Перейти к содержанию
Aleksandr_Rezak

[УГИБДД] Nikolay_Watson

Рекомендуемые сообщения

Aleksandr_Rezak

1. Ваш никнейм: Aleksandr_Rezak
2. Никнейм сотрудника: Nikolay_Watson
3. Суть жалобы: 5.7 АР ГИБДД + 16 оос фзоп

4. Скриншот/видео доказательство: https://yapx.ru/u/NDjHR

Изменено пользователем Aleksandr_Rezak

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Uwe_Hoffmann

Здраствуйте. 

Имею право, вне смены не наказуемо.

Всего доброго, ждём ответа Генерал майора или Генерал лейтенанта.

Изменено пользователем ℕ𝕚𝕜𝕠𝕝𝕒𝕪_𝕎𝕒𝕥𝕤𝕠𝕟
Edit

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sergey_Streltsov

Здравствуйте, я начальник ДПС УГИБДД по г. Мирный. Сотрудник находился вне смены, поэтому данные действия не наказуемы - данная информация исходит лично от ГСзФ. По поводу лишения водительских прав идет обжалование, по итогу которого уже будет вынесено отдельное решение о наказании или не наказании сотрудника.

Ожидайте ответ следящего за УГИБДД.

Изменено пользователем Sergey_Streltsov

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Aleksandr_Rezak

Ладно... Читайте, раз вы оба не знаете...

Цитата

5.7 | Сотруднику запрещено нарушать действующие нормативно-правовые акты Республики Провинции.

Упоминаний вне смене , на смене тут нет, соответственно конкретики тут нет, но переходим к 16 пункту оос фзоп... 
 

Цитата

16. Нарушать уставную документацию будучи вне смены (сдав форму, вы лишаетесь полномочий полиции и обязаны соблюдать всю УД, что и граждане).

Соответственно тут уже есть конкретика, и нарушать соответственно КоАП , УК РП нельзя , тем более когда стоишь на звании полковника , и по поводу ГСзФ , я общался по этому поводу с ним не 1 раз, и была конкретика, что нарушать можно - пока не накажут, если накажут , отвечает по фзоп и АР , соответственно тут поймали далеко не по детски , и если же за такие погони после смены будут давать мелкие наказания, то давайте все вместе после смены летать?) 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sergey_Streltsov

Я всё это прекрасно понимаю, но чем сотрудник ОГИБДД-Н лучше сотрудника УГИБДД? Мы либо наказываем всех, а не выборочно, либо не наказываем никого.  Для наглядности прикреплю жалобу на Вашего коллегу, где была очень похожая ситуация:

 

Что мы тут видим? Сотрудник не наказан. Почему не наказан? Потому что вне смены. Что пишет следящий за ОГИБДД-Н? Что наказуемы вне смены только баны. На чьи слова он опирается? На ГСзФ. 

Я остаюсь при своем решении, передаю жалобу следящему за УГИБДД на дальнейшее рассмотрение.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Aleksandr_Rezak

Жалоба была составлена во-первых от гражданского лица.. Во-вторых сотрудник задержан сотрудниками ДПС не был , тут же обратная сторона карты , он был задержан за грубейшое нарушение , а так же был лишён ву , при том что сотрудник был в федеральном  розыске , и нам пришлось вместо отлова обычных нарушителей ездить "за своим" так сказать , но честно говоря таких ноу неймов своими назвать трудно... 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Uwe_Hoffmann
Только что, Aleksandr_Rezak сказал:

Во-вторых сотрудник задержан сотрудниками ДПС не был

Я так же не был задержен.

Только что, Aleksandr_Rezak сказал:

он был задержан за грубейшое нарушение

Грубейшое? Я кого то убил?)

1 минуту назад, Aleksandr_Rezak сказал:

а так же был лишён ву , при том что сотрудник был в федеральном  розыске

При лишение, Я уже сидел в КПЗ а не в федеральном розыске.

То что является нарушении АР ГИБДД с Вашей стороны.

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sergey_Streltsov

А у нас что гражданские лица заявления подавать не имеют право? Фиксация нарушения была ведь, была. Заявление было. Тот сотрудник фактически также нарушил, как и мой сотрудник. Факт лишения водительского удостоверения пока ещё под вопросом, так как был с грубыми нарушениями АР ГИБДД.

Будем разбираться с привлечением всех необходимых лиц, мне такая ситуация не нравится.

Либо будут наказываться все сотрудники, либо пункт 16 ООС части ФЗоП надо ликвидировать, раз он соблюдается выборочно.

Изменено пользователем Sergey_Streltsov

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Aleksandr_Rezak
Цитата

Я так же не был задержен.

Ого, интересненько, а как в кпз появился? Если не был задержан, просьба предоставить доказательства того как оказался в КПЗ, док-и есть выше в жалобе (видно как в КПЗ сидит).
 

Цитата

Грубейшое? Я кого то убил?)

если ты считаешь 6 звёзд не грубым нарушением, то сочувствую...
 

Цитата

При лишение, Я уже сидел в КПЗ а не в федеральном розыске.

То что является нарушении АР ГИБДД с Вашей стороны.


Вот тут как раз таки нет , и в жалобе на себя ответил почему) 

31 минуту назад, Sergey_Streltsov сказал:

А у нас что гражданские лица заявления подавать не имеют право? Фиксация нарушения была ведь, была. Заявление было. Тот сотрудник фактически также нарушил, как и мой сотрудник. Факт лишения водительского удостоверения пока ещё под вопросом, так как был с грубыми нарушениями АР ГИБДД.

Будем разбираться с привлечением всех необходимых лиц, мне такая ситуация не нравится.

Либо будут наказываться все сотрудники, либо пункт 16 ООС части ФЗоП надо ликвидировать, раз он соблюдается выборочно.

Так вот опять же , мы можем нарушать после смены, базару 0, но попадать в розыск , начинать погоню, это уже как раз и является нарушением, в жалобе же на Реми не было не погонь, не оформлений, т.е. сотрудники ГИБДД не тратили время на него, а вот мы потратили достаточно времени, хотя могли бы ловить других нарушителей)

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sergey_Streltsov

Нет, погодите, мы же читаем формулировки статей, верно? Буквы ведь читать умеем, я надеюсь. Вы же сами мне указываете на формулировки. Покажите мне в пункте 16 ООС части ФЗоП, что наказывается сотрудник, только если его нарушение зафиксировано ДПС? Или где уточнение, исключение может какое-то, что если штрафы не выданы, значит не наказывается? Или может где-то прописано, что гражданские не имеют права фиксировать нарушения и подавать жалобы? Может где-то там написано, что по жалобам от гражданских не наказывается сотрудник? Где хоть какое-то подтверждение вашим словам? Я вижу, что в пункте четко написано, что запрещено нарушать вне смены. Там гражданский факт нарушений предоставил, наказания нет ещё и по согласованию с ГСзФ, который говорит, что наказываются только баны.

Так скажите мне почему я сейчас должен наказывать своего сотрудника, чем он хуже? Он был также вне смены, его действия также не мешали его работе. 

Нет, мы будем разбираться теперь основательно. Либо от следящего ОГИБДД-Н факт покрывательства сотрудников, либо ГСзФ был не точен в своих высказываниях, либо надо что-то делать с этим пунктом ФЗоП. Сотрудники все едины и равны перед законом. Вердикт все также не меняю, ждём следящего за УГИБДД.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Uwe_Hoffmann
35 минут назад, Aleksandr_Rezak сказал:

Ого, интересненько, а как в кпз появился? Если не был задержан, просьба предоставить доказательства того как оказался в КПЗ, док-и есть выше в жалобе (видно как в КПЗ сидит).

Если покажите пункт где Я обязан зафиксировать каждый свой жаг в игре, то поговорим.

36 минут назад, Aleksandr_Rezak сказал:

если ты считаешь 6 звёзд не грубым нарушением, то сочувствую...

Эти 6 звёзд, были получены за УКРП, 2 статьи каторые  делают одно и тоже. 

Я остоновился и делал то что Вы говорите, уехал да это 1.7 УК РП, по поводу 1.11 УК РП спорно, так как не услышал Ваши требование.

39 минут назад, Aleksandr_Rezak сказал:

а вот мы потратили достаточно времени, хотя могли бы ловить других нарушителей)

И как это связано с помехой мне в работе? Было после 20:00, а по ФЗоП смена уже закончилась.

Это не было сделано во время рабочего дня, не вижу за собой нарушений.

Всего доброго.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Aleksandr_Rezak
42 минуты назад, Sergey_Streltsov сказал:

Нет, погодите, мы же читаем формулировки статей, верно? Буквы ведь читать умеем, я надеюсь. Вы же сами мне указываете на формулировки. Покажите мне в пункте 16 ООС части ФЗоП, что наказывается сотрудник, только если его нарушение зафиксировано ДПС? Или где уточнение, исключение может какое-то, что если штрафы не выданы, значит не наказывается? Или может где-то прописано, что гражданские не имеют права фиксировать нарушения и подавать жалобы? Может где-то там написано, что по жалобам от гражданских не наказывается сотрудник? Где хоть какое-то подтверждение вашим словам? Я вижу, что в пункте четко написано, что запрещено нарушать вне смены. Там гражданский факт нарушений предоставил, наказания нет ещё и по согласованию с ГСзФ, который говорит, что наказываются только баны.

Так скажите мне почему я сейчас должен наказывать своего сотрудника, чем он хуже? Он был также вне смены, его действия также не мешали его работе. 

Нет, мы будем разбираться теперь основательно. Либо от следящего ОГИБДД-Н факт покрывательства сотрудников, либо ГСзФ был не точен в своих высказываниях, либо надо что-то делать с этим пунктом ФЗоП. Сотрудники все едины и равны перед законом. Вердикт все также не меняю, ждём следящего за УГИБДД.

Не помешала его работе? А как же он без прав теперь будет ловить к примеру оон? Пешком, или на велосипеде? Сотрудник был лишён... Так же нахождение в федеральном розыске помешало нашей работе, так как нам вместо других нарушителей пришлось ехать за этим... Ситуации совершенно разные, тут покрывательство своего сотрудника идёт с вашей стороны , но никак не с нашей, не нужно свои гнилые яблоки в наш огород перекидывать... 
 

Цитата

Если покажите пункт где Я обязан зафиксировать каждый свой жаг в игре, то поговорим.

А как вы по другому объясните своё телепорирование за 2 секунды прямо в КПЗ? 
 

Цитата

1.11 УК РП спорно, так как не услышал Ваши требование. 

предоставляйте доказательства в таком случае, что у вас в чате не было видно, как я крикнул, т.к. все прекрасно знают, что пока виден никнейм все крики видны просто прекрасно! Доказательства того , что предупреждение было сделано в момент , когда было видно ник-нейм - *ТЫК* (если не предоставите, то вы ввели в заблуждение администрацию (следящего), лидера, и непосредственно меня). Жду док-и)

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sergey_Streltsov
6 часов назад, Aleksandr_Rezak сказал:

Не помешала его работе? А как же он без прав теперь будет ловить к примеру оон? Пешком, или на велосипеде?

Это начальник отдела кадров, в его прямые обязанности это не входит и выполнению его прямых обязанностей это никак не мешает.

 

6 часов назад, Aleksandr_Rezak сказал:

тут покрывательство своего сотрудника идёт с вашей стороны , но никак не с нашей, не нужно свои гнилые яблоки в наш огород перекидывать... 

В чем покрывательство? Я отрицаю нарушения? Нет, я не отрицаю. Я всего лишь опираюсь на уже созданный у Вас в отделе прецедент и перед тем, как наказывать своего сотрудника, хочу полностью разобраться в чем разница между ситуациями и где справедливость.

 

Вы мне, кстати, так и не ответили. Где же у нас в пункте 16 ООС части ФЗоП какие-либо исключения прописаны? Я вот не вижу и разницы между ситуациями не вижу. Там нарушил сотрудник, тут нарушил сотрудник. Там не наказали, здесь почему я должен наказывать? Или у нас ФЗоП избирательно применяется?

 

6 часов назад, Aleksandr_Rezak сказал:

как я крикнул, т.к. все прекрасно знают, что пока виден никнейм все крики видны просто прекрасно!

Прекрасное знание РП, ведь ваш крик так отлично слышно в закрытой машине, которая уехала. Сели бы в машину, приблизились и крикнули бы в мегафон, а так что? Вы знаете, что если стоять за бетонным ограждением и видеть в чате, как по другую сторону шепотом общаются люди - это не значит их слышать по РП? Если не знаете, то это очень прискорбно.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Aleksandr_Rezak
Цитата

Это начальник отдела кадров, в его прямые обязанности это не входит и выполнению его прямых обязанностей это никак не мешает.

Хах, а какая разница, хоть рядовой , хоть полковник, хоть врио нач.толчков, хоть нач. ок , какая к черту разница? Если сотрудник ГИБДД на смене штрафует людей за нарушения КоАП, а после смены сам же нарушает, заставляя нас тратить время на него, это есть нормой? Если же это никоим образом не наказуемо, ожидайте что все сотрудники после смены будут устраивать погони) 
 

Цитата

 в чем разница между ситуациями и где справедливость.


В который раз вам разъясняю , если же сотрудник нарушил не привлекаясь к ответственности это мешает как либо его работе, или же работе других сотрудников ГИБДД? Нет.. Если же сотрудник нарушает, и заставляет нас его оформлять, получает розыск , позоря не только себя перед другими сотрудниками, но и вообщем репутацию фракции, это есть нормально? Нет.. Давайте представим ситуацию ,что с ваших слов 50% сотрудников ГИБДД и УВД после смены будут ездить нарушать попадая в розыск, устраивать погони , летать по городу 200+ пересекая все возможные полосы, что станет с МВД?) Я так думаю после смены ловить нарушителей будет попросту некому, так как свои будут гоняться за своими, и пищать "Это не наказуемо". Как и сказал ГСзФ - это было сделано в нашу пользу, но не для того чтобы после смены устраивать из РП проекта , фулл РПГ... Нужно видеть границы, а не нарушать принципиально , что к слову было за сотрудником не один раз... Я повторяюсь , не будет наказан сотрудник, начнутся массовые погони после смены, думайте.
 

Цитата

Вы мне, кстати, так и не ответили. Где же у нас в пункте 16 ООС части ФЗоП какие-либо исключения прописаны? Я вот не вижу и разницы между ситуациями не вижу. Там нарушил сотрудник, тут нарушил сотрудник. Там не наказали, здесь почему я должен наказывать? Или у нас ФЗоП избирательно применяется?

Я вам объяснил , там сотрудник никакой ответственности не привлекался, а тут наоборот, вот и вся разница. Если не регламентировано, не значит разрешено, я опираясь на вашу логику могу у себя около отдела по встречке ездить, так как при выезде со стоянки такси стоит знак которого не существует)
 

Цитата

Прекрасное знание РП, ведь ваш крик так отлично слышно в закрытой машине, которая уехала

Покажите мне отыгровку, где сотрудник закрыл окно?) Он как открыл его в начале, так и не закрывал до самого конца) Поэтому услышать было очень просто)
А так же вопрос открыт, как сотрудник за 2 секунды оказался в КПЗ? Получается НонРП... Так как последний раз по камерам он был замечен в Жуковском) После чего уехал в деревню, и оттуда не уезжал) Жду объяснений, а так же доказательств того, как сотрудник "не слышал" предупреждений , в ином случае, ввод в заблуждение)

Изменено пользователем Aleksandr_Rezak

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sergey_Streltsov
30 минут назад, Aleksandr_Rezak сказал:

Давайте представим ситуацию ,что с ваших слов 50% сотрудников ГИБДД и УВД после смены будут ездить нарушать попадая в розыск, устраивать погони , летать по городу 200+ пересекая все возможные полосы, что станет с МВД?)

Не с моих слов, а со слов ГСзФ. Эту канитель начал он, дав добро не наказывать вашего сотрудника. Я лишь ищу справедливость, повторяюсь в который раз. Если не наказан один, почему наказывают других? Я разницы не вижу гонялись за ним ДПС или не гонялись - факт нарушения есть так или иначе, который был зафиксирован гражданским лицом и подан жалобой.

 

32 минуты назад, Aleksandr_Rezak сказал:

Я вам объяснил , там сотрудник никакой ответственности не привлекался

Хорошо, вы упорно упираетесь от ответа на вопрос, я тогда конкретизирую

 

Цитата

16. Нарушать уставную документацию будучи вне смены (сдав форму, вы лишаетесь полномочий полиции и обязаны соблюдать всю УД, что и граждане).

Замечание:
Запрещено беспричинное нахождение сотрудника без формы на парковке.
Запрещено оставлять личные ТС на служебной парковке.

Где тут хоть слово о том, что если сотрудник не был привлечен за нарушение - он не наказывается? Нарушать запрещено всем. Если была подана жалоба на нарушение от гражданского лица и проигнорирована это не значит, что можно нарушать, не попадаясь. Это значит только то, что ваш следящий таким образом выгораживает нарушения сотрудников.

 

35 минут назад, Aleksandr_Rezak сказал:

как сотрудник "не слышал" предупреждений

Пересмотрите своё видео ещё раз и обратите внимание на расстояние между вами и автомобилем. Вы соловей?

 

35 минут назад, Aleksandr_Rezak сказал:

А так же вопрос открыт, как сотрудник за 2 секунды оказался в КПЗ?

Очень просто. На сколько мне известно, он спрятался от вас, пересидел там и после чего согласно ВПС имел полное право выйти из игры. Потом он зашел, сдался первому же сотруднику в КПЗ. Про какие 2 секунды вы говорите мне не понятно, подтвердите это фактами. Ничего тут запрещенного я не вижу.

 

По итогу, что я могу сказать на данный момент. Исходя из жалобы на вас от моего сотрудника можно уже судить, что лишение было в нарушение АР ГИБДД, значит его мы рассматривать даже не будем, по поводу розыска по 1.11 УК вопрос пока тоже открыт. По поводу нарушения 1.7 и 1.3 УК РП буду думать только после того, как увижу полноценный ответ от следящего за УГИБДД и ГСзФ по сложившейся ситуации. Я хочу разобраться раз и навсегда, чтобы понимать как действовать в дальнейшем.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Aleksandr_Rezak
Цитата

Не с моих слов, а со слов ГСзФ. Эту канитель начал он, дав добро не наказывать вашего сотрудника. Я лишь ищу справедливость, повторяюсь в который раз. Если не наказан один, почему наказывают других? Я разницы не вижу гонялись за ним ДПС или не гонялись - факт нарушения есть так или иначе, который был зафиксирован гражданским лицом и подан жалобой.

Вы выдаёте наказания со слов опираясь на них, или на фзоп с административным регламентом? Если не будет выдано наказание , то будет подана соответствующая жалоба на вас за блат и игнорирование нарушений со стороны сотрудника. Вы обязаны выдавать наказания вне зависимости что было в других жалобах. 
 

Цитата

Это значит только то, что ваш следящий таким образом выгораживает нарушения сотрудников.


Этой жалобе уже недели 2, обжаловать её уже поздно, вы же в свою очередь в данный момент обязаны наказывать своего сотрудника за нарушение как КоАП, так и УК РП , там конкретика как раз такие есть "Нарушать уставную документацию будучи вне смены" , поэтому ожидаю ваш вердикт, и какое наказание будет применено к сотруднику за такие нарушения. К слову нарушения серьёзные , и оно не одно) 
 

Цитата

Пересмотрите своё видео ещё раз и обратите внимание на расстояние между вами и автомобилем. Вы соловей?

Вы видимо никогда в машинах не ездили с открытым окном , и если сотрудник не услышал, он наверное глухой на 2 уха ,   и наверное не знаете что крик прекрасно слышно, даже на расстоянии 10 метров от автомобиля... Я не шёпотом говорил, а кричал, поэтому слышно было прекрасно... 
 

Цитата

Я хочу разобраться раз и навсегда, чтобы понимать как действовать в дальнейшем.

Как и говорил ранее , наказывать вы обязаны, так как нарушение есть, белым по чёрному написано запрещено, значит должно быть наказание в любом случае. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sergey_Streltsov

Свои обязанности я прекрасно знаю, напоминать мне о них не нужно. Я уже написал, что мой окончательный вердикт о наказании или не наказании сотрудника будет вынесен исходя из решений следящего за УГИБДД и ГСзФ, так как ситуация лично для меня пока что не ясна. Далее вести дискуссию и писать одно и тоже не вижу смысла, давайте дождемся уже решения следящего.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Nikolay_Fernandez

Доброго времени суток. На рассмотрении.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Aleksandr_Rezak
41 минуту назад, Sergey_Streltsov сказал:

Свои обязанности я прекрасно знаю, напоминать мне о них не нужно. Я уже написал, что мой окончательный вердикт о наказании или не наказании сотрудника будет вынесен исходя из решений следящего за УГИБДД и ГСзФ, так как ситуация лично для меня пока что не ясна. Далее вести дискуссию и писать одно и тоже не вижу смысла, давайте дождемся уже решения следящего.

Видимо не знаете, раз вы не понимаете , что у вас полковник такой хернёй страдает после смены, нарушая максимально всё что можно , находясь в розыске с 6 звёздами, и намеренно уезжая от оформления , а потом сидеть и нагло врать в лицо "я не слышал"... Это очень тупо защищать такого сотрудника, и отмазываться своим не пониманием данной ситуации, таких людей вообще во фракции быть не должно , но видимо вы кайфуете зарабатывая такую репутацию для своего города, ну посмотрим каков вердикт будет)

Изменено пользователем Aleksandr_Rezak

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sergey_Streltsov

Каков будет вердикт, таков будет и мой. Может быть у вас плохо усваивается информация, я вам ещё раз повторяю на всякий случай, что нарушений я не отрицаю, я лишь хочу внести ясность для того, чтобы в дальнейшем такие ситуации было проще разбирать. На данный момент есть ФЗоП, с которым сложно поспорить, но есть и слова ГСзФ, которые сегодня он подтвердил ещё раз и жалоба, по которой сотрудника в аналогичной ситуации не наказали.

Разберемся с этим, вынесут вердикт о наказании, значит будет наказан сотрудник. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...