Vladimir_Klyuevv 1 · ID: #1 Опубликовано Среда в 18:52 1. Ваш никнейм: Vladimir_Klyuev 2. Никнейм сотрудника/лидера: Calvin_Smith 3. Суть: прошу вас снять мне ОЧС так как считаю что ОЧС было выдано по не особо значительным причинам 4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://disk.yandex.ru/i/TFHkucRKBxZD8w Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Calvin_Smith 67 · ID: #2 Опубликовано Среда в 19:04 (изменено) Вечер добрый, я являюсь лидером организации и кому как не мне оценивать работу сотрудников. Уволены в соответствии с ОПГО, а именно в соответствии следующими пунктами: Применена дисциплинарная мера в виде снятия согласно 6.3 ОПГО, ввиду неудовлетворительной работы, а именно: 6.3 ОПГО — [Снятие] – Сотрудник может быть уволен из организации за грубые систематические нарушения ОПГО/ВПС или уставной документации организации. Также сотрудник увольняется в случае получения трех выговоров. - несогласованные неактивы (систематическое нарушение 11.20 ОПГО) 11.20 ОПГО — Запрещено прогуливать рабочий день. Любое отсутствие на смене (неактив) должно быть согласовано с руководством. - отсутствие соответствующих отписок под приказами об построениях - игнорирование требований руководства по налаживанию вашей активной деятельности - игнорирование построений организаций (11.7 ОПГО): 11.7 ОПГО — Сотрудник должен посещать тренировки, собрания и мероприятия, проводимые организацией. По факту этих нарушений, мною была избрана мера пресечения в виде снятия, согласно 11.23 ОПГО: 11.23 ОПГО — Работа сотрудника выражается в выполнении поставленных задач в соответствии с его рангом. К сокращению ОЧС отношусь отрицательно. Подчеркну что ОЧС выдан за активные дисциплинарные взыскания при увольнении. Дальнейший вердикт по жалобе ожидайте от следящей администрации. Изменено Четверг в 16:15 пользователем Calvin_Smith Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Ivan_Ryzov 21 · ID: #3 Опубликовано Четверг в 17:35 Здравствуйте. Я являюсь помощником главного следящего за министерством обороны. ОЧС был выдан правомерно. Лидер предоставил вам чёткий и развёрнутый ответ, и мне нечего к нему добавить. Нарушения действительно имели место и были достаточно серьёзными. К сокращению я отношусь отрицательно. Остались у вас вопросы? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Eduard_Vysotskiy 124 · ID: #4 Опубликовано Пятница в 15:49 Здравствуйте. Ответы лидера и моего помощника полные. Лидер навел четкие причины, которые привели к вашему увольнению и выдачи ОЧС ввиду увольнения с активными взысканиями. Доказательства предоставить не является возможным, ибо прошло достаточно времени (более семи дней) с момента его выдачи. Вопросов от вас никаких не поступило, жалобу закрываю. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение