Danila_Voropaev 7 · ID: #1 Опубликовано Суббота в 17:48 1. Ваш никнейм: Danila_Voropaev 2. Никнейм сотрудника: Angelar_Sakata 3. Суть жалобы: Доброго времени суток! Хочу получить пояснение по следующей ситуации: Получилось так, что я случайным образом (На видео это видно) попал на парковку ГУВД-П, после чего попросил меня выпустить, не оказывал никакого сопротивления, но сотрудник вёл себя так, будто я совершил что-то тяжкое, прошу пояснить почему сотрудник не представившись, начал со мной разговаривать, производить какие-то действия, а также на каком основании данный сотрудник направил на меня оружие, если я не представлял угрозы, а также не убегал от него? Также желаю, чтобы остальные сотрудники предоставили док-ва, что я специально попал на парковку, то бишь нарушил 6.8 УК РП. С наказанием не согласен, прошу старший состав разобраться в ситуации. 4. Доказательства: https://drive.google.com/file/d/1sLsoEPslhhlwyE2d3J8xEnioy31AOhDm/view?usp=drive_link 5. Не признаю свою вину. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Angelar_Sakata 0 · ID: #2 Опубликовано Суббота в 18:00 Здравствуйте, являюсь сотрудником на которого написана жалоба. Давайте попорядку: 1) Я на вас наставил оружие потому что, могли взять и ездить по парковке не подчиняясь. 2) Пишите жалобы на других сотрудников дабы представить док-вы за 6.8 УК РП. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Maxwell_Nemetz 39 · ID: #3 Опубликовано Суббота в 19:22 Доброго времени суток. Являюсь начальником УВД по городу Невский. Ссылаясь на пункт правил подачи жалоб, а именно Цитата Если в качестве доказательств используется видеоролик длинной более пяти минут, то должны быть указаны тайм-коды основных моментов нарушения. прошу составить жалобу с тайм-кодом, и нарушениями сотрудниками. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Danila_Voropaev 7 · ID: #4 Опубликовано Суббота в 19:25 И вам здравия. Не считаю слова "Вы могли взять и ездить по парковке не подчиняясь" весомым аргументом в данной ситуации, так как на таком основании можно наставлять оружие на кого угодно, ссылаясь на то, что тот в кого вы целитесь МОГ БЫ что-либо делать, это во-первых. Во-вторых, почему вы как сотрудник отряда специального назначения занимаетесь подобными вещами, тем более вне зоны своей юрисдикции? Это во-вторых. В-третьих же, хочу вновь обратиться к старшему составу: Ваш сотрудник как тогда, так и сейчас не может дать достойного разъяснения по данной ситуации, как я могу быть уверен, что этот человек в следующий раз не расстреляет меня, если я не включу поворотник при нём? Я считаю, что данный сотрудник не соответствует критериям, которые требуются для сотрудников полицейского спецназа. Жду объяснений, почему сотрудник вёл себя так не представившись, наставлял на гражданских оружие без должного на то повода и требую выплатить мне компенсацию за моральный ущерб. По поводу тайм-кодов, прошу прощения, исправлю в ближайшее время. На 0:32 видно, что сотрудник запрыгивает на мою машину и с криками просит меня покинуть её, угрожая расстрелом. Не вижу с моей стороны действий, которые сошли бы под повод для такого поведения. На 1:46 сотрудник МГшит. На 2:32 сотрудник повторно МГшит На 2:34 сотрудник направляет оружие на авто, в котором я нахожусь, хотя я в свою очередь не собирался и не покидал данное место, несмотря на то, что данная возможность у меня была. На 2:50 сотрудник надевает на меня наручники, объясняя это "Задержаны за 6.8" не объяснив что это значит или как расшифровывается. Спустя долгие попытки получить у сотрудника пояснение его действиям, сотрудник выдаёт мне розыск и я отправляюсь за решётку. Своей вины не признаю, прошу разобраться в данной ситуации. Спасибо. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Maxwell_Nemetz 39 · ID: #5 Опубликовано Суббота в 20:41 (изменено) Цитата На 0:32 видно, что сотрудник запрыгивает на мою машину и с криками просит меня покинуть её, угрожая расстрелом. Не вижу с моей стороны действий, которые сошли бы под повод для такого поведения. Данные действия сотрудника выполнены верно на основании Закона о Национальной гвардии. Сотрудник прожал бинт и потребовал покинуть автомобиль на основании того, что вы совершили уголовное преступление, а именно — статью 6.8 Уголовного кодекса Республики Провинции. Поясняю: ситуация, когда можно случайно попасть на парковку, подразумевает ненамеренное проникновение. С вашей стороны наблюдаю, что вы стояли под открытым шлагбаумом, и на вашем же таймкоде в 0:01 вы намеренно проникли на парковку. Таким образом, применённая в вашу сторону статья и действия сотрудника регламентированы ЗоНГ. Цитата На 1:46 сотрудник МГшит. По данному факту свой вердикт вынесен следящая администрация. Цитата На 2:32 сотрудник повторно МГшит По данному факту свой вердикт вынесен следящая администрация. Цитата На 2:34 сотрудник направляет оружие на авто, в котором я нахожусь, хотя я в свою очередь не собирался и не покидал данное место, несмотря на то, что данная возможность у меня была. Действия сотрудника верны, нарушений не вижу, так как сотрудник действовал на основании ЗоНГ. Также сотрудник мог открыть огонь на основании главы 3, статьи 11, пункта 1/10.1. Цитата На 2:50 сотрудник надевает на меня наручники, объясняя это "Задержаны за 6.8" не объяснив что это значит или как расшифровывается. Сотрудник понесёт наказание согласно главы 2, статьи 5, пукнта 4. Спойлер 4. В случае задержания, привлечения к уголовной или административной ответственности либо применения мер, ограничивающих права и свободы гражданина, сотрудник Нацгвардии обязан после доставления в отдел разъяснить ему причину и основания применения таких мер, а также довести до его сведения нормативно-правовые акты, на основании которых они применяются. Остались вопросы касательно моего ответа? Изменено Суббота в 20:42 пользователем Maxwell_Nemetz Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Vyacheslav_Rublev 661 · ID: #6 Опубликовано вчера в 04:03 Добрый день. Поскольку, по ответу лидера - нет вопросов, как и активности. Топик закрыт, сотрудник понесет наказание указанные в ответе лидера. Фрапс - не является фактом использование MG информации, такой же "термин", как видеозапись. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение