Жалоба на Ricardo_Watanabe

1. Ваш никнейм: Kai_Rockefeller
2. Никнейм сотрудника:  Ricardo_Watanabe
3. Суть жалобы: Зачем дубинкой бить если я стою на месте, где предупреждение о том что примените силу? почему субординацию не соблюдаете тыкаете на меня не дали даже предупреждения чтоб я ушел оттуда , хотя я адекватно подошел просто у кента вопрос спросить, а вы сразу так ко мне
4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://rutube.ru/video/private/acfab6612e7515886723a95b51a68ec7/?p=h374cSdUx3Mq5QxjwAxeiQ

Связь со мной

Дарова.

Я тот самый жесткий нарушитель, Ватанабэ Рикардо.

Загрузи доказательства на другую платформу.

Жду.

Всё работает и открывается -_-

---

UPD

Дарова.

Я тот самый жесткий нарушитель, Ватанабэ Рикардо.

Был задержан согласно 6.8 УК РП.

Спойлер

6.8 УК РП - Самовольное проникновение на охраняемый в установленном порядке объект.

Штраф - 10.000 рублей или арест сроком на 2 года.

Применил дубинку, потому что если игрок хоть немного дернется - наручники уже не наденешь. Такая тут система.

Я не обязан никого информировать о применении силы. Не надо путать проекты.

Доказательства: Бам.

Нарушений за собой не наблюдаю.

Пока.

Здравствуйте. Я являюсь лидером УВД по г. Невскому, генерал-майор Генри Клементе.

У вас было нарушение статьи 6.8 УК РП — проникновение на закрытую территорию. Чёткого регламента по применению дубинки и тайзера у нас нет, следовательно, сотрудник вполне мог применить дубинку, чтобы вас обездвижить и затем спокойно надеть наручники. Предупреждение о том, что сила будет применена, давать не нужно — у нас такого правила нет.

Что касается субординации: такое ощущение, что микрофон сотрудника зажевал окончание слова «задержаны», но, исходя из ваших доказательств, сотрудник получит предупреждение согласно пункту 3.4 УСФ за нарушение субординации.

У вас остались вопросы?

Если мы с вами окунемся в Процессуальный Кодекс, то увидем статью, а именно:

Часть4.Пункт2. Перед применением физической силы, специальных средств или огнестрельного оружия сотрудник обязан, если позволяют обстоятельства, чётко и ясно предупредить лицо о намерении применить соответствующую меру воздействия и предоставить разумное время для выполнения законных требований.

 

За использование дубинки без причины сотрудник должен получить предупреждение за нарушение пункта 3.3 УСФ
 

Дарова.

Ты, будучи сотрудником, обязан быть хорошо знаком с уставами.

Спойлер

«Использовать в личных целях» - значит применять возможности, ресурсы или привилегии фракции не для выполнения служебных обязанностей, а ради собственной выгоды, развлечения, удобства или личных конфликтов.

Пока.

Вы правы. В вашем случае применения дубинки можно было бы избежать, так как вы были в здании и вряд ли успели бы скрыться. Сотрудник получит предупреждение согласно пункту 2.1 УСФ за нарушение правил процессуального кодекса. У вас остались вопросы?

Вопросов не осталось.
2.1+3.4 УСФ