойтись, даже если ранее за сотрудником такого не замечалось. 
Сотрудник получит устный выговор по данному пункту ФЗоВНГ. 

Вопросы остались? 

Активности нет. 
Закрыто