ЗГСзФ [ЦГБ-П] Veronica_Rossi

1. Ваш никнейм: Yuto_Gutierrez
2. Название фракции: ЦГБ-П
3. Никнейм лидера: Veronica_Rossi
4. Скриншот/видео от любого лица: https://не нужно
5. Суть жалобы: Не согласен с понижением. По словам следящего основанием стало невыполнение нормы в отчётах, однако из трёх отчётов в двух норма была выполнена.

Доброго времени суток! 

Я являюсь Главным врачом ЦГБ г. Приволжск, по совместительству сотрудницей на которую подана жалоба.

Перейдем к рассмотрению Вашей жалобы:

 

1. "По словам следящего основанием стало невыполнение нормы в отчётах" - прилагаю скриншоты за период руководства предыдущего главного врача. По представленным фиксациям можно заметить невыполнение установленной нормы.

2. "однако из трёх отчётов в двух норма была выполнена." - соглашусь в отчётные периоды с 23.02.2026 по 01.03.2026 и с 02.03.2026 по 08.03.2026 норма сотрудника руководящего состава выполнена. Исключение, отчётный период с 16.02.2026 по 22.02.2026, в котором норма не выполнялась.

В заключение сообщаю, что в связи с неудовлетворительной работой и по решению с следящей администрацией было принято понизить Вас в должности.

 

У Вас остались ко мне вопросы? Если нет, передаю вышестоящему руководству.

 

В 12.03.2026 в 18:11, Veronica_Rossi сказал:

Доброго времени суток! 

Я являюсь Главным врачом ЦГБ г. Приволжск, по совместительству сотрудницей на которую подана жалоба.

Перейдем к рассмотрению Вашей жалобы:

 

1. "По словам следящего основанием стало невыполнение нормы в отчётах" - прилагаю скриншоты за период руководства предыдущего главного врача. По представленным фиксациям можно заметить невыполнение установленной нормы.

2. "однако из трёх отчётов в двух норма была выполнена." - соглашусь в отчётные периоды с 23.02.2026 по 01.03.2026 и с 02.03.2026 по 08.03.2026 норма сотрудника руководящего состава выполнена. Исключение, отчётный период с 16.02.2026 по 22.02.2026, в котором норма не выполнялась.

В заключение сообщаю, что в связи с неудовлетворительной работой и по решению с следящей администрацией было принято понизить Вас в должности.

 

У Вас остались ко мне вопросы? Если нет, передаю вышестоящему руководству.

 

К вам вопросов нет, ожидаю ответ следящего

Здравствуйте. 
Понижение считаю правомерным. Неоднократно Вами не выполнялась еженедельная норма, как онлайна, так и обязательная еженедельная норма руководящего состава больницы. 
В январе средний онлайн от Вас составил ~3 часа 10 минут, первая половина февраля ~6 часов 30 минут. К концу февраля норма онлайна начала приближаться к обязательной, однако вместе с нормой РС больницы все равно не выполнялись. 
После поступления информации от лидера и проверки отчетов — принято решение о понижении. Фракции нужен активный заместитель главного врача, который будет проявлять хорошую активность. 
Вопросы остались ко мне? 

В 13.03.2026 в 14:55, Nick Kotik сказал:

Здравствуйте. 
Понижение считаю правомерным. Неоднократно Вами не выполнялась еженедельная норма, как онлайна, так и обязательная еженедельная норма руководящего состава больницы. 
В январе средний онлайн от Вас составил ~3 часа 10 минут, первая половина февраля ~6 часов 30 минут. К концу февраля норма онлайна начала приближаться к обязательной, однако вместе с нормой РС больницы все равно не выполнялись. 
После поступления информации от лидера и проверки отчетов — принято решение о понижении. Фракции нужен активный заместитель главного врача, который будет проявлять хорошую активность. 
Вопросы остались ко мне? 

С вашим мнением я конечно же не согласен. Передавайте выше.

Передано на рассмотрение ЗГСзФ.

Здравствуйте.

 

По доказательствам от лидера вижу, что во множествах отчётов за тот же прошлый месяц присутствует серьёзные недоборы онлайна. Все эти недоборы были согласованы на тот момент с лидером согласно пункту 5.5. ОПСГО?

Спойлер

5.5. Сотрудник руководящего состава обязан поддерживать онлайн не менее 14 часов в неделю, а также выполнять минимальную недельную норму, установленную лидером его фракции; о невозможности выполнения нормы, сотрудник сообщает лидеру. | Наказание - предупреждение.

Попрошу уточнить данный момент, и описать, с чем именно у вас имеется несогласие по ответу лидера и главного следящего.

 

Ожидаю ответ.

В 13.03.2026 в 17:56, Adrian_Litvintsev сказал:

Здравствуйте.

 

По доказательствам от лидера вижу, что во множествах отчётов за тот же прошлый месяц присутствует серьёзные недоборы онлайна. Все эти недоборы были согласованы на тот момент с лидером согласно пункту 5.5. ОПСГО?

  Показать контент

5.5. Сотрудник руководящего состава обязан поддерживать онлайн не менее 14 часов в неделю, а также выполнять минимальную недельную норму, установленную лидером его фракции; о невозможности выполнения нормы, сотрудник сообщает лидеру. | Наказание - предупреждение.

Попрошу уточнить данный момент, и описать, с чем именно у вас имеется несогласие по ответу лидера и главного следящего.

 

Ожидаю ответ.

Приветствую. По поводу недоборов за прошлый месяц:

02.02.2026 – 08.02.2026: было выдано наказание прошлым лидером за недобор нормы.
09.02.2026 – 15.02.2026: было выдано наказание по жалобе ( https://forum.gtaprovince.ru/topic/1049581-cgb-p-yuto_gutierrez/#comment-7378974 ).
16.02.2026 – 22.02.2026: об отсутствии нормы было сообщено лидеру.
23.02.2026 – 01.03.2026: норма соблюдена.

Итог: после выдачи наказания за недобор моя активность повысилась, что отчетливо видно в последних двух отчетах.
 

 

В 13.03.2026 в 13:55, Nick Kotik сказал:

После поступления информации от лидера и проверки отчетов — принято решение о понижении. Фракции нужен активный заместитель главного врача, который будет проявлять хорошую активность. 

Так же в жалобе был ответ от ГСзМЗ о сроках выдачи наказания. Какой срок получается для доказательств? 7 или 14 дней? Есть ли исключения если больше и где это прописано в документации? Зачем притягивать доказательства от прошлого лидера? ( https://forum.gtaprovince.ru/topic/1054681-cgb-p-elizabeth_bailey/#comment-7415527 )

 

В 13.03.2026 в 18:35, Yuto_Gutierrez сказал:

Какой срок получается для доказательств? 7 или 14 дней?

Срок не установлен на данный момент, 7 дней доказательства действуют только если подают жалобу на форум (правила подачи жалоб), отчёты более чем месячной давности не считаю верным учитывать в данной ситуации, прошло уже достаточно много времени.

 

В 13.03.2026 в 18:35, Yuto_Gutierrez сказал:

09.02.2026 – 15.02.2026: было выдано наказание по жалобе ( https://forum.gtaprovince.ru/topic/1049581-cgb-p-yuto_gutierrez/#comment-7378974 ).
16.02.2026 – 22.02.2026: об отсутствии нормы было сообщено лидеру.
23.02.2026 – 01.03.2026: норма соблюдена.

Снятие/понижение в должности руководящего состава - довольно серьёзная мера наказания. Понижать вас в должности руководящего состава за 1-2 отчёта, которые были 3 и более недели назад не считаю целесообразным, и уж тем более, когда за последние недели ваша активность восстановилась и норма выполняется в полном объёме.

Приказ будет отменён, а вы будете восстановлены в должности.

 

Вопросы?

В 14.03.2026 в 13:16, Adrian_Litvintsev сказал:

Срок не установлен на данный момент, 7 дней доказательства действуют только если подают жалобу на форум (правила подачи жалоб), отчёты более чем месячной давности не считаю верным учитывать в данной ситуации, прошло уже достаточно много времени.

 

Снятие/понижение в должности руководящего состава - довольно серьёзная мера наказания. Понижать вас в должности руководящего состава за 1-2 отчёта, которые были 3 и более недели назад не считаю целесообразным, и уж тем более, когда за последние недели ваша активность восстановилась и норма выполняется в полном объёме.

Приказ будет отменён, а вы будете восстановлены в должности.

 

Вопросы?

Спасибо за справедливый разбор жалобы и восстановление справедливости. Благодарю за объективность и внимание к ситуации. Вопросов у меня более нет, закрывайте.

Вопросов нет, закрыто.