(ЦГБ г. Приволжск) Dmitrij_Kovalev

1. Ваш никнейм: Jesus_Kukuruza
2. Название фракции: ЦГБ г. Приволжск
3. Никнейм сотрудника фракции: Dmitrij_Kovalev
4. Суть жалобы:

Добрый день.
Данный сотрудник нарушил 1.8 ПдСФ, а также 6.2 ПдСФ.
Прошу разобраться.
5. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://imgur.com/a/7IW4TUU

Изменено 17 мая, 2022 пользователем Jesus_Kukuruza

Приветствую!
Жалоба находится в стадии рассмотрения.

Ждём ответ от лидера и сотрудника. После, будет окончательный вердикт с моей стороны.

В 18.05.2022 в 10:39, Nikita Grebenkov сказал:

Приветствую!
Жалоба находится в стадии рассмотрения.

Ждём ответ от лидера и сотрудника. После, будет окончательный вердикт с моей стороны.

Добрый день.

Ожидаю.

Приветствую!

Ответ от лидера может задержаться в связи с плохим самочувствием.

Прийдется чуть дольше подождать.

Спасибо за понимание, ожидайте.

В 18.05.2022 в 12:43, Alex_Sokolin сказал:

Приветствую!

Ответ от лидера может задержаться в связи с плохим самочувствием.

Прийдется чуть дольше подождать.

Спасибо за понимание, ожидайте.

Ожидаю.

Здоровья Лидеру!

Приветствую! 

Рассмотрев суть жалобы  и приложенные к ним доказательства  пришла к следующему. Тут действительно есть нарушения от сотрудника. Но как я поняла, Вы предоставили мне на рассмотрение жалобу, где видно только красный чат, вследствие чего  Вы поняли, что это сотрудник МЗ. Хотела бы полностью ознакомиться с тем, как Вы узнали личность человека и на основе его личности выдавали розыск. 

В 18.05.2022 в 20:40, Anastasia_MacAlister сказал:

Приветствую! 

Рассмотрев суть жалобы  и приложенные к ним доказательства  пришла к следующему. Тут действительно есть нарушения от сотрудника. Но как я поняла, Вы предоставили мне на рассмотрение жалобу, где видно только красный чат, вследствие чего  Вы поняли, что это сотрудник МЗ. Хотела бы полностью ознакомиться с тем, как Вы узнали личность человека и на основе его личности выдавали розыск. 

Добрый день!

Хорошо, в скором времени прикреплю видео док-ва.

-------------------------------------------------------------------------------------------------

Upd.

Док-ва: Само задержание  Распознавание личности  Выдача розыска  Отправка в КПЗ

Изменено 19 мая, 2022 пользователем Jesus_Kukuruza

Доброго времени суток!

Я ознакомилась с Вашими доказательствами. Нарушения есть, но особо не критичные. Было пару моментов перехода на "Ты" ,что непозволительно сотруднику в независимости в форме он или нет. Не вижу смысла выдавать более строго наказание, устная беседа вполне подойдет. 
Так же от сотрудника не поступило ответа в этой жалобе. Сотрудник получит наказание  в виде предупреждение пункту: 2.14 ПдСФ

Цитата

2.14 | Каждый сотрудник обязан дать ответ в жалобе на своё имя в течение 24 часов. Ответ должен быть адекватным, сдержанным, без оскорблений, шуток, приколов, сарказма и прочего. Наказание выдаётся только в случае, когда от сотрудника требуется ответ | Предупреждение/Выговор

Далее, по некоторым причинам сотрудник будет уволен согласно 1.10 ПдСФ.

У Вас остались еще вопросы? 

В 19.05.2022 в 21:18, Anastasia_MacAlister сказал:

Доброго времени суток!

Я ознакомилась с Вашими доказательствами. Нарушения есть, но особо не критичные. Было пару моментов перехода на "Ты" ,что непозволительно сотруднику в независимости в форме он или нет. Не вижу смысла выдавать более строго наказание, устная беседа вполне подойдет. 
Так же от сотрудника не поступило ответа в этой жалобе. Сотрудник получит наказание  в виде предупреждение пункту: 2.14 ПдСФ

Далее, по некоторым причинам сотрудник будет уволен согласно 1.10 ПдСФ.

У Вас остались еще вопросы? 

Отлично!

Вопросов не осталось, жалобу можете закрывать.

 

Раз уж вопросов нет, жалобу закрываю.

Всего доброго!