Tim_Konstantinopolskiy 126 · ID: #1 Опубликовано 9 июня 1. Ваш никнейм: Yanke_MacLeod 2. Название фракции: ОГИБДД-Н 3. Никнейм нарушителя: Ayato_Enfield 4. Скриншот/видео от любого лица: https://forum.gtaprovince.ru/topic/1087102-ogibdd-po-gorodu-nevskomu-zayavleniya-na-uvolnenie/#comment-7663183 5. Суть жалобы: По рапорту от Блэкберри у рс оск был просрок, в итоге лидер сам проверил псж, но рс оск наказания не получили. Думаю халатность/блат. Тут вроде тоже самое, наказания никто не получил В 09.06.2026 в 12:00, Yanke MacLeod сказал: 1. Ваш никнейм: Yanke_MacLeod 2. Название фракции: ОГИБДД-Н 3. Никнейм нарушителя: Ayato_Enfield 4. Скриншот/видео от любого лица: https://forum.gtaprovince.ru/topic/1087102-ogibdd-po-gorodu-nevskomu-zayavleniya-na-uvolnenie/#comment-7663183 5. Суть жалобы: По рапорту от Блэкберри у рс оск был просрок, в итоге лидер сам проверил псж, но рс оск наказания не получили. Думаю халатность/блат. Тут вроде тоже самое, наказания никто не получил От Версаче рапорт Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Ayato_Enfield 129 · ID: #2 Опубликовано 9 июня Приветствую вас истец. С сотрудником была проведена строжайшая беседа по факту данного нарушения, в последующий раз уже будет выдано наказание. По требованию вышестоящих лиц предоставлю им доказательства. Всего доброго! Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Tim_Konstantinopolskiy 126 · ID: #3 Опубликовано 9 июня Отходить от установленных наказаний вы не можете, по 5.8 опсго предусмотрено только предупреждение Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Ayato_Enfield 129 · ID: #4 Опубликовано 9 июня И тем не менее выдавать наказание в ту же секунду не обязуюсь, у меня есть время на выдачу наказания, так как срок привлечение не регламентируется в 24 часа, как вы думаете. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Tim_Konstantinopolskiy 126 · ID: #5 Опубликовано 9 июня Ну уже скоро 7 дней пойдёт с момента первого просрока, а наказание рс не получили, да и как вы сказали беседа уже проведена, отход от меры наказания уже был, чуть попозже возможно ещё прикреплю скрин нарушения 3.4 опсго(неадекватное поведение с твинк аккаунта) А нет, док-ва не сохранились, сегодня без 3.4 опсго Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Ayato_Enfield 129 · ID: #6 Опубликовано 9 июня На счёт "7 дней" фиксация нарушения есть на форуме, от меры никто не отходил, по факту нарушение выдать можно и после 7 дней ввиду обстоятельств. Уточню, что в таких случаях жалоба пишется на имя сотрудника руководящего состава ответственного за раздел, а не моё имя. По данной жалобе сотрудник привлечён не будет. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Tim_Konstantinopolskiy 126 · ID: #7 Опубликовано 9 июня Ну так вы явно видели данное нарушение(сами проверили псж), значит и наказать должны были, с чего вдруг рс не будут наказаны? Згсзф может и по этой наказать Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Ayato_Enfield 129 · ID: #8 Опубликовано 9 июня Видел, отложил на потом ввиду загруженности. Своего мнения не меняю. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Tim_Konstantinopolskiy 126 · ID: #9 Опубликовано 9 июня Уже в какой жалобе вы все скидываете на загруженность, совпадение? Как только появляется жалоба, появляется и загруженность Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Ayato_Enfield 129 · ID: #10 Опубликовано 9 июня Это не совпадение, по мимо простых банальных вещей как: работа, личные дела, отдых, у меня есть другие задачи, на решение которых тоже нужно время. Считаю логичным ссылаться на загруженность. Я не робот сидеть за компьютером 24/7, для этого и нужен руководящий состав. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Tim_Konstantinopolskiy 126 · ID: #11 Опубликовано 9 июня Я выше писал, была неделя чтобы выдать наказание, или же банально дать наводку на выдачу наказания, которую уже рук. состав выполнит Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Ayato_Enfield 129 · ID: #12 Опубликовано 10 июня Писали вы или нет, не особо важно в данной ситуации, как я сказал ранее, по времени в выдаче наказаний я не ограничен. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Tim_Konstantinopolskiy 126 · ID: #13 Опубликовано 10 июня Так сказали, что уже провели беседу с сотрудниками, смысл от ваших сообщений сейчас? Да и почему дв выдано только одному сотруднику, если все рс оск, которые были на тот момент должны получить наказание? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Ayato_Enfield 129 · ID: #14 Опубликовано 10 июня На каждого сотрудника я пишу отдельный приказ о выдаче наказаний, так мне проще и другим сотрудникам. Ничего не запрещает мне так поступать. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Tim_Konstantinopolskiy 126 · ID: #15 Опубликовано 10 июня Хорошо. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Twinky Holloway 523 · ID: #16 Опубликовано 10 июня Здравствуйте. Являюсь Министром внутренних дел. Судя по диалогу, я сделал вывод, что в ОСК есть сотрудники, занимающиеся кадровой работой. Согласен с истцом жалобы: согласно пункту ОПСГО, подчинённый должен получить устный выговор, и лидер не вправе отходить от нормы наказания. Но я также согласен с позицией лидера, так как, по моему мнению, руководящий состав - это приоритетный механизм функционирования фракции. По каким то причинам сотрудник просрочил ответ. Лидер отреагировал на нарушение более лояльно и провёл беседу. Нарушение имеется. Тему передаю вышестоящей инстанции. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Tim_Konstantinopolskiy 126 · ID: #17 Опубликовано 10 июня Нарушение у лидера или рс? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Adrian_Litvintsev 293 · ID: #18 Опубликовано 11 июня Здравствуйте. Здесь присутствует нарушение за обоими сотрудниками руководящего состава (просрочили ответы на рапорта): Спойлер 5.8. Сотрудник руководящего состава обязан проверять сообщения на форуме, которые относятся к его отделу, в течение 24 часов с момента их публикации. | Наказание - предупреждение. Наказания по этим моментам уже были выданы лидером приказами #5722 и #5723. Самому лидеру же стоило более оперативно выдать взыскание: Спойлер 3.3. Лидер обязан обладать высокими навыками RP игры и знать мануал по RP составляющей проекта, повышать досуг и уровень RP своей фракции, поддерживать её онлайн, активность и стабильность, быть в курсе всех проблем своей фракции, устранять и пресекать внутрифракционные конфликты, а также своевременно и качественно выполнять свои обязанности, контролировать работу подчиненных сотрудников, как в рамках игры, так и за её пределами, в том числе, когда отсутствует доступ к игре, используя социальные сети, мессенджеры и средства связи. Правило "7 дней" действует только на подачу жалоб через форум (самой ситуации в сути темы не должно быть более 7 дней), выдавать взыскания же по нарушениям сотрудников лидер может и позже, хоть и не ясно чем это обусловлено в данном случае таким сроком - будет проведена беседа. Закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение