Перейти к содержанию
Vladimir_Toporov

[УГИБДД] Nikita_Sharygin

Рекомендуемые сообщения

Vladimir_Toporov

1. Ваш никнейм: Vladimir_Toporov
2. Название фракции: УГИБДД
3. Никнейм сотрудника: Nikita_Sharygin
4. Скриншот/видео от любого лица: https://yapx.ru/album/dB0JE, далее закрытая беседа.
5. Суть жалобы: Не уволил с ОЧС, так еще считаю, что тут есть слив патронов. Он не попросил меня вернуть их обратно в сейф, хотя мог, у меня было 6 стаков. Почему сотрудник в ВК провоцирует на конфликт? Утверждает, что его блатят, и говорит, что я не смогу обжаловать. Это выглядит как некомпетентность в работе РС и угроза. Кроме того, он нарушает иерархию.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Vitaliy Taunly

Доброго времени суток, исполняющий обязанности начальника управления ГИБДД по Республике Провинция, генерал-майор полиции Таунли Виталий Игоревич.
Передано сотруднику. Ожидайте рассмотрения.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Nikita_Sharygin
В 23.02.2026 в 23:19, Vladimir_Toporov сказал:

1. Ваш никнейм: Vladimir_Toporov
2. Название фракции: УГИБДД
3. Никнейм сотрудника: Nikita_Sharygin
4. Скриншот/видео от любого лица: https://yapx.ru/album/dB0JE, далее закрытая беседа.
5. Суть жалобы: Не уволил с ОЧС, так еще считаю, что тут есть слив патронов. Он не попросил меня вернуть их обратно в сейф, хотя мог, у меня было 6 стаков. Почему сотрудник в ВК провоцирует на конфликт? Утверждает, что его блатят, и говорит, что я не смогу обжаловать. Это выглядит как некомпетентность в работе РС и угроза. Кроме того, он нарушает иерархию.

Здравия желаю, признаю вину за халатность в отношении ОЧС, остальное бред полный. 

 

Сказали уволить - уволил. Работа по наводке. 

 

Ожидайте ответа от лидера. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Vladimir_Toporov

Не вижу полного ответа, жду ответ Лидера и СзФ.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Vitaliy Taunly

Доброго времени суток вновь. Действительно усматривается халатность со стороны сотрудника руководящего состава. В нарушении присутствуют факты отягочающие его (сам внос в ОЧС это важная процедура), так и смягчающие нарушение (признание вины, отсутствие рецедивности). Ввиду этого считаю целесообразным провести беседу на первый раз во избежание допущения подобных ситуаций впредь.
Насчет слива патронов не могу дать корректный и полный ответ. Увольнение подразумевает под собой сдачу патронов автоматически. Вряд-ли это попадает под формулировку "слив".
Касаемо провокации на конфликт, в сообщениях руководителя не усматриваю колких выражений, которые могли бы спровоцировать. Наблюдаю таковые лишь от вас.
Касаемо блата - в организации он недопустим и такие попытки пресекаются на корню. Об этом никакой речи быть и не может.
Не совсем понимаю в каком моменте нарушена иерархия. Прошу пояснить по этому поводу.
В остальном ожидаю вопросов.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Vladimir_Toporov
Цитата

Доброго времени суток вновь. Действительно усматривается халатность со стороны сотрудника руководящего состава. В нарушении присутствуют факты отягочающие его (сам внос в ОЧС это важная процедура), так и смягчающие нарушение (признание вины, отсутствие рецедивности). Ввиду этого считаю целесообразным провести беседу на первый раз во избежание допущения подобных ситуаций впредь.

Считаю что беседы мало, т.к. он лицо фракции, а человеческого фактора тут не может быть.

Цитата

Насчет слива патронов не могу дать корректный и полный ответ. Увольнение подразумевает под собой сдачу патронов автоматически. Вряд-ли это попадает под формулировку "слив".

Послушаем следящего.

Цитата

Касаемо провокации на конфликт, в сообщениях руководителя не усматриваю колких выражений, которые могли бы спровоцировать. Наблюдаю таковые лишь от вас.
Касаемо блата - в организации он недопустим и такие попытки пресекаются на корню. Об этом никакой речи быть и не может.

Интересно как, послушаем вывод следящего.

Цитата

Не совсем понимаю в каком моменте нарушена иерархия. Прошу пояснить по этому поводу.

Такое ощущение что Вы не читали сообщения от "Никиты Шурыгина", а читали только мои сообщения, упом. ГСзФ - это уже не иерархия?
Где ответ на счет неполного ответа?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Vitaliy Taunly

Неполного ответа не наблюдаю. Сотрудник признал свою вину. Добавить ему более нечего.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Vladimir_Toporov

Сотрудник признал вину только по одному пункту.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Nikita_Sharygin

Остальное не буду признавать и отвечать на ваш бред, трата патронов и т.п 

 

Так же откуда у вас 6 стаков, если у вас есть лимит по патронам? Так же прошу док-во вашего инвентаря, что у вас вообще они были. 

 

По поводу провокации, СА и Лидер видели мои сообщения - провокации не было. 

 

Дальше иерархии, отметка Высшего человека, чье имя вы исковеркали - не вижу в этом ничего такого. 

 

Ответ дан. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Yuriy_Sokolovskiy

Здравствуйте!

1. Сотрудник будет привлечен к дисциплинарной ответственности в виде 1-го устного выговора за нарушение 3.3 ОПСГО.

2. Растраты патронов при увольнении граждан со службы из органов внутренних дел не усматривается.

3. Слова об обращении к тому или иному должностному лицу не являются нарушением иерархи. Оно имеет место быть только при конкретных действиях. В любом случае, сотрудник был бы наказан если бы нарушение было зафиксировано тем, по отношению к кому он нарушил бы эту самую иерархию.

4. Касаемо вноса в ОЧС - сотрудник допустил халатность, дано время на устранение нарушения, по истечению которого будет решен вопрос о мере, применяемой к сотруднику.

 

Остались ли у Вас вопросы?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Vladimir_Toporov

1. Считаю, что устника мало, как минимум там 3.3 ОПСГО и 5.3 ОПСГО, а как максимум мне выдали письмо, а ему устник, какое-то неравноправие.
2. Хорошо.

3. А как же 3.2 ОПСГО? Оно не работает?

Цитата

3.2. Каждый сотрудник обязан соблюдать иерархию обращений к вышестоящим; разрешается переступать иерархию, если отсутствует одно из звеньев или есть претензии к вышестоящему звену.

4. Хорошо.

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Yuriy_Sokolovskiy

Мера, применяемая к сотруднику, назначается с учетом характеристики и анализа поведения указанного.
Фраза «я к Алиму обратился» не может являться нарушением иерархии ввиду отсутствия каких-либо действий. Если действительно обратиться к какому-либо лицу (в нарушение иерархии), то уже будет состав. Даже в этом случае, решение за тем, к кому обратились в обход установленного порядка.

Более вопросов не поступало.

 

Ожидаю действия сотрудника по поводу внесения в ОЧС.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Vitaliy Taunly

Доброго времени суток. Были внесены в ОЧС.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Vladimir_Toporov

Все же считаю, что устника мало за такие резкие высказывания в мой адрес.
Человек упомянул ГСзФ со словами "снимите его", по вашему, это адекватно и не нарушение иерархии?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Nikita_Sharygin

Здравия желаю ещё раз, в ОЧС были внесены, док-во у СА.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Vitaliy Taunly

Доброго времени суток, вердикт касаемо нарушений за сотрудником Nikita_Sharygin вынесен ЗГСзФ в следующей жалобе - 

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Yuriy_Sokolovskiy

Здравствуйте!

Данная ситуация была рассмотрена в жалобе на лидера. 

Вердикт более старшего коллеги пересматривать не имею полномочий.

 

Закрыто.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...