Marsel_Blagoderov 236 · ID: #1 Опубликовано 20 августа, 2023 Ваш никнейм: Vahramey_Townsand Никнейм сотрудника: Pavel_Gromov Скриншот/видео от любого лица: Доказательственная база. Суть жалобы: 1. Момент 00:07 на видеозаписи. Сотрудник обратился ко мне без предоставления удостоверения, без представления в целом. Не знаю кто это. 2. Момент 00:40 - 00:48. Сотрудник прямым контактом наблюдал нарушение 6.8 УК РП, но ничего не предпринял. 3. Момент 01:25 - 03:37. Сотрудник оформлял человека за какое-то преступление. В конечном итоге процессуальные меры не были доведены до финала. Человек остался стоять в наручниках. 4. Момент 03:51 - 05:41. Сотрудник покинул смену во время РП процесса с гражданским лицом. Человек попросту покинул сервер по факту данного инцидента. (Илья Калугин.) Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Roman_Vasenko 4 · ID: #2 Опубликовано 21 августа, 2023 В 20.08.2023 в 11:29, Marsel_Blagoderov сказал: Ваш никнейм: Vahramey_Townsand Никнейм сотрудника: Pavel_Gromov Скриншот/видео от любого лица: Доказательственная база. Суть жалобы: 1. Момент 00:07 на видеозаписи. Сотрудник обратился ко мне без предоставления удостоверения, без представления в целом. Не знаю кто это. 2. Момент 00:40 - 00:48. Сотрудник прямым контактом наблюдал нарушение 6.8 УК РП, но ничего не предпринял. 3. Момент 01:25 - 03:37. Сотрудник оформлял человека за какое-то преступление. В конечном итоге процессуальные меры не были доведены до финала. Человек остался стоять в наручниках. 4. Момент 03:51 - 05:41. Сотрудник покинул смену во время РП процесса с гражданским лицом. Человек попросту покинул сервер по факту данного инцидента. (Илья Калугин.) Здравия желаю, являюсь ВрИО начальником ГИБДД по городу Приволжск. Перейдём к рассмотрению жалобы. 1) Сотрудник толком не ввёл с вами какие-то процессуальные действия, а всего лишь спросил "подсказать что-то?" 2) Он всего лишь курсант и не знает как в этой ситуации надо было действовать. 3) Возможен уход от РП процесса это уже рассмотрит следящая администрация 4) Ответ дал выше Передано СА. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Marsel_Blagoderov 236 · ID: #3 Опубликовано 21 августа, 2023 В 21.08.2023 в 09:27, Roman_Vasenko сказал: 1) Сотрудник толком не ввёл с вами какие-то процессуальные действия, а всего лишь спросил "подсказать что-то?" Сотрудник ко мне обратился. Согласно ФЗоП 5.1, служащий МВД, прежде чем обратиться, должен представиться, назвав как минимум свои ФИО и должность. Тут я ни того, ни другого не увидел. Удостоверения показано не было. В 21.08.2023 в 09:27, Roman_Vasenko сказал: 2) Он всего лишь курсант и не знает как в этой ситуации надо было действовать. Он всего лишь служащие Министерства Внутренних Дел. Он всего лишь должен знать, что нужно делать в подобных ситуациях. Ваши попытки оправдать действия своего подчиненного не считаю корректными. Нарушение есть, и это факт. Что нужно сделать? - нейтрализовать нарушение - задержать исходник. Конкретных вердиктов на этот счёт не увидел от вас. Ждём вердикт следящих. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Kevin_Kasper 146 · ID: #4 Опубликовано 21 августа, 2023 Добрый день. Сотрудник только учится, поэтому сильно наказан не будет. 1) Проведем беседу с сотрудником. 2) Сотрудник понесет ответственность. 3 и 4) Будет наказан за Уход от RP и понесет ответственность. Вопросы остались? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Marsel_Blagoderov 236 · ID: #5 Опубликовано 21 августа, 2023 Доброго времени суток. Вопросов по поводу вердикта не осталось. Закрывайте тему. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Kevin_Kasper 146 · ID: #6 Опубликовано 21 августа, 2023 Отлично. Всего доброго. Закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение