Aaron_Martensson 2 · ID: #1 Опубликовано 22 февраля, 2023 1. Ваш никнейм: Aaron_Martensson 2. Никнейм лидера: Wolf_Ferrari 3. Суть: Уволил, кинул в ЧС, а из группы забыл. Безобразие, прошу разобраться. Ах, да, прошу чётко разъяснить причину моего увольнения. 4. Доказательства: *предоставлю по требованию ГСЗФ, закрытая информация как никак* Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Wolf_Ferrari 27 · ID: #2 Опубликовано 22 февраля, 2023 Добрый день, я являюсь лидером РЖД Wolf_Ferrari. Вы были уволены по пункту ОПС: Спойлер 2.4 — Лидер вправе самостоятельно распоряжаться собственным составом, опираясь не только на правила сервера (в т.ч. ОПС/ПГО), но и на здравый смысл, принимая верное на его взгляд решение о целесообразности нахождения того или иного игрока в своей гос.организации, назвав увольняемому сотруднику четкую обоснованную причину снятия. Подмечу, перед тем как исключить вас из фракционных бесед, подробно расписал причины на основе которых, я принял решение Вас уволить, проще говоря, Вы непригодны к работе в нашей организации. Передаю слово следящему. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Aaron_Martensson 2 · ID: #3 Опубликовано 22 февраля, 2023 В 22.02.2023 в 19:58, Wolf_Ferrari сказал: Добрый день, я являюсь лидером РЖД Wolf_Ferrari. Вы были уволены по пункту ОПС: Показать контент 2.4 — Лидер вправе самостоятельно распоряжаться собственным составом, опираясь не только на правила сервера (в т.ч. ОПС/ПГО), но и на здравый смысл, принимая верное на его взгляд решение о целесообразности нахождения того или иного игрока в своей гос.организации, назвав увольняемому сотруднику четкую обоснованную причину снятия. Подмечу, перед тем как исключить вас из фракционных бесед, подробно расписал причины на основе которых, я принял решение Вас уволить, проще говоря, Вы непригодны к работе в нашей организации. Передаю слово следящему. Доброго полудня! Повторюсь, нужна чёткая причина (грубо говоря в одном предложении). Проф. непригодность - за этим стоит что-то круче, поэтому жду. Почему я был кикнут из группы спустя 4 часа после моего увольнения, хотя права модератора были сняты практически сразу после увольнения? Ответ следящего мне не особо нужен, ибо вы в одной команде. Жду ответа от ГСЗФ. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Wolf_Ferrari 27 · ID: #4 Опубликовано 22 февраля, 2023 В 22.02.2023 в 20:07, Aaron_Martensson сказал: Доброго полудня! Повторюсь, нужна чёткая причина (грубо говоря в одном предложении). Проф. непригодность - за этим стоит что-то круче, поэтому жду. Почему я был кикнут из группы спустя 4 часа после моего увольнения, хотя права модератора были сняты практически сразу после увольнения? К сожалению не всегда лидер может сосредоточиться на одном занятии и что-то да не забыть. Мне пишет большой поток людей, параллельно надо кого-то ещё уволить, кого-то повысить и т.д. Признаю что невнимательно к этому отнёсся. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Dmitriy_Novaku 49 · ID: #5 Опубликовано 23 февраля, 2023 Здравствуйте. Я являюсь главным следящим за РЖД. При увольнении лидер предоставил в личные сообщения вам четкую причину снятия, ваша работа его не удовлетворяла. После увольнения у лидера есть 24 часа дабы исключить сотрудника из ресурсов фракции. С решением лидера полностью согласен т.к. сам замечал ваше отношение к составу и к работе. Передаю жалобу ГСЗФ, ожидайте его ответа. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Vadim_Yastreb 72 · ID: #6 Опубликовано 24 февраля, 2023 Здравствуйте. Увольнение справедливо, на доказательствах, предоставленных лидером, которые, скорее всего, Вы видели, можно заметить факты, подрывающие доверие к Вам со стороны лидера. Причина увольнения сказалась из Вашего общения в беседах, отношения к сотрудникам, что с учетом плохой кадровой ситуации Вы провоцировали отток сотрудников столь жесткой политикой. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Aaron_Martensson 2 · ID: #7 Опубликовано 26 февраля, 2023 Приветствую! Доказательств никаких не видел. Каким образом я "провоцировал" отток сотрудников? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Vadim_Yastreb 72 · ID: #8 Опубликовано 26 февраля, 2023 Здравствуйте. Доказательства предоставит главный следящий за организацией. Отток сотрудников Вы провоцировали нежеланием помогать новичкам, которое проявлялось заявлениеми об увольнении с указанием причин в беседе, связанных с Вашей деятельностью. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Vadim_Yastreb 72 · ID: #9 Опубликовано 28 февраля, 2023 Здравствуйте. Вопросы какие-либо ещё остались? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Vadim_Yastreb 72 · ID: #10 Опубликовано 1 марта, 2023 Здравствуйте. Ввиду отсутствия вопросов, тему закрываю. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться