berejnoykirill98 0 · ID: #1 Опубликовано 11 мая 1. Ваш никнейм: Kirill_Secretnov 2. Никнейм сотрудника: Rich_Fernando 3. Суть жалобы: Данный сотрудник в процессуальном действии неоднократно вёл себя неадекватно и оскорблял. 4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
PukiKaki 4 · ID: #2 Опубликовано 12 мая у тя даже в чате видно как ты чертями обозвал нас Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
berejnoykirill98 0 · ID: #3 Опубликовано 12 мая В 12.05.2026 в 16:55, PukiKaki сказал: у тя даже в чате видно как ты чертями обозвал нас Bсё равно сотрудник ГИБДД не должен был так отвечать) Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Maksim_Umbrella 151 · ID: #4 Опубликовано 12 мая Здравствуйте. Я начальник ГИБДД по г. Невскому, генерал-майор полиции Максим Амбрелла. Запрошу доказательства со стороны сотрудника. Ожидайте. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Maksim_Umbrella 151 · ID: #5 Опубликовано 13 мая Здравствуйте. Я начальник ГИБДД по г. Невскому, генерал-майор полиции Максим Амбрелла. Сотрудник отвечал в рамках морали. Нарушений за сотрудником нет. Передано ПГС-Н. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Anthony Manrique 546 · ID: #6 Опубликовано 14 мая Здравствуйте. Вы оскорбили сотрудника, после чего он ответил вам в рамках морали согласно исключению пункта 3.4 УСФ: Спойлер 3.4 — Сотруднику запрещается проявлять неуважение, нарушать субординацию по отношению к гражданским лицам, сотрудникам, руководству организации и администрации сервера. К недопустимым действиям относятся: оскорбления, провокации, хамское общение, политическая агитация, разжигание конфликтов, подрыв авторитета руководства организации и администрации сервера(ов), а также провоцирование внутри- и межфракционных конфликтов на официальных ресурсах проекта (включая нарушение правил форума), в беседах организации, и в игре. Кроме того, сотруднику запрещается оскорблять старший и руководящий состав, включая сотрудников руководящего состава других фракций и администрацию в социальных сетях. Исключением являются ситуации, когда сотрудник сам подвергался негативу, в таких случаях он может ответить, но в разумных пределах. [От предупреждения до увольнения + ОЧС сроком на 60 дней] Взаимные общение в рамках морали (отталкиваться от оскорбления(ий) в сторону сотрудника). Нарушений за сотрудником нет. Закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение