Wolfgang_San 109 · ID: #1 Опубликовано 23 мая 1. Ваш никнейм: Lev_Rastorguew 2. Никнейм сотрудника: Anton_Godunov 3. Суть жалобы: 2.2.2 ПДСФ, 4.4 ПоМЗ 4. Доказательства: тык 5. Не признаю свою вину. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Anton_Godunov 0 · ID: #2 Опубликовано 23 мая Признаю свою вину, такого больше не повторится. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Vinok_Afanasivech 49 · ID: #3 Опубликовано 23 мая (изменено) Приветствую Вас, являюсь лидером ЦГБ г. Приволжск. На ваших доказательствах видно нарушение пункта 2.2.2 ПдСФ, сотрудник понесет наказание согласно этому пункту: Цитата 2.2.2 - Сотрудник фракции обязан иметь скин, отличающийся от стартового. [Устное замечание / Предупреждение] Ожидайте ответа Следящей Администрации. С уважением, Главный Врач Центральной Городской Больницы г.Приволжск, Афанасьевич.В.Ф. Изменено 23 мая пользователем Vinok_Afanasivech Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Wolfgang_San 109 · ID: #4 Опубликовано 23 мая Добрый день! Что по поводу нарушения 4.4 ПоМЗ? 4.4. Врач должен знать и соблюдать все действующие законы и иные нормативно-правовые акты, имеющие отношение к его профессиональной деятельности. (УК, КоАП, ВПС и т. д.) Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Vinok_Afanasivech 49 · ID: #5 Опубликовано 23 мая В 23.05.2026 в 17:42, Lev_Rastorguew сказал: Добрый день! Что по поводу нарушения 4.4 ПоМЗ? 4.4. Врач должен знать и соблюдать все действующие законы и иные нормативно-правовые акты, имеющие отношение к его профессиональной деятельности. (УК, КоАП, ВПС и т. д.) Снова здравствуйте! Количество выявленных нарушений нормативно‑правовых актов не носит системного характера. В связи с этим применение мер дисциплинарного взыскания по данному пункту представляется нецелесообразным. Ожидайте ответа Следящей Администрации. С уважением, Главный Врач Центральной Городской Больницы г.Приволжск, Афанасьевич.В.Ф. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Wolfgang_San 109 · ID: #6 Опубликовано 23 мая В 23.05.2026 в 17:45, Vinok_Afanasivech сказал: Количество выявленных нарушений нормативно‑правовых актов не носит системного характера. Почему же, сотрудник в общественном месте кричит "500к монетка", то есть играет на деньги в азартные игры. Также если посмотреть чат, то можно увидеть как он неоднократно это кричал(3 раза), а также в других случаях было завуалированно, а именно "500к". Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Maxim_Gornadzorov 124 · ID: #7 Опубликовано 23 мая Доброго времени суток! Сотрудник будет наказан согласно пункту 2.2.2 ПДСФ. Что касаемо 4.4 ПОМЗ - пункт имеет иной смысл, играть в "монетку" вне смены (без формы) наказуемо только по УК РП. Только в случае задержания сотрудник может быть наказан. Какие-либо вопросы остались? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Vinok_Afanasivech 49 · ID: #8 Опубликовано 23 мая В 23.05.2026 в 17:49, Lev_Rastorguew сказал: Почему же, сотрудник в общественном месте кричит "500к монетка", то есть играет на деньги в азартные игры. Также если посмотреть чат, то можно увидеть как он неоднократно это кричал(3 раза), а также в других случаях было завуалированно, а именно "500к". Приветствую! Это является IC нарушением, по РП вы не могли знать что это сотрудник Министерства Здравоохранения, сотрудник не был задержан за 7.5 УК РП. Положение о Министерстве Здравоохранения является IC документом, по нему не могут выдаваться наказания без IC причины. Ожидайте ответа Следящей Администрации. С уважением, Главный Врач Центральной Городской Больницы г.Приволжск, Афанасьевич.В.Ф. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Wolfgang_San 109 · ID: #9 Опубликовано 23 мая Окей, Вопросов нет. Будем тогда немного делать по-другому. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Maxim_Gornadzorov 124 · ID: #10 Опубликовано 23 мая Вопросов не осталось. Закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение