Перейти к содержанию
Metad0n

[УВД г. Невский] [Leon_Edison]

Рекомендуемые сообщения

Metad0n

1. Ваш никнейм: Devin_Heald
2. Никнейм сотрудника: Leon_Edison
3. Суть жалобы: Просто предлагаю ознакомиться с этим видео.
4. Скриншот/видео от своего лица: https://www.youtube.com/watch?v=uWniE4fm03g&feature=youtu.be

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Metad0n

Дополню, что было без записи: этот же человек ехал за мной в погоне, я был на мотоцикле, по итогу он меня убил, но нашел в больнице и потом началось то, что в ссылке выше. Запись была сразу начата после того, как Leon открыл по мне огонь в ЗЗ.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Arkadiy Bosow
В 16.01.2021 в 13:28, Metad0n сказал:

1. Ваш никнейм: Devin_Heald
2. Никнейм сотрудника: Leon_Edison
3. Суть жалобы: Просто предлагаю ознакомиться с этим видео.
4. Скриншот/видео от своего лица: https://www.youtube.com/watch?v=uWniE4fm03g&feature=youtu.be

[Нач.УВД] Ожидаем ответ сотрудника, извиняюсь за долгий ответ.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Deus_Moskov

Как буду дома - отвечу

Кстати док-ва 15+ минут. Будьте добры предоставить таймкоды 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Metad0n

Томас, будьте добры, там нужно просто сесть и под чаечек посмотреть. главное чаем не подавиться от рп действий данного сотрудника

Если вам совсем не интересно, можете посмотреть первые 15 минут. Этого будет вполне достаточно. Даже 14. 0:00 - 14:00

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Arkadiy Bosow
В 16.01.2021 в 13:28, Metad0n сказал:

1. Ваш никнейм: Devin_Heald
2. Никнейм сотрудника: Leon_Edison
3. Суть жалобы: Просто предлагаю ознакомиться с этим видео.
4. Скриншот/видео от своего лица: https://www.youtube.com/watch?v=uWniE4fm03g&feature=youtu.be

[Нач.УВД] Распишите тайкоды, где по Вашему были нарушения. Т.к видео длится +15 минут что нарушает правила подачи на сотрудников.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Metad0n

В своем сообщении выше сказал, что с этим нужно делать. Если вы действительно хотите хороших сотрудников, то прошу рассмотреть жалобу и выдать соответствующее наказание

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Deus_Moskov

Уважаемый, у меня время не резиновое. Будьте добры, укажите каждый таймкод с нарушениями.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Arkadiy Bosow
2 часа назад, Metad0n сказал:

В своем сообщении выше сказал, что с этим нужно делать. Если вы действительно хотите хороших сотрудников, то прошу рассмотреть жалобу и выдать соответствующее наказание

[Нач.УВД] В таком случае это нарушает правила подачи жалобы на сотрудника, ожидаем от Вас таймкоды. В противном случае вынуждены будем Вам отказать в рассмотрении жалобы.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Metad0n

Ожидайте. Сейчас скину обрезанное видео, если вам так это принципиально.

Изменено пользователем Metad0n

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Alvin_Henriksson

Ожидаем.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

𝔽𝕖𝕕𝕠𝕣_ℝ𝕖𝕫𝕒𝕟𝕠𝕧

[ Нач.УВД ]
Распишите таймкоды, в противном случае будем вынуждены вам отказать.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Metad0n

Видео не 15+ минут, не вижу смысла ставить таймкоды.

Тайм-коды чего вы хотите? я уже сделал все возможное , и так сократил этот абсурд дальше до нельзя, вы уже намного больше потратили личного времени, чем если бы сразу посмотрели ролик. Однако, по правилам форума с новыми доказательствами я не обязан прикреплять тайм-коды.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Alvin_Henriksson

Добрый вечер.

Ваши док-ва нарушают правила подачи жалоб.
Если Вы предоставляете крупное док-ва, то будьте любезны предоставлять тайм - коды.

Закрыто.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...