[ГИБДД г. Мирный] Lev_Kitaev

1. Ваш никнейм: Kim_Coversall
2. Никнейм сотрудника: Lev_Kitaev
3. Суть жалобы: 3.18 пдсф
4. Доказательства: https://vk.com/club224604763?z=video-224604763_456239040%2F1137b31c0aa8fb3619 https://vk.com/club224604763?z=video-224604763_456239041%2F91471504322b093e95
5. Не признаю свою вину.

Являюсь сотрудником на которого написана жалоба. Вину не признаю, жду ответа лидера и СЗФ

Доброго времени суток.

Нарушения 3.18 ПДСФ здесь не увидел. Voice-чат тихо слышен в т.ч. 

Если по вашей логике нету 3.18 пдсф то тогда есть 3.18.1 пдсф. И когда будет ответ от следящего?

Если по вашей логике нету 3.18 пдсф то тогда есть 3.18.1 пдсф. И когда будет ответ от следящего? 

Также почему сотрудник ушел в отпуск и был уволен при открытой жалобе.

Назовите НПА, запрещающий отправку сотрудника в отпуск? Отправка в отпуск не является кадровой перестановкой. Человек по-прежнему является сотрудником. 

С сотрудником будет проведена  профилактическая беседа для устранения подобных ситуаций в дальнейшем. 

Вопросы имеете? 

В 14.07.2026 в 03:08, Aaron_Kobrin сказал:

Назовите НПА, запрещающий отправку сотрудника в отпуск? Отправка в отпуск не является кадровой перестановкой. Человек по-прежнему является сотрудником. 

В вашей форме указано: 

В 14.05.2026 в 05:26, Aaron_Kobrin сказал:

Основные положения, форма подачи рапорта для получения отпуска, отгула:

1. Каждый сотрудник Министерства внутренних дел, имея исключительно уважительную причину, может взять отпуск до семи календарных дней;
2. При составлении рапорта, сотрудник автоматически соглашается с выдвинутыми Правилами взятия отпуска (ПДСФ, настоящие требования);
3. Отсутствие открытых жалоб на государственном портале;
4. Отпуск разрешено брать только после 30-ти дневного пребывания в организации, раз в 30 дней. Максимальный срок отпуска - 7 дней;
5. Отгул разрешено брать только раз в 10 дней. Максимальный срок отгула - 1 день;
6. Рапорт должен быть составлен строго по форме указанной ниже:
 

Вопросов к вам больше нету ожидаем ответ от следящего.

Доброго времени суток! 

Мой ответ задержится.

Доброго времени суток! 
Сотрудник будет наказан по пункту 3.18 ПдСФ:

Цитата

3.18 - Запрещены чрезмерные оскорбления и чрезмерное использования мата в любой из чатов, проявление хамского общения, проявление неадекватного поведения в любой из чатов, а также нарушение 5 главы Внутренних правил сервера. [Устное замечание / Предупреждение / Выговор]

Остались вопросы? 

В 15.07.2026 в 17:29, Daniil Burdin сказал:

Остались вопросы? 

Будет ли лидер привлечен по факту отправления сотрудника в отпуск при открытой жалобе?

Лидер будет наказан по пункту 4.4 ПДСФ:

Цитата

4.4 - Отработка дисциплинарного взыскания невозможна в случае наличия открытой жалобы. В этом же случае также невозможны увольнения и переводы. Запрещены любые кадровые перестановки сотрудника.

Остались вопросы?

Вопросов ноль.

 

Закрыто.