Перейти к содержанию
Vyacheslav_Bakaev

Награды и поощрения

Автор Vyacheslav_Bakaev, в Министерство внутренних дел

Рекомендуемые сообщения

Vyacheslav_Bakaev

Vyacheslav_Bakaev 567

 · ID: #1

Опубликовано

Ведомственные награды и меры поощрения министерства внутренних дел

 

Мера поощрения - это вознаграждение за добросовестное выполнение должностных обязанностей, стимулирование положительных проявлений личности за выдающиеся результаты, достигнутые в деятельности сотрудника органов внутренних дел. Для выдачи вознаграждения должны присутствовать доказательства соответствующей работы сотрудника. Всего есть восемь видов поощрения:

  • снятие дисциплинарного взыскания;
  • объявление благодарности;
  • выплата денежной премии;
  • награждение ценным подарком;
  • внесение фамилии сотрудника в книгу почета;
  • выдача ведомственной награды;
  • досрочное присвоение ранга (с соблюдением требования законодательства).

 

О видах поощрения

 

Снятие дисциплинарного взыскания - снятие ранее наложенных дисциплинарных мер в отношении служащего за добросовестное выполнение своих обязанностей. 

 

Основные правила выдачи поощрения:

  • в министерстве действует система баллов, где предусмотрена и система снятия дисциплинарных взысканий;
  • снимать дисциплинарное взыскание разрешено только через 4 дня после его получения. Отсчет начинается со следующего календарного дня;
  • снимать дисциплинарное взыскание могут сотрудники руководящего состава вашего подразделения. У руководства же их снимают только начальники организаций;
  • данное поощрение единственное, которое можно выдавать при наличии активных дисциплинарных взысканий у сотрудника;
  • снимать дисциплинарное взыскание в виде замечания за добросовестное выполнение обязанностей без снятия баллов имеет право только начальник организации и только за особые заслуги в службе.
    Спойлер

    Для надёжности следует обговорить данное действие с начальником министерства во избежание дополнительных проблем.

 

 

Объявление благодарности - особая письменная благодарность от руководства сотрудника, в которой указывается кем, кому и по какой причине выдано. Объявляется как и все остальные меры поощрения - через доску приказов.

 

Основные правила выдачи поощрения:

  • подобная мера поощрения предусмотрена только в письменной форме. Разрешено взять любой макет из поисковика и отредактировать его в любом фоторедакторе. Пример Вы можете найти открыв данный спойлер: 
    Спойлер

    VCovk.jpg

  • благодарность может выдаваться любым сотрудником руководящего состава, но при условии, что подчиненный находится в вашем подразделении.

 

 

Выплата денежной премии - выплата за плодотворный труд, способ стимулирования к дальнейшему профессиональному росту. 

 

Основные правила выдачи поощрения:

  • выплата денежной премии может выписываться любым сотрудником руководящего состава, но при условии, что подчиненный находится в вашем подразделении;
  • сумма премиальных не должна быть ниже 10.000 рублей и не выше ∞;
  • выплата премиальных - инициатива служащего руководства организации, однако стоит учитывать, что для подобного нужны соответствующие доказательства проделанной работы от подчиненного. К слову, личные средства в будущем могут как окупиться, так и уйти в минус;
  • если сотрудник руководящего состава передал свои денежные средства без соответствующего приказа, то подобное не считается за выплату премиальных;
  • лидеру организации может быть выписана денежная премия, если он переходит на следующий срок. Сумма будет зависеть от количества сроков, однако минимальной является 100.000 рублей.

 

 

Награждение ценным подарком - единовременное поощрение работника, при котором ему вручается материальный предмет, представляющий для него интерес.

 

Основные правила выдачи поощрения:

  • как и денежная премия, данная мера поощрения может выписываться любым сотрудником руководящего состава, но при условии, что подчиненный находится в вашем подразделении;
  • данную меру поощрения следует отличать от денежной премии. В данном случае вы награждаете сотрудника материальным предметом, который для него предоставляет хоть какой-то интерес. Например, таковым может являться какой-нибудь автомобиль, или, допустим, квартира.

 

 

Внесение фамилии сотрудника в книгу почета - является важным средством духовно-нравственного и патриотического воспитания личного состава и распространения передового опыта лучших сотрудников министерства внутренних дел, активная пропаганда которого способствует укреплению дисциплины и законности, успешному решению оперативно-служебных задач.

 

Основные правила выдачи поощрения:

  • в книгу почета имеет право вносить только начальник министерства и (или) министр внутренних дел, либо же уполномоченным ими лицом, который занимает должность начальника организации;

  • в книгу почёта заносятся сведения о сотрудниках министерства внутренних дел:

    - проявивших мужество, героизм, отвагу и самоотверженность при выполнении оперативно-служебных задач;

    - совершивших смелые и решительные действия при пресечении и предупреждении преступлений и противоправных действий;

    - особо отличившихся при расследовании преступлений, задержании преступников;

    - внёсших весомый вклад в развитие министерства в целом, профилактику правонарушений, борьбу с преступностью, терроризмом;
    - образцово исполняющих служебные обязанности.

  • из книги почета убирать имеет право только начальник министерства и (или) министр внутренних дел;

  • иные правила книги почета прописаны в специальном положении ниже.

 

 

Выдача ведомственной награды - награда федерального органа исполнительной власти республики Провинция - министерства внутренних дел.

 

Основные правила выдачи поощрения:

  • выдавать ведомственную награду имеет право только начальник министерства внутренних дел;
  • ведомственной наградой может быть награжден любой сотрудник министерства внутренних дел;
  • подобными наградами являются медали и нагрудные знаки, которые можно использовать в будущем в отыгровках. За подделывание наград сотрудник может понести дисциплинарное наказание внутри организации;
  • подробнее о ведомственных наградах описано ниже в данном сообщении.

 

 

Досрочное присвоение ранга - присвоение досрочного звания в отношении сотрудника органа внутренних дел за особые заслуги в службе без снятия баллов. Помимо этого, сотруднику может быть сделана скидка в обмене баллов на повышение в звании.

 

Основные правила выдачи поощрения:

  • досрочно присвоить ранг имеет право только начальник организации / министерства и только за особые заслуги в службе;
  • досрочно присвоить ранг разрешено только сотрудникам, занимающие следующие звания:
    - прапорщик полиции;
    - лейтенант полиции;
    - старший лейтенант полиции;
    - капитан полиции;
    - майор полиции;
    - подполковник полиции.
  • перед присвоением нового звания с момента последнего повышения должно пройти 4 дня. Отсчёт начинается со следующего календарного дня;
  • сделать скидку в обмене баллов на повышение в звании может только начальник министерства;
  • очередное специальное звание досрочно, предусмотренного по замещаемой должности, присваивается сотруднику не более двух раз за весь период службы в органах внутренних дел республики Провинция и только в случае, если после трудоустройства прошло не менее двух недель, а в настоящем звании - не менее пяти дней. Сроки аннулируются после увольнения. 

 

Обмен баллов на награды

С помощью баллов можно не только повыситься или снять дисциплинарное взыскание, но и обменять на какое-нибудь приятное поощрение для себя. Вам могут отказать в этом без объяснения причин.

 

1. Начиная от 300 баллов их можно будет обменять на игровую валюту:

  • курс на данный момент: 300 баллов - 102.400 рублей. Курс будет завесить от динамики от динамики спроса на критерии с данного списка;
  • обменять можно будет только баллы, кратные 300.

2. В случае отсутствия квартиры, её можно будет получить за 300 баллов. Стоит учитывать, что квартира будет стоить не более 350.000 рублей, а выдается она только один раз и только тем, кто имеет уровень не выше десятого. 

Спойлер

Бывают исключения. 

3. За 50 баллов можно изменить позывной сотрудникам специализированных подразделений на другой. Однако, стоит учитывать, что выбранный вами позывной должен быть адекватным. 

4. От 1500 баллов можно получить транспортное средство в следующих ценовых категориях:

  • от 300.000 до 800.000 - 1500 баллов.
  • от 800.000 до 1.300.000 - 3000 баллов.
  • от 1.300.000 до 1.800.000 -4000 баллов.
  • от 1.800.000 до 2.300.000 - 5000 баллов.
  • от 2.300.000 до 2.800.000 - 6000 баллов.
  • от 2.800.000 до 3.333.333 - 7000 баллов.

 

(!) Ответ на обмен баллов может поступать в течение полторы недели. Данная система находится в разработке, поэтому тут так мало пунктов. Ваши идеи по улучшению вы можете предложить лично начальнику министерства внутренних дел.

 

Премиальные жетоны

 

Премиальные жетоны - это привилегия, которая выдается сотруднику полиции за определенные заслуги в работе. Они выдаются по решению начальника территориального органа за особые заслуги (есть исключение для красного жетона). Конвертировать их можно как в провинциальные рубли, так и в обычные баллы. Купить жетоны нельзя. Они бывают трёх видов:

 

  • ЗЕЛЕНЫЙ - 100 баллов // 100.000 рублей - [Выдается заместителем начальника организации по согласованию с начальником организации].
  • ЖЕЛТЫЙ - 250 баллов // 250.000 рублей - [Выдается только начальником организации и выше].
  • КРАСНЫЙ - 500 баллов // 500.000 рублей - [Выдается только начальником министерства внутренних дел].

 

Поделиться сообщением

Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Vyacheslav_Bakaev

Vyacheslav_Bakaev 567

 · ID: #2

Опубликовано (изменено)

Книга почёта

 

Книга почета является важным средством духовно-нравственного и патриотического воспитания личного состава и распространения передового опыта лучших сотрудников министерства внутренних дел, активная пропаганда которого способствует укреплению дисциплины и законности, успешному решению оперативно-служебных задач.  Сотрудник может получить дополнительные привилегии на выбор начальника министерства. 

 

Список сотрудников, состоящих в книге почета.

 

 

 

Положение

О книге почета министерства внутренних дел Республики Провинция

Спойлер

ПОЛОЖЕНИЕ

О КНИГЕ ПОЧЕТА МИНИСТЕРСТВА ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РЕСПУБЛИКИ ПРОВИНЦИЯ

 

1. Занесение фамилии в книги почета министерства внутренних дел Республики Провинция1 является одним из видов поощрений, применяемых в МВД.

Спойлер

<1> Далее - "книги почета".

 

2. В книги почета (рекомендуемый образец приведен в приложении №1 к настоящему Положению) могут быть занесены фамилии сотрудников министерства внутренних дел Республики Провинция2, федеральных государственных гражданских служащих3 и работников системы МВД России, достигших высоких результатов в служебной (трудовой) деятельности и имеющих:

Спойлер

<2> Далее - "сотрудники".

<3> Далее - "гражданские служащие".

 

2.1. Стаж службы (выслугу лет) в органах внутренних дел Республики Провинция4, стаж государственной гражданской службы Российской Федерации5, общую продолжительность работы в системе МВД Провинции 6 месяцев и более и награжденных в период службы (гражданской службы, работы) ведомственными наградами Министерства Внутренних Дел.

Спойлер

<4> Далее - "органы внутренних дел".

<5> Далее - "гражданская служба".

 

2.2. Стаж службы (выслугу лет) в органах внутренних дел, стаж гражданской службы, общую продолжительность работы в системе МВД России менее 20 лет и награжденных высшими званиями Российской Федерации или орденом Мужества.

 

3. Книги почета оформляются в территориальных органах МВД Провинции, а также иных организациях и подразделениях, созданных для выполнения задач и осуществления полномочий, возложенных на органы внутренних дел Российской Федерации6.

Спойлер

<6> Далее - "органы, организации, подразделения МВД России".

 

4. Занесение фамилий в книги почета производится бессрочно, за исключением случаев, указанных в пункте 10 настоящего Положения.

 

5. В органе, организации, подразделении МВД Провинции при наличии оснований для занесения фамилий в книгу почета подготавливаются представления (рекомендуемый образец приведен в приложении №1 к настоящему Положению) и до следующего дня издается приказ.

 

6. Начальник министерства внутренних дел Провинции вносит представления к занесению фамилий в книги почета МВД Провинции не позднее следующего дня после представления. 

 

7. Сведения о занесении фамилий в книги почета вносятся в личные дела поощренных лиц и, по возможности, в их трудовую карточку.

 

8. Поощряемому лицу в торжественной обстановке вручается свидетельство о занесении фамилии в книгу почета.

 

9. В свидетельстве о занесении фамилии в книгу почета указываются фамилия, имя, отчество (при наличии), специальное звание, должность, достижения в служебной (трудовой) деятельности и реквизиты приказа.

 

10. Фамилия может исключаться из книги почета приказом начальника МВД Провинции в случаях:

10.1. Увольнения сотрудника со службы в органах внутренних дел по основанию грубых нарушений кодекса государственной службы (приложение 2) и (или) федерального закона "О полиции" с последующим внесением в общий черный список фракций7.

Спойлер

<7> Далее - КГС №2, ФЗ "О Полиции", ОЧС.

 

10.2. Наложения на сотрудника дисциплинарного взыскания по основанию грубых нарушений КГС, ФЗ "О полиции". 

 

10.3. Иные причины, по которым начальник министерства внутренних дел посчитает нужным исключить человека из доски почёта. 

 

11. Лица, указанные в пункте 10 настоящего Положения, для занесения фамилий в книги почета повторно не представляются.

 

12. Внесение в книги почета записей и исключение их осуществляет начальник министерства внутренних дел, министр внутренних дел, председатель правительства, премьер-министр и президент. 

 

13. Место хранения книг почета - электронный документ, который дублируется в данную тему.

 

 

Приложение №1 

к Положению о книге почета министерства внутренних дел

Республики Провинция

Спойлер

Приложение №1

к Положению о книгах почета

министерства внутренних дел

Республики Провинция

 

Образец представления к занесению фамилии

в Книгу почета МВД по Республике Провинция

 

                

1. Фамилия, имя, отчество (при наличии)

2. Звание:

3. Должность, место службы: 

4. Дата рождения:

5. Образование, учебное заведение:

6. Стаж службы (работы) в занимаемой должности: 

7. Ведомственные награды:

8. Характеристика  с  указанием  конкретных  заслуг  представляемого

к занесению фамилии в Книгу почета:

 

 

__________________     __________________________   ___________   ___________________________

   (должность)                     (специальное звание)         (подпись)           (инициалы, фамилия)

 

"__" ________ 20__ г.

 

Изменено пользователем Vyacheslav Bаkaev

Поделиться сообщением

Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Vyacheslav_Bakaev

Vyacheslav_Bakaev 567

 · ID: #3

Опубликовано (изменено)

Ведомственные награды

 

Ведомственные знаки отличия — ведомственные награды федерального органа исполнительной власти республики Провинции — Министерства Внутренних Дел 1.

Спойлер

<1> — далее МВД.

 

Ведомственными знаками отличия награждаются сотрудники любого подразделения МВД. Подобного рода знаками являются медали и нагрудные знаки, которые могут быть выданы только начальником министерства внутренних дел. В случае, если Вы достойны получения ведомственной награды, будет написан соответствующий приказ и выдана дополнительное вознаграждение в виде еще одной меры поощрения. 

 

Примечания по получению дополнительных привилегий: 

- необходимо иметь хорошую характеристику от руководства МВД;

- от любой привилегии сотрудник может отказаться, а начальник министерства может предоставить их не в полном размере;

- привилегии выдаются и аннулируются только по решению начальника министерства;

- в случае, если временная отметка у привилегии не указана, то время её действия определяет начальник министерства;

- привилегии, как и ведомственные награды, могут выдаваться только при наличии доказательств. На специальных операциях желательно самостоятельно фиксировать весь процесс, так как у руководителей её может не оказаться;

- любая ведомственная награда дополняет вам шансы при прохождении собеседования на должность высшего руководителя;

- привилегии могут быть выданы и в виде других поощрений, если это требует ситуация;

- высшие руководители организаций имеют право аннулировать свое дисциплинарное взыскание при получении любой ведомственной награды.

 

Виды ведомственных наград

Медали

Медаль МВД России “За доблесть в службе”.

Спойлер

Медалью МВД  «За доблесть в службе» награждаются сотрудники органов внутренних дел:

 

- за высокие результаты в оперативно-служебной деятельности;

- за активную работу по охране общественного порядка и противодействие преступности;

- за отвагу, самоотверженность и другие заслуги, проявленные при прохождении службы в органах внутренних дел.

 

VCuB8.png

Список сотрудников, удостоенные данной награды:

- Devin_Weinberg - оперуполномоченный ОСН "Гром";
- Maxim_Lanin - оперуполномоченный ОМОН "Ермак";

- Mihael_Lipinski - заместитель начальника ОБ и временно исполняющий обязанности проректора ЦПП по городу Приволжск.

 

Дополнительные привилегии выдаваемые вместе с наградой:

- в течение 15 дней при сдаче отчетностей выдается надбавка в виде 30 процентов от итогового количества выдаваемых баллов;
- доступ к определенному патрульному автомобилю в случае, если сотруднику он недоступен;

- выплата денежной премии или награждение ценным подарком до 500.000 рублей.

 

Медаль МВД России “За разминирование”.

Спойлер

Медалью МВД России «За разминирование» награждаются сотрудники органов внутренних дел:

 

- за проявленные самоотверженность, мужество и отвагу при выполнении задач по обнаружению и обезвреживанию (уничтожению) взрывоопасных предметов на местности (объектах);

- за умелую организацию и непосредственное руководство мероприятиями по обнаружению и обезвреживанию (уничтожению) взрывоопасных предметов на местности (объектах).

- за оказание содействия МВД Республики Провинции при выполнении задач по обнаружению и обезвреживанию (уничтожению) взрывоопасных предметов на местности (объектах).

 

VCuaX.png

Список сотрудников, удостоенные данной награды:

- Devin_Weinberg - оперуполномоченный ОСН "Гром".

- Ivan_Chanthalivay - заместитель начальника ГИБДД по городу Приволжск.

 

Дополнительные привилегии выдаваемые вместе с наградой:

- в течение 15 дней при сдаче отчетностей выдается надбавка в виде 40 процентов от итогового количества выдаваемых баллов;
- доступ к определенному патрульному автомобилю в случае, если сотруднику он недоступен;

- выплата денежной премии или награждение ценным подарком до 750.000 рублей;

- возможный перевод в специализированное подразделение на звании ниже, чем это предусмотрено внутренним распоряжением. В любом случае таковое звание должно входить в младший офицерский состав;

- снятие любого дисциплинарного взыскания в случае, если сотрудник находился в специализированном подразделении.

 

Медаль МВД России “За смелость во имя спасения”.

Спойлер

Медалью МВД России «За смелость во имя спасения» награждаются сотрудники органов внутренних дел за проявленные смелость и самоотверженность при спасении людей во время стихийных бедствий, на воде, под землей, при тушении пожаров и при других обстоятельствах.

 

VCukE.png

Список сотрудников, удостоенные данной награды:

 

Дополнительные привилегии выдаваемые вместе с наградой:

- в течение 15 дней при сдаче отчетностей выдается надбавка в виде 30 процентов от итогового количества выдаваемых баллов;
- доступ к определенному патрульному автомобилю в случае, если сотруднику он недоступен;

- выплата денежной премии или награждение ценным подарком до 750.000 рублей;

- снижение необходимого количества баллов для получения поощрения, повышения или снятия дисциплинарных взысканий;

- возможный перевод в специализированное подразделение на звании ниже, чем это предусмотрено внутренним распоряжением. В любом случае таковое звание должно входить в младший офицерский состав;

- освобождение от минимальных критериев в случае, если они предусмотрены внутренним распоряжением организации или министерства.

 

Медаль МВД России “За заслуги в службе в особых условиях”.

Спойлер

Медалью МВД России «За заслуги в службе в особых условиях» награждаются сотрудники органов внутренних дел за проявленные смелость и самоотверженность при выполнении задач в период действия военного положения или чрезвычайного положения, в период проведения контртеррористической операции, в условиях вооруженного конфликта, при ликвидации последствий аварий, катастроф природного и техногенного характера и других чрезвычайных ситуаций.

 

VCuoz.png

Список сотрудников, удостоенные данной награды:

 

Дополнительные привилегии выдаваемые вместе с наградой:

- в течение 15 дней при сдаче отчетностей выдается надбавка в виде 50 процентов от итогового количества выдаваемых баллов;
- доступ к определенному патрульному автомобилю в случае, если сотруднику он недоступен;

- выплата денежной премии или награждение ценным подарком до 1.000.000 рублей;

- освобождение от минимальных критериев на срок до 14 дней в случае, если они предусмотрены внутренним распоряжением организации или министерства;

- перевод в пропаганду безопасности дорожного движения (с возможностями сотрудника специализированной роты) или специализированную роту без прохождения экзамена [ГИБДД];

- перевод в специализированное подразделение МВД без прохождения экзамена [ГУВД];

- повышение в звании или должности в случае, если сотрудник находился в специализированном подразделении.

 

Медаль МВД России “За трудовую доблесть”.

Спойлер

Медалью МВД Республики Провинции «За трудовую доблесть» награждаются сотрудники органов внутренних дел, имеющие стаж (продолжительность за один раз) федеральной государственной службы (работы) 5 месяцев и более, за плодотворную многомесячную работу, заслуги в выполнении трудовых обязанностей, высокое качество труда, успешное выполнение задач, возложенных на органы внутренних дел, способствующие совершенствованию их деятельности.

 

VCvAD.png

Список сотрудников, удостоенные данной награды:

- Sergey_Kit - начальник ГИБДД по городу Приволжск в звании генерал-майора полиции;

- Matvey_Forbs - начальник ГИБДД по городу Невский в звании генерал-майора полиции;

- Max_Vetrov - начальник ГУВД по городу Мирный в звании генерал-майора полиции.

 

Дополнительные привилегии выдаваемые вместе с наградой:

- в течение 15 дней при сдаче отчетностей выдается надбавка в виде 40 процентов от итогового количества выдаваемых баллов;

- освобождение от минимальных критериев в случае, если они предусмотрены внутренним распоряжением организации или министерства;
- доступ к определенному патрульному автомобилю в случае, если сотруднику он недоступен;

- выплата денежной премии или награждение ценным подарком до 1.000.000 рублей;

- снятие дисциплинарного взыскания (при соблюдении определенных условий) или досрочное повышение в звании/должности.

 

Медаль МВД России “За отличие в службе” 

Спойлер

Медалью МВД Республики Провинции «За отличие в службе» награждаются сотрудники органов внутренних дел, не имеющие неснятых дисциплинарных взысканий, при наличии соответствующего стажа службы 6 месяцев за добросовестную службу за один раз;

 

VCu4o.png

Список сотрудников, удостоенные данной награды:

 

Дополнительные привилегии выдаваемые вместе с наградой:

- в течение 25 дней при сдаче отчетностей выдается надбавка в виде 50 процентов от итогового количества выдаваемых баллов;

- освобождение от минимальных критериев в случае, если они предусмотрены внутренним распоряжением организации или министерства;
- доступ к определенному патрульному автомобилю в случае, если сотруднику он недоступен;

- выплата денежной премии или награждение ценным подарком до 1.250.000 рублей;

- досрочное повышение в звании/должности.

 

Нагрудные знаки

Нагрудный знак “Почетный сотрудник МВД”.

Спойлер

Высший ведомственный знак отличия МВД Республики Провинция.

 

VCvDO.png

Список сотрудников, удостоенные данной награды:

 

Дополнительные привилегии выдаваемые вместе с наградой:

по выбору начальника министерства.

 

Нагрудный знак «За отличие в службе в особых условиях».

Спойлер

 

VCvV0.png

Список сотрудников, удостоенные данной награды:

 

Дополнительные привилегии выдаваемые вместе с наградой:

аналогичны с медалью МВД России “За заслуги в службе в особых условиях”.

 

Нагрудный знак «За отличную службу в МВД» I степени.

Спойлер

 

VCvUM.png

Список сотрудников, удостоенные данной награды:

 

Дополнительные привилегии выдаваемые вместе с наградой:

по выбору начальника министерства.

Изменено пользователем Nikolay_Homyakov

Поделиться сообщением

Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.
Перейти к списку тем
×
×
  • Создать...