Fortune_Akiyama 39 · ID: #1 Опубликовано 21 апреля 1. Ваш никнейм: Fortune_Akiyama 2. Никнейм сотрудника: Anton_Mikhailov 3. Скриншот/видео от любого лица: https://forum.gtaprovince.ru/topic/963840-gibdd-po-g-privolzhsk-raporty-kursantov-centra-professionalnoy-podgotovki/?do=findComment&comment=7549113 4. Суть жалобы: Почему в ЦПП доклады делает наставник, а не сам курсант? Смысл такого обучения, если он ничему не учится? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Maxim_Sharganov 585 · ID: #2 Опубликовано 21 апреля Здравствуйте. После ответа ответственных лиц поступит окончательный вердикт. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Arthur_Meladze 37 · ID: #3 Опубликовано 21 апреля Здравствуйте. Являюсь первым заместителем начальника ГИБДД по городу Приволжск и Приволжской области, уполномоченным на рассмотрение жалоб в отношении сотрудников данного территориального отдела. Суть вашей жалобы? Какой нормативно-правовой акт нарушил сотрудник руководящего состава? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Fortune_Akiyama 39 · ID: #4 Опубликовано 21 апреля Нарушение сотрудника руководящего состава выражено в несоблюдении положений пункта 4.3 Кодекса Государственного Служащего (КГС), а именно: «поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей». Наставник, являясь лицом, ответственным за подготовку кадров, обязан обеспечить качественное прохождение практики курсантом. Согласно регламенту Практики №10 «Пост» ЦПП, курсант должен самостоятельно отработать 15 минут на посту с подачей докладов. Выполнив доклады за курсанта, наставник проявил халатность к своим обязанностям по обучению личного состава. Это прямое нарушение методики ЦПП и КГС, так как подобные действия ведут к выпуску неквалифицированных сотрудников, не обладающих необходимыми практическими навыками работы с рацией. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Arthur_Meladze 37 · ID: #5 Опубликовано 21 апреля Если вы отвечаете на мой вопрос, прошу не писать недостоверную информацию и не вводить других в заблуждение. В пункте 10 практики ЦПП «Пост» не указано, что обучающийся обязан самостоятельно делать доклады. Речь идёт об обучающем процессе, а не об обязательстве курсанта докладывать. Соответственно, нарушений со стороны сотрудника я не усматриваю. Финальный вердикт вынесет СА. Удачи! Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Fortune_Akiyama 39 · ID: #6 Опубликовано 22 апреля В пункте 10 практики ЦПП «Пост» в разделе "Что вы попробуете на практике" прямо написано: "Попробуете отстоять пост со всеми нужными докладами". Это означает, что курсант обязан сам делать доклады в рацию, чтобы отработать навык из 5-го учебного пункта программы. Если за него это делает наставник, то практическая часть занятия считается невыполненной, а обучение — фиктивным. Утверждение, что курсант не должен докладывать, прямо противоречит тексту самой практики. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Arthur_Meladze 37 · ID: #7 Опубликовано 22 апреля Категорически не согласен с вашим мнением, диалог продолжать больше не намерен. Ожидаем окончательного вердикта от СА. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Maxim_Sharganov 585 · ID: #8 Опубликовано 23 апреля Здравствуйте. Не согласен с ответом первого заместителя. Рапорт будет пересмотрен. Ответственные за проверку рапорта понесут наказание согласно ст. 5.3 КГС. У вас остались вопросы? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Maxim_Sharganov 585 · ID: #10 Опубликовано 23 апреля Всего доброго. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение