Floppa1337 5 · ID: #1 Опубликовано 18 февраля, 2023 1. Ваш NickName: Salam_Abdurosovic 2. NickName сотрудника фракции: Sweet_Heart 3. Суть жалобы: Прошу предоставить док-ву на розыск. 4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): Тык Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Andrew_Osmanov 59 · ID: #2 Опубликовано 19 февраля, 2023 Здравствуйте, на связи Главный Заместитель Начальника ГУ МВД. Запрошу доказательства у сотрудницы. Ожидайте. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Jesse_Fenix 122 · ID: #3 Опубликовано 19 февраля, 2023 Доброго времени суток. 9.6.1 и 9.5 Уак. Подробнее: 9.6.1. Неумышленное причинение вреда здоровью сотрудника правоохранительных органов, военнослужащему или сотрудникам иных государственных организаций. Лишение свободы на 1 год или штраф 35.000 рублей. 9.5. Хамство, борзость, дерзость и т.д по отношению к сотруднику правоохранительных органов, а также публичное оскорбление сотрудника при исполнении. Лишение свободы до 3 лет или штраф до 50 000 рублей. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Andrew_Osmanov 59 · ID: #4 Опубликовано 19 февраля, 2023 Снова Здравствуйте. Сотрудница предоставила док-ва вашего нарушения. Нарушений за сотрудницей не наблюдаю. Передано лидеру. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Floppa1337 5 · ID: #5 Опубликовано 19 февраля, 2023 (изменено) Ожидаем ответа Лидера фракции. А также, можно увидить видео док-вы от лица сотрудницы? Изменено 19 февраля, 2023 пользователем Angelar_Grom Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
ʜᴇɴʀʏ ᴄʟᴇᴍᴇɴᴛᴇ 21 · ID: #6 Опубликовано 19 февраля, 2023 Здравия желаю! На связи Начальник ГУ МВД-П Сотрудница предоставила док-ва. Нарушений нет. Жалобу передаю СЗФу | ГСу. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
ᴠɪᴛᴛᴏʀɪᴏ ᴀʙᴅᴜʟᴋᴀᴅɪʀᴏᴠ 44 · ID: #7 Опубликовано 19 февраля, 2023 Здравствуйте. Док-ва Вам предоставили. Нарушений за сотрудницей нет, все наказания были выданы верно. Тему закрываю, всего доброго. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться