Raze_Desize 143 · ID: #1 Опубликовано 7 апреля, 2023 (изменено) 1. Ваш никнейм: Lorenzo_Moskovski 2. Название фракции: ГУВД г. Приволжск 3. Никнейм сотрудника фракции: Leko_Bond 4. Суть жалобы: Сотрудник нарушил 1.8 ПдСФ, предоставляю док-ва того что он передал документы. Требую выдачи наказания. 5. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://imgur.com/a/k05NfMk Изменено 7 апреля, 2023 пользователем ʟᴏʀᴇɴᴢᴏ_ᴍᴏsᴋᴏᴠsᴋɪ Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Kirill Smol 13 · ID: #2 Опубликовано 7 апреля, 2023 Доброй ночи! Жалоба передана лидеру, на рассмотрении! Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Leko 0 · ID: #3 Опубликовано 7 апреля, 2023 Где было нарушение 1.8 ПдСФ? Я показал вам удо или другие способы связанные гос. организацией? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Raze_Desize 143 · ID: #4 Опубликовано 7 апреля, 2023 В 08.04.2023 в 00:22, Leko сказал: Где было нарушение 1.8 ПдСФ? Я показал вам удо или другие способы связанные гос. организацией? Если вы не знали уважаемый, то в базе данных высвечивается вся информация о гражданском) Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Leko 0 · ID: #5 Опубликовано 7 апреля, 2023 В 08.04.2023 в 00:30, ʟᴏʀᴇɴᴢᴏ_ᴍᴏsᴋᴏᴠsᴋɪ сказал: Если вы не знали уважаемый, то в базе данных высвечивается вся информация о гражданском) 1.8 | Сотрудник, находясь на гражданке, остается им в любом случае, поэтому модель поведения должна основываться именно на принципах работы в государственной организации. Именно поэтому непозволительно грубое и хамское поведение, грубые нарушения закона и установленных правил. Что я тут нарушил? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Raze_Desize 143 · ID: #6 Опубликовано 8 апреля, 2023 В 08.04.2023 в 00:44, Leko сказал: 1.8 | Сотрудник, находясь на гражданке, остается им в любом случае, поэтому модель поведения должна основываться именно на принципах работы в государственной организации. Именно поэтому непозволительно грубое и хамское поведение, грубые нарушения закона и установленных правил. Что я тут нарушил? А Вас собственно ничего не смущает? Вы как бы сотрудник полиции, и нарушаете, ладно просто штраф, но вас лишили уважаемый.. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Grigoriy_Bezhan 35 · ID: #7 Опубликовано 8 апреля, 2023 На рассмотрении. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Leko 0 · ID: #8 Опубликовано 8 апреля, 2023 В 08.04.2023 в 03:19, ʟᴏʀᴇɴᴢᴏ_ᴍᴏsᴋᴏᴠsᴋɪ сказал: А Вас собственно ничего не смущает? Вы как бы сотрудник полиции, и нарушаете, ладно просто штраф, но вас лишили уважаемый.. Я же ничего не нарушил) Меня просто так лишили прав Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Raze_Desize 143 · ID: #9 Опубликовано 8 апреля, 2023 В 08.04.2023 в 13:23, Leko сказал: Я же ничего не нарушил) Меня просто так лишили прав Ну естественно, просто так.. Бред не гворите. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Grigoriy_Bezhan 35 · ID: #10 Опубликовано 8 апреля, 2023 (изменено) В 08.04.2023 в 14:29, ʟᴏʀᴇɴᴢᴏ_ᴍᴏsᴋᴏᴠsᴋɪ сказал: Ну естественно, просто так.. Бред не гворите. Почему не предоставили видео нарушения сотрудника своему лидеру? Чтоб он предоставил его мне? Так же ожидаю док-ва нарушения сотрудника. Изменено 8 апреля, 2023 пользователем Grigoriy_Bezhan Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Kirill Smol 13 · ID: #11 Опубликовано 8 апреля, 2023 Доброй день! Просмотрев вашу доказательную базу у меня следующие вопросы к вам: Почему данное не передали своему лидеру, чтобы он в свое время передал лидеру сотрудника. Хочу увидеться видеоматериал на счет правомерности вами наказания в виде лишения водительского удостоверения. Вы немного путаете, в водительском удостоверение нету графы "Место работы" в таком случае прошу вас предоставить материал, что вы удостоверились, что это сотрудник. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Kirill Smol 13 · ID: #12 Опубликовано 9 апреля, 2023 Добрый вечер! Времени было выделено, чтобы вы предоставили доказательную базу, но никакой активности не наблюдалось. Жалоба закрыта. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...