Den_Romanov 2 · ID: #1 Опубликовано 31 августа, 2023 (изменено) 1. Ваш никнейм: Carlo_Lufinderk 2. Никнейм сотрудника/лидера: Yaroslav_Vlone 3. Суть: нарушение ПДД и КоАП 7.1 + 8.3 таймкоды начало и конец видео 4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://disk.yandex.ru/i/GqGoAxE84egCBg Изменено 31 августа, 2023 пользователем Den_Romanov Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Ivan_Grove 139 · ID: #2 Опубликовано 31 августа, 2023 Здравствуйте, я являюсь Начальником УВД Приволжска. Ожидаем ответа сотрудника. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Yaroslav_Vlone 0 · ID: #3 Опубликовано 31 августа, 2023 Приветствую я сотрудник на кого написана жалоба. Нарушения пдд не весомые к дтп это не привело. Но нарушение есть не отрицаю. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Ivan_Grove 139 · ID: #4 Опубликовано 31 августа, 2023 Действительно, видны нарушения ПДД от сотрудника. К счастью, они не призвели к ДТП, поэтому обойдёмся лишь беседой. При повторных нарушениях будут выданы уже взыскания. Если есть вопросы - задавайте, пожалуйста. Жалобу передаю СЗФ. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Mikhail_Mironоv 124 · ID: #5 Опубликовано 31 августа, 2023 Здравствуйте, вопросы по ответу лидера остались? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Den_Romanov 2 · ID: #6 Опубликовано 1 сентября, 2023 Да, есть пару слов насчет беседы как показала статистика моя личная что беседа на сотрудника не действует ( поблажки ) так что считаю что сотрудник должен получить Пред. чтобы на будущее думал каково отрабатывать иные наказания. Тогда да результаты будут. Больше нечего сказать. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Ivan_Grove 139 · ID: #7 Опубликовано 1 сентября, 2023 Данное нарушение у сотрудника замечено впервые, поэтому наказать предупреждением считаю не очень подходящее наказание. Раз вопросов более нет - жалобу передаю СЗФ для закрытия. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Mikhail_Mironоv 124 · ID: #8 Опубликовано 1 сентября, 2023 Здравствуйте, проведем с сотрудником беседу. Закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться