[УГИБДД] Ilya_Toporov

1. Ваш никнейм: Kaito_Evans
2. Название фракции: УГИБДД
3. Никнейм сотрудника: Ilya_Toporov
4. Скриншот/видео от любого лица: Приказ 4817, 4818 https://
5. Суть жалобы: Требую доказательства моего нарушения 3.3 ОСПГО. Также на каком основании я был уволен? Так как в статье 35-й ФЗоП, не прописано, что можно увольнять как-то иначе, как по 35-й статье ФЗ/ОПСГО.

Доброго времени суток. Являюсь начальником управления ГИБДД МВД РП. 

Передал Вашу жалобу сотруднику. Ожидайте от него ответа.

Здравствуйте!
Жалобу отзываю, пришли к единому мнению.

Простите. Отменяю. Жалобу рассматриваем. 

Приветствую.
Я являюсь исполняющим обязанности начальника Управления государственной инспекции безопасности дорожного движения Министерства внутренних дел Российской Федерации по Республике Провинция, генерал-майором полиции Ноланом Владиславом Сергеевичем.

С вас был снят устный выговор и вы были восстановлены во фракции.
Остались вопросы?

Здравствуйте!

Сотрудник, привлекший вас к мерам дисциплинарной ответственности, пояснения не дал, развернутый ответ так же отсутствует. За нарушение пункта 4.3 ОПСГО сотрудник будет привлечен к дисциплинарной ответственности в виде 1-го устного выговора.

Спойлер

4.3. Каждый сотрудник обязан давать понятный и полный ответ в теме. | Наказание - беседа или предупреждение.

 

Доказательства на нарушение вами пункта 3.3 ОПСГО предоставлены лично, однако, мера дисциплинарной ответственности в виде 1-го устного выговора была отменена (приказ #4884), будет заменена проведением беседы с обеими сторонами конфликта.

Спойлер

3.3. Запрещено оскорблять, всячески провоцировать на конфликт и устраивать политические провокации сотрудников, лидеров и следящих администраторов в официальных ресурсах проекта или игре. | Наказание выдаётся в зависимости от тяжести нарушения. 

 

За увольнение в нарушение статьи 35 ФЗ "О полиции" (не имеется оснований для увольнения) сотрудник будет привлечен к дисциплинарной ответственности в виде 1-го устного выговора.

Спойлер

Статья 35. Увольнение или отставка из полиции

1. Сотрудник может быть уволен по собственному желанию (отставка) при составлении рапорта.
2. Сотрудник увольняется за невыход на смену более месяца, даже с наличием уважительной причины.
3. Сотрудник будет уволен при обучении в учебном центре более 14 дней без уважительной причины.
4. Курсант будет уволен за непрохождение обучения по решению руководства отдела обучения.
5. Сотрудник может быть уволен по основаниям, указанным в иных правилах (ОПСГО, ПдЛ, ПВОЧС).

 

Были восстановлены в организации, выговор был снят (приказы #4883, 4884).

 

Остались ли у Вас вопросы?