Перейти к содержанию
Aleksey_Romadin

[ГИБДД-М] Nicholas_Hennessy

Рекомендуемые сообщения

Aleksey_Romadin

1. Ваш никнейм: Aleksey_Romadin
2. Никнейм сотрудника: Nicholas_Hennessy
3. Суть жалобы: Открыл огонь в людном месте.

4. Доказательства: https://youtu.be/Op6_chOChdA

 

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Ramzan Kaderov

Здравия Желаю! Я Заместитель Начальника ГИБДД-М Кадеров. Жалоба передана сотруднику.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Nicholas_Hennessy

Здравствуйте! 

Цитата

4. Сотрудник полиции не имеет права применять огнестрельное оружие в местах массового скопления людей (вокзалы, банки, стадионы, торговые центры, порты и т.п.) и (или) при значительном скоплении граждан, если в результате его применения могут пострадать случайные лица.

Огонь вёлся целенаправлено по игроку, вследствие его нападения. Как могли пострадать случайные лица? Да и притом выстрела было лишь 2.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Aleksey_Romadin

Ожидаю ответа СЗФ, жалобу не закрывать) 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Adam_Zubenko

Здравствуйте, я являюсь Зам. Нач. ГИБДД по городу Мирный.


Сотрудник мог задержать преступника, используя дубинку или электрошокер. Сотрудник получит предупреждение согласно ст.9 п.3 ФзОП. 

Цитата

3. Сотрудник полиции при применении физической силы, специальных средств или огнестрельного оружия действует с учетом создавшейся обстановки. При этом сотрудник полиции обязан стремиться к минимизации любого ущерба.

 

Если остались вопросы, то задавайте.

Изменено пользователем Adam_Zubenko

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Aleksey_Romadin

Здравствуйте. 

Зам.Нач.ГИБДД, вы там нормально все?) Или вам помочь? Вы видите в ФЗоП меру наказания, как предупреждение? Вот и я тоже не вижу.

Цитата

Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 

Статья 2. Дисциплинарные взыскания

1. Несоблюдение пунктов данного и других уставных документов карается дисциплинарным взысканием.

2. На сотрудника органов внутренних дел могут налагаться следующие дисциплинарные взыскания:

1) устное замечание;

2) выговор;

3) строгий выговор;

4) перевод из отдела и (или) перевод на нижестоящую должность;

5) понижение в звании;

6) увольнение со службы.

Выговор, самое то))) Жду ответа ПГС)

Изменено пользователем Aleksey_Romadin

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Adam_Zubenko

У меня все хорошо. Дождемся ответа СЗФ, пусть он выносит вердикт. 

Изменено пользователем Adam_Zubenko

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Dionis_Popov

Здравствуйте. Сотруднику получить выговор за данное нарушение. С заместителем лидера проведу беседу. Закрыто. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...