Maxim_Acropovic 39 · ID: #1 Опубликовано 5 октября Система отработки дисциплинарных взысканий В данном разделе сотрудники ГИБДД могут ознакомиться с критериям для снятия дисциплинарных взысканий. Основная информация: Чтобы отработать дисциплинарное взыскание, нужно набрать необходимое количество баллов, выполнив указанные нормативы; Каждое действие (патрулирование, лекции, тренировки и т.п.) заливается отдельной ссылкой на скриншоты; Отработать взыскание можно только в том виде, в котором оно было наложено. Исключение - предупреждения разрешается суммировать в большую сторону, для отработки дисциплинарного взыскания (то есть, если вы получили два предупреждения, то отработка суммируется в выговор, аналогично со строгим выговором). На каждом из скриншотов обязательно должна быть прописанная команда /timestamp в чате, либо же включенный таймер со временем в верхнем правом углу экрана; Отработать наказание можно со звания "Рядовой"; Срок действия проделанной работы - 14 дней; Отработка дисциплинарного взыскания возможна только после получения этого дисциплинарного взыскания; Скриншот должен четко показывать на то, что данная работа вами проделана (требуется делать 2-3 скриншотов, где будет запечатлено начало-продолжение-завершение действия); Все нормативы с одной звездочкой (*) обязательны к выполнению; Из нормативов с двумя звездочками (**) необходимо выполнить как минимум один на выбор; Все нормативы с одной звездочкой (*) выполнение по желанию; Примечание обозначается знаком (*). Критерии получения баллов для сотрудников ГИБДД Для курсантов (1-2 ранг): Спойлер * Посетить лекцию = 1 балл * Посетить тренировку = 2 балла ** Участие в мероприятии = 3 балла ** Участие в глобальном мероприятии = 6 баллов * Дежурство на посту КПП в течение 30 минут = 5 баллов * Примечание: доклад - начало / доклад - продолжение дежурства / доклад - завершение. * Между докладами 10 минут. Для младшего и младшего офицерского состава (3-7 ранг): Спойлер * Посетить лекцию = 1 балл * Посетить тренировку = 2 балла ** Участие в мероприятии = 3 балла ** Участие в глобальном мероприятии = 6 баллов * Патрулирование области в течение 30 минут = 5 баллов * Примечание: доклад - начало / доклад - продолжение патрулирования / доклад - завершение. * Между докладами 10 минут. * Дежурство на посту КПП в течение 30 минут = 5 баллов * Примечание: доклад - начало / доклад - продолжение дежурства / доклад - завершение. * Между докладами 10 минут. * Оформление дорожно-транспортного происшествия = 5 баллов * [минимум 5 скриншотов] * Составление протокола об административном нарушении = 2 балла * Лишение прав = 3 балла * Участие в поставке боеприпасов = 4 балла Для старшего начальствующего состава (8-10 ранг): Спойлер * Провести лекцию = 1 балл * Провести тренировку = 2 балла * Провести экзамен = 3 балла ** Провести мероприятие = 3 балла ** Провести глобальное мероприятие = 6 баллов * Патрулирование области в течение 30 минут = 5 баллов * Примечание: доклад - начало / доклад - продолжение патрулирования / доклад - завершение. * Между докладами 10 минут. * Дежурство на посту КПП в течение 30 минут = 5 баллов * Примечание: доклад - начало / доклад - продолжение дежурства / доклад - завершение. * Между докладами 10 минут. * Оформление дорожно-транспортного происшествия = 5 баллов * [минимум 5 скриншотов] * Проведение очного собеседования с отправкой сообщений о проведении собеседования на протяжении одного часа = 7 баллов * Скриншоты /gov + timestamp * Помощь в проведении очного собеседования в течение одного часа = 5 баллов * Скриншоты /gov + timestamp * Организация поставки боеприпасов = 5 баллов Количество баллов, необходимых для отработки взыскания: Курсанты [1-2 ранг]: Предупреждение - 10 баллов Выговор - 15 баллов Строгий выговор - 25 баллов Младший состав [3-4 ранг]: Предупреждение - 15 баллов Выговор - 20 баллов Строгий выговор - 30 баллов Младший офицерский состав [5-7 ранг]: Предупреждение - 20 баллов Выговор - 25 баллов Строгий выговор - 30 баллов Старший начальствующий состав [8-10 ранг]: Предупреждение - 25 баллов Выговор - 30 баллов Строгий выговор - 35 баллов Дополнительные требования к системе отработки дисциплинарных взысканий (СОДВ) Данные требования СОДВ в рамках структуры ГИБДД регламентирует порядок рассмотрения и составления рапортов СОДВ. За ненадлежащую проверку рапорта, проверяющий может быть привлечён к дисциплинарной ответственности. При систематической ненадлежащей проверке рапортов, проверяющий а также непосредственное начальство проверяющего может быть привлечено к дисциплинарной ответственности. Проверяющий рапорт сотрудника на отработку дисциплинарного взыскания в праве отклонить его при наличии недочётов, невыполнении обязательной нормы или по иным весомым причинам. Скриншоты, приложенные в подтверждение к выполненной работе для отработки дисциплинарного взыскания в соответствующем рапорте должны быть отсортированы. Не допускается нескольких смешивание критериев для отработки в одной ссылке. Одна ссылка - один критерий. Скриншоты, использованные в рапортах на отработку дисциплинарного взыскания ранее - не могут быть использованы повторно. Рапорт сотрудника на отработку дисциплинарного взыскания принимается исключительно в том случае, когда набрано нужное количество баллов. Если сотрудником набрано больше баллов, чем нужно для отработки дисциплинарного взыскания - данные баллы сгорают, а равно они не переносятся и не учитываются при последующем написании рапорта и отработку дисциплинарного взыскания. Нормативы, перед которыми стоит знак "*" обязательны к выполнению, без их выполнения отработка засчитана не будет, даже если вы набрали необходимое количество баллов. В случае выполнения данных нормативов, они не могут быть взаимодополняемы/взаимозаменяемы и так далее. Сотрудник не может одновременно принять участие в погоне по инициативе сотрудника ГУВД, в последствии приняв участие в задержании и передав задержанного в КПЗ. Эти пункты описывают разные ситуацию и применимы только в них. Один норматив не может вытекать из другого норматива. Правом проверки рапортов ЕСОДВ наделён определённый круг лиц1. Написание рапорта сотрудником на отработку дисциплинарных взысканий в согласии с СОДВ возможно лишь в отведённой Google-форме. По случаю проведения тренировки, проводящей тренировку не обязан доносить информацию до проходящих тренировку посредством написания текста в текстовый чат, разрешено прибегать к использованию голосового чата для проведения тренировки. Дополнительная информация к требованиям: 1 - Под определённым кругом лиц принято считать ту часть личного состава, которой предоставлено право действующей следящей администраций или лидером соответствующего филиала ГИБДД на проверку рапортов ЕСОДВ. ! - обязательны к выполнению нормативы, без их выполнения отработка засчитана не будет, даже если вы набрали необходимое количество баллов. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
