Перейти к содержанию

Рекомендуемые сообщения

300

1. Ваш никнейм: Muhabat_Polew
2. Фракция: ГУВД-М
3. Никнейм сотрудника фракции: Maksim_Frantsuzov
4. Суть жалобы: Здрасте,подрез с физ.контаком и уход с места ДТП,просьба наказать.Досвидания
5. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://rutube.ru/video/private/0c1676c2acbf434b160d33c935ba1436/?p=6yKKieITDlXEEa5X8uxodw https://rutube.ru/video/private/4196eb7bcaa31ac01f1c90c7e7859796/?p=m71gVeKZJ6If-3l-UqjJ3A

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Raze_Desize

Добрый день. Непосредственно начальником данного сотрудника являюсь, на рассмотрении.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Diana_Creighton

День добрый!

На рассмотрении.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Raze_Desize

Ответа от меня не будет, так как подобные нарушения - не моя зона ответственности. Всего доброго!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
300

Я вас услышал,без проблем 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
300

Про жалобу не забыли?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Diana_Creighton

Мой ответ задержится.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Diana_Creighton

Добрый день!
Я запросила у сотрудника доказательства от его лица и после их получения вынесу окончательное решение.

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
300

Хорошо

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Diana_Creighton

Сотрудник будет наказан за нарушение Внутренних Правил Сервера:

Цитата

7.1.5 – Намеренные подрезы по пингу.
7.1.7 – Уход с места ДТП, в следствии которого транспорт одного из пострадавших участников получил среднюю или высокую степень повреждений, без договоренности или оговоренного возмещения ущерба.


Так же сотрудник получит  Выговор за нарушение пункта 5.1 ТК РП:

Цитата

5.1  Каждый сотрудник организации обязан знать и соблюдать все правила, уставы, законы, свои должностные обязанности и прочие нормативно-правовые документы, относящиеся к сотруднику.


Вопросы остались?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать аккаунт

Зарегистрируйте новый аккаунт в нашем сообществе. Это очень просто!

Регистрация нового пользователя

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.

Войти


×
×
  • Создать...