Перейти к содержанию
Rocket Rentgen

[ОГИБДД-Н] Jack_Minaew

Рекомендуемые сообщения

Rocket Rentgen

1. Ваш никнейм: Arno_Marshall
2. Никнейм сотрудника: Jack_Minaew
3. Суть жалобы: Данный сотрудник нарушил 3.4 ФЗоП (
При обращении к гражданину (или ответу на обращение) сотрудник полиции обязан сообщить свою должность, звание, фамилию, после чего объяснить причину и цель обращения (или выслушать его). По требованию гражданина предъявить удостоверение.).

Так же хотел бы увидеть док-ва моего нарушения. 

4. Доказательствa3.4 ФЗоП мое нарушение

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Jack_Minaew

Добрый день.

Я выдал Вам штраф за 12.12.1 КоАП,запись чата у Вас на скрине обрезана,и то,что я отыгрывал не показано,тем самым нет полных доказательств.

Также Вы отказались подписывать протокол,и я поставил галочку,после чего по документам и КПК выдал Вам штраф.

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Rocket Rentgen

Как бы вы обязаны предоставить доказательства моего нарушения э, но видимо не знаете об этом.

Ожидаю ответ Лидера.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Jack_Minaew

Еще раз повторюсь,Вы предоставили фото с неполным видом чата,это является неполной жалобой.

Также,я с Вами уважительно общался,и до того как Вы залезли на патрульную машину,я представился Вам,запись тоже неполного формата.


Ожидаем ответ лидера.

Изменено пользователем Jack_Minaew

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Vitaliy Taunly

Запрошу доказательства нарушения у сотрудника. Факт непредоставления имеет место быть. Вынесу вердикт чуть позже

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Rocket Rentgen

Прошло более 24ч. 

Где доказательства/вердикт лидера?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Vitaliy Taunly

Добрый день. Ответ в теме был. Вердикт может задерживаться, ожидайте.

По поводу представления - с сотрудником будет проведена беседа, так как тут скорее обращение из побуждений прекратить правонарушение.
По поводу непредоставленных доказательств, сотруднику будет выдано дисциплинарное взыскание в устной форме, согласно пункту 2.15 АР ГИБДД, так как штраф за данное нарушение не серьёзный.

Цитата

2.15. | Сотрудник ГИБДД обязан иметь доказательства нарушения гражданского лица, в случае, если к нему были применены какие-либо санкции.
[Примечание: имеются в виду следующие санкции: штраф/лишение транспортного удостоверения/задержание/выдача розыска. Сотрудник имеет право не предоставлять доказательства нарушения гражданского лица на месте нарушения, предоставив их в суде (жалоба на форум).]

Напишите банковский счёт для выплаты компенсации в размере х2 от суммы штрафа.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Rocket Rentgen

Думаю можно просто проводить беседу с сотрудником(не надо его наказать выговором). Мы все начали с ошибок, и как я понял он недавно вступил в фракцию(3ий ранг).

Надеюсь это будет для него уроком. 

Притензий к сотруднику не имею. Удачи!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Vitaliy Taunly

Принято. Передаю на закрытие. Вердикт изменён на строгую беседу

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sergey_Tokoyama

Здравствуйте.
За нарушение 3.4 ФЗоП с сотрудником будет проведена строгая беседа. В случае рецидива будет применено более строгое наказание.
Вопросы имеются?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Rocket Rentgen

Вопросов нет.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sergey_Tokoyama

Вопросов нет.
Закрыто.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...