Raffael Toretto 75 · ID: #1 Опубликовано 19 июля 1. Ваш никнейм: Raffael_Toretto 2. Никнейм сотрудника: Egor_Lashin 3. Суть жалобы: Нарушение субординации 4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): тык Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Henry_Watanabe 110 · ID: #2 Опубликовано 19 июля Здравствуйте! Я Начальник ГИБДД по г. Приволжск Генри Ватанабе. Не понятно, что вы до этого сказали сотруднику. Однако для полного понимание ситуации, уточню пару моментов у сотрудника. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Henry_Watanabe 110 · ID: #3 Опубликовано 20 июля (изменено) Снова здравствуйте! Ситуация была довольно напряженная и соответственно принимать спокойно решение сотрудник не мог, так как данное нарушение не повлекло за собой серьезных последствий, то сотруднику будет вынесено предупреждение за нарушение 3.4 УСФ. Цитата 3.4 — Сотруднику запрещается проявлять неуважение, нарушать субординацию по отношению к гражданским лицам, сотрудникам, руководству организации и следящей администрации. К недопустимым действиям относятся: оскорбления, провокации, хамское общение, политическая агитация, разжигание конфликтов, подрыв авторитета руководства организации и следящей администрации, а также провоцирование внутри- и межфракционных конфликтов на официальных ресурсах проекта, в беседах организации, на форуме и в игре. [От предупреждения до увольнения + ОЧС сроком на 60 дней] Передано ПГС. Изменено 20 июля пользователем Henry_Watanabe Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Anatoliy_Vercetti 219 · ID: #4 Опубликовано 20 июля Доброго времени суток. Нарушение незначительное, на первый раз обойдемся устным предупреждением. Закрываю. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться