Перейти к содержанию
Cody_Evans

[ЦГБ-П] Gennady_Zadetskov

Рекомендуемые сообщения

Cody_Evans

1. Ваш никнейм: Cody_Evans
2. Название фракции: ЦГБ-П
3. Никнейм сотрудника фракции: Gennady_Zadetskov
4. Суть жалобы:
Ну чтож, приступим. Данный сотрудник не остановился по первому требования нарушив 
12.25 КоАП. Невыполнение законного требования сотрудника полиции о предоставлении или об остановке транспортного средства Наказание: Наложение административного штрафа в размере 15.000 рублей или лишение права управления транспортными средствами сроком от 2 до 4 месяцев.(0.20-0.50), продолжаем, Почему данный сотрудник не оплачивает штрафы? У него имелись штрафы на сумму 45.024 рублей (5.06). Так же было нарушено 12.7 КоАП. Опасное вождение. Наказание: Наложение административного штрафа от 10.000 до 35.000 рублей или лишение права управления транспортными средствами на срок до 2 месяцев. (0.18-0.24). ТРЕБУЮ предпринять меры! Это не дело чтобы сотрудник гос. фракции так сильно нарушал!
5. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео):Доказательства от злого Коди((

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Luna_Kotik

Добрый день, я являюсь главным врачом больницы г. Приволжск.

Передала жалобу сотруднику для его ответа.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Ruslan_Volovv

Добрый день. Согласен с нарушением.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Luna_Kotik
Добрый вечер, уважаемый Коди! 
Опираясь на пункт 2.2 общего устава Министерства Здравоохранения, который звучи следующим образом:
Каждый сотрудник МЗ обязан соблюдать все правила и законы республики Провинция. В случае, если нарушение было вне смены, то сотрудник ничего не получит, если это не помешает ему работать в дальнейшем.
Сотрудник, находящийся в отпуске имеет право нарушать законы.
Исключение: если у сотрудника есть розыск, который был выдан не в результате намеренного нарушения правил, то он может отсидеть в КПЗ положенный срок после смены без последствий для себя.
Прихожу к заключению, что сотрудник не будет наказан, поскольку на качество работы и в целом на работу данный инцидент никак не повлиял. Но хочу отметить, что с сотрудником будет проведена строгая беседа, в дальнейшем подобное нарушение от данного сотрудника будет пресекаться наказанием.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Cody_Evans

Ну что-ж. Вопросов не имею, закрывайте.

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Roman_Pyatkin

Здравствуйте.

С ответом лидера согласен.

Сотрудник действительно нарушил 2.2 ОУМЗ. Геннадий на данный момент занимает должность интерн и лишение прав ему не помешает для работы в больнице. Так как данное нарушение было не на смене, с сотрудником будет проведена беседа.

Вопросов у Вас не осталось, жалобу закрываю.

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...