Alexey_Wolves 5 · ID: #1 Опубликовано 9 сентября 1. Ваш никнейм: Eva_Wolwes 2. Название фракции: ОМВД-П 3. Никнейм сотрудника: Arseniy_West 4. Скриншот/видео от любого лица: https://drive.google.com/file/d/1kQxIG5jNK2X2JYdS_HD0G4B4y_UUhLXe/view 5. Суть жалобы: Не представился в начале разговора. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Arseniy_West 20 · ID: #2 Опубликовано 10 сентября Доброго времени суток, на связи Подполковник полиции Вест. Диалог с вами не начинал из далека дал рекомендацию но не приказ и не требование, если вы это растрактовали иначе, оставлю возможность вынести вердикт лидеру или следящей администрации, в остальном можете задавать вопросы Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Alexey_Wolves 5 · ID: #3 Опубликовано 10 сентября Вопросы отсутствуют. Ожидаю ответа лидера и следящей администрации. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Nikolai_Yezhov 102 · ID: #4 Опубликовано 10 сентября Здравия желаю! Представлюсь исполняющим обязанности начальника ОМВД по г. Приволжску и Приволжскому району, генерал-майором полиции Ежовым Николаем Дмитриевичем. Разберем жалобу по существу: За сотрудником вижу нарушение ст. 5.4 ФЗоП, обращение к гражданке было, ввиду малозначительности уместно провести беседу. Остались ли вопросы? Если нет, передаю по иерархии. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Alexey_Wolves 5 · ID: #5 Опубликовано 10 сентября Вопросы отсутствуют, передавайте жалобу выше по иерархии. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Alexey_Wolves 5 · ID: #6 Опубликовано 10 сентября Жалобу отзываю! Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Nikolai_Yezhov 102 · ID: #7 Опубликовано 11 сентября Жалоба отозвана, передаю на закрытие. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Thiago_Wyatt 87 · ID: #8 Опубликовано 11 сентября Здравствуйте. Нарушение присутствует, с сотрудником будет проведена беседа за нарушение 5.4 ФЗоП. Жалобу отозвали, закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться