ГИБДД г.Невский - Danil_Kudryavtsev

1. Ваш никнейм: Abdulhamid_Jihardyan
2. Никнейм сотрудника: Danil_Kudryavtsev
3. Суть: причина стрельбы по мне????
4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://youtu.be/Fd5yA2Ef_uk

Изменено 8 октября, 2022 пользователем abdulhamid.

Здравия желаю!
Вы считались особо опасным преступником - тык. Также по пути к вам, видел трупы двоих сотрудников - тык. Не выполнили мои требования, а именно я вас попросил выйти из машины, далее прострелил вам колесо, дабы вы далеко не уехали, дальше мы вас догнали и вы начали сами стрельбу - тык

Вы по всем ООП будете стрелять?)

В 08.10.2022 в 14:41, abdulhamid. сказал:

Вы по всем ООП будете стрелять?)

да, а почему бы и нет, если вы положили двоих сотрудников

Откуда вы знаете? положил или не положил, вы этого не видели

https://yapx.ru/v/UM894 а это для кого? Мне дежурный по рации передал

Вопросы еще остались? 

Мало ли что вам передал дежурный. Стрельба от вашего лица необоснованная, ждем ответа вышестоящих.

В 09.10.2022 в 10:36, abdulhamid. сказал:

Мало ли что вам передал дежурный. Стрельба от вашего лица необоснованная, ждем ответа вышестоящих.

ждите

Здравствуйте, вы являлись преступником, который нарушил УК РП - убийство двух сотрудников. Это очень весомая причина для задержания и применения физических и юридических сил в вашу сторону. Но я лично проведу с сотрудником беседу с алгоритмом применения огнестрельного оружия. Ожидайте ответ от следящего

Приветствую! 

С мнением лидера полностью солидарен, более добавить нечего. 

Вопросы остались? 

В 09.10.2022 в 21:26, Fedor_Khalifa сказал:

Здравствуйте, вы являлись преступником, который нарушил УК РП - убийство двух сотрудников. Это очень весомая причина для задержания и применения физических и юридических сил в вашу сторону. Но я лично проведу с сотрудником беседу с алгоритмом применения огнестрельного оружия. Ожидайте ответ от следящего

Ваши беседы ничему не помогут

к тому же человек  стоит на подполковнике, и не знать алгоритм применения оружия это уже критично мне кажется

не, не критично, до свидания

 

Здравствуйте. Ответ будет от следящего дан позже в связи с личными обстоятельствами. 

Ожидаем

Приветствую! 
Всё же, останусь при своём мнении - солидарен с ответом лидера. 
Поскольку у сотрудника данное действие произошло в первый раз, то я не вижу смысла выдавать строгое наказание.
Еще вопросы по-существу имеются? 

Приветствую! Первый раз, не первый раз, мне то что? Нарушение есть. Наказывайте как есть

Нарушений со стороны сотрудника, но профилактическую беседу я проведу в целях профилактики. 

 

Вопросов по существу нет, тему закрываю. 

С сотрудником будет приведена профилактическая беседа. 

Закрыто