Перейти к содержанию
Sirel_Isaev

[УВД-П] Wong_Fletcher

Рекомендуемые сообщения

Sirel_Isaev

1. Ваш никнейм: Grigoriy_Sirel
2. Название фракции: УВД-П
3. Никнейм сотрудника фракции: 
Wong_Fletcher
4. Суть жалобы: Данный сотрудник написал приказ без пункта оасго, а так же с его стороны нарушение 3.11ОПСГО

Цитата

3.11. Сотрудникам запрещается взаимодействовать с игроками, находящимися в AFK или при потере интернет соединения | Наказание - по ВПС, 1 выговор.

 

Так же ожидаю видео доказательств как вы отдавали приказ другому отделу,а именно ППСП. Хотя вы находитесь на должности Подполвник ВШП.

Приказ отдовать имеет право друго отдела лишь заместители лидера. Ожидаю пункт который 
5. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): 5726

Изменено пользователем Grigoriy_Sirel

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Paul Romero

Думаю вопросы отпадут сами собой,я объявил в рацию о построении,так как ты в афк ушел только после того как я подошел,соответственно до этого ты видел информацию о строе в рацию.и видно как ты сначала вышел из афк,а потом опять вошел,так что отмазка про взаимодействие с афк полный бред..https://www.youtube.com/watch?v=TTR6L35DeR0

Также прикрепляю скриншот того что о строю сообщил в 16:44-https://yapx.ru/v/Ua0Vn.На видео видно что время 16:50,соответственно,вы видели информацию.

Изменено пользователем Tsunade_Senju

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sirel_Isaev

Игнорирование не вижу так как находился в афк. От вас приказа на ваших доказательства лишь увидел еще одно наказание,а именно 

Цитата

5.6. Любые угрозы, шантаж, вымогательство и прочее, не относящиеся к Role Play процессу | Наказание - по ВПС, увольнение и ОЧС на 42 дня

Угроза устником.

Ожидаю ответа от лидера и следящего

Доки тык

Так же хочу узнать кто вам дал полномочия давать приказы другому отделу

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Timur_Kirilenko

Приветствую. 

Перейдем к разбору.

Первое, сотрудника ничего не обязует писать именно пункт ОПСГО, сотрудник словами описал ваше нарушение.

Второе, любой сотрудник РС имеет право отдавать вам приказ, тем более если он объявил строй УВД, а вы на него не пришли.

Третье, фраза "или устник хочешь?" это вопрос, ну никак не угроза.

Также хотел уточнить какой пункт вы ожидаете.

Цитата

Ожидаю пункт который 

С сотрудником будет проведена беседа по поводу указанного в приказе нарушении "сон в гараже". Наказание изменено не будет так как у вас есть нарушения, а санкции применены минимальные.

 

 

Изменено пользователем Timur_Kirilenko

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sirel_Isaev

Как мне извесно сотруднику другого отдела запрещается отдавать приказы другому отделу.

Дааная личность относится к ВШП и отдавать приказы ОР ППСП не логично. 

Совсем другая деятельность.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Timur_Kirilenko

Вы обязаны подчиняться любому сотруднику РС в не зависимости от его отдела. В данный момент сотрудник вам не отдавал приказ о выполнении каких либо действий по вашему отделу, а приказал вам явиться на объявлений строй.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sirel_Isaev

Еще раз привествую.Задам вопросы почему сотрудник нарушает собординацию и обращается на ты? 

Так же задам вопрос почему сотрудник в своих доказатествах коверкует мой ник?

Нарушение правил форума.

Причем здесь сон в гараже если время афк находится в пределах допустимого?

Так же остается вопрос про взаимодейтсвие с афк.

Цитата

4.3. Каждый сотрудник обязан давать понятный и развёрнутый ответ в теме | Наказание - 1 предупреждение.

 

Так же скажу сообщение в чате о строях я невидел и из за этого не явился на строй.

 

Изменено пользователем Grigoriy_Sirel

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sirel_Isaev

Сотрудник обязан обращаться на вы, но вмдимо ему все дозволенно

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Timur_Kirilenko

Приветствую.

"Сурен" является именем, а не оскорблением.

Вижу за сотрудником нарушение субординации, а именно обращение на "Ты". 

Также неверно указанное в приказе нарушение, а именно "сон в гараже"

Сотрудник получит устный выговор за скупость нарушений.

По поводу взаимодействия с АФК ответит следящий администратор.

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sirel_Isaev

Также ожидаю доказательств от сотрудника где мною был пропущен строй.

Изменено пользователем Grigoriy_Sirel

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Paul Romero

Здравствуйте.

1)доказательства что вы не были на строю- https://yapx.ru/v/UcUP0

2)вы были афк более 10 минут- https://yapx.ru/v/UcUT2

выговор был выдан за афк,22.10.2022 года.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Timur_Kirilenko

Сотрудник предоставил доказательства вашего сна, а также отсутствия на строю.

В данной ситуации не считаю обращение на "ты" серьёзным нарушением для выдачи выговора. С сотрудником будет проведена беседа.

 

Изменено пользователем Timur_Kirilenko

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sirel_Isaev
В 27.10.2022 в 18:18, Tsunade_Senju сказал:

Здравствуйте.

1)доказательства что вы не были на строю- https://yapx.ru/v/UcUP0

2)вы были афк более 10 минут- https://yapx.ru/v/UcUT2

выговор был выдан за афк,22.10.2022 года.

Доказательства про афк здесь не отсносится к жалобе считаю жто оффтоп. Так же ожидаю ответа администраци за ввод в заблуждение. Предоставлю доказательства ниже

Тык 1

Тык 2

На скринах видно разница во времени, а так же дата. На фотографии 22.10.2022  а на видео 26.10.22 а сегодня 27.10.22

Тобишь доказательства нарушение обнулены так как они хранятся 5 дней. Ввод в заблуждение на форуме наказуймо

Так же вижу нарушение пункта 3.4ФЗОП

Цитата

3.4. Уважительно общаться с гражданскими. При обращении к гражданину (или ответу на обращение) сотрудник полиции обязан сообщить свою должность, звание, фамилию, после чего объяснить причину и цель обращения (или выслушать его). По требованию гражданина предъявить удостоверение.

Ожидаю ответа от администратора и лидера.

Почему лидер дал ответ снала один, а после предоставление липовых доказательств лидер не убедился за подельные доказательства.

Так же сотрудник на скриншоте сливает свого же сотрудника. Я считаю что это слив фракции.

Изменено пользователем Grigoriy_Sirel

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Timur_Kirilenko

Срок хранения доказательств составляет 7 дней. 

Могли бы вы уточнить, где именно нарушения 3.4ФЗоП?

Цитата

Почему лидер дал ответ снала один, а после предоставление липовых доказательств лидер не убедился за подельные доказательства.

Я изменил вердикт потому что доказательств вашего АФК вначале не было, после их предоставления одно из нарушений сотрудника было аннулировано так как наказание за сон в гараже выдано верно.

Слива состава также не вижу, сотрудник подтвердил ваше нарушение.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sirel_Isaev

Остаюсь так же со своим мнением. Ожидаю ответ админисрации по поводу ввода в заблуждение,взаимодействие с афк, угроза от РС и т.д

Так же становятся под сомнение ответственность лидера.

Нарушение за сотрудником а именно обращение в игре, на форуме на "ТЫ".

Еще увидимся)💯

В приказе небыло утачнено за какое число было нарушение. а приказ был составлен 26 10 22

 

Изменено пользователем Grigoriy_Sirel

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Andrey_Romanchuk

Здравствуйте!
Считаю что в игре сотрудник РС может обращаться на "Ты" по отношению к МС, а вот на форуме нужно общаться на "Вы".
Не считаю это взаимодействием с АФК.

В 27.10.2022 в 01:03, Grigoriy_Sirel сказал:

Игнорирование не вижу так как находился в афк. От вас приказа на ваших доказательства лишь увидел еще одно наказание,а именно 

Цитата

5.6. Любые угрозы, шантаж, вымогательство и прочее, не относящиеся к Role Play процессу | Наказание - по ВПС, увольнение и ОЧС на 42 дня

Угроза устником.

Не считаю это нарушение указанного пункта т.к. Вы обязаны подчинятся любому сотруднику РС, а в данной ситуации Вас предупреждали.
Ожидаю вопросов.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sirel_Isaev

Вопросы отсались по поводу заблуждения с доказательствами, странные ответа лидера,

В 27.10.2022 в 19:55, Grigoriy_Sirel сказал:

Остаюсь так же со своим мнением. Ожидаю ответ админисрации по поводу ввода в заблуждение,взаимодействие с афк, угроза от РС и т.д

Так же становятся под сомнение ответственность лидера.

Нарушение за сотрудником а именно обращение в игре, на форуме на "ТЫ".

Еще увидимся)💯

В приказе небыло утачнено за какое число было нарушение. а приказ был составлен 26 10 22

 

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sirel_Isaev

Так же не считаю это как предупреждение, в контексте видно что это было не предупреждение.

Предупреждение звучало бы так " за неявку на строй можешь получить устный"

Сотрудник совершил обман для свей выгоды номер приказа и достоверность разная.

скриншоты за 22 не действительные,

 

Изменено пользователем Grigoriy_Sirel

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Andrey_Romanchuk

Здравствуйте!
Не вижу ввода в заблуждение.

 

В 28.10.2022 в 20:52, Grigoriy_Sirel сказал:

Так же не считаю это как предупреждение, в контексте видно что это было не предупреждение.

Предупреждение звучало бы так " за неявку на строй можешь получить устный"

Свою точку зрения по поводу этого не поменял.
Ожидаю вопросов.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sirel_Isaev
В 29.10.2022 в 15:40, Andrey_Romanchuk сказал:

Здравствуйте!
Не вижу ввода в заблуждение.

 

Свою точку зрения по поводу этого не поменял.
Ожидаю вопросов.

Сотрудник обманул лидера не продоставив доказаткльсва ранее, а в свою очередь лидер ответил что получит устный выгыор.

Позже  сотрудник пркдоставляет доказательства которые истекает срок хранения.

Так же в контексте как обращается  сотрудник ко мне « Устник захотел?» видно что это не предупреждение а угроза попытаться меня наказать.

Изменено пользователем Grigoriy_Sirel

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...