Daniil_Nenashev 58 · ID: #1 Опубликовано 16 июля 1. Ваш никнейм: Daniil_Nenashev 2. Название фракции: ОМВД-Н 3. Никнейм сотрудника: Arsenij_Cherepenin 4. Скриншот/видео от любого лица: click и click 5. Суть жалобы: Привет! 14.1 ФЗоП, 4.5 ПДД рецидивчик. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Cody Matroskin 53 · ID: #2 Опубликовано 17 июля (изменено) Здравия желаю, являюсь Начальником ОМВД РП по городу Невский, генерал-майор полиции Матроскин К.К. Такой сотрудник не числится в нашей фракции и не числился вообще. Передаю следящему за фракцией на закрытие жалобы, так как ошиблись скорее всего разделом. Здравия желаю, являюсь Начальником ОМВД РП по городу Невский, генерал-майор полиции Матроскин К.К. Обратил на внимательность, пересмотрел доказательства, сотрудника оповещу о жалобе, касаемо первого ответа, уже обсудили с вами в личных сообщениях, благодарю за бдительность и внимательность. Изменено 17 июля пользователем Cody Matroskin Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Arsenij_Cherepenin 2 · ID: #3 Опубликовано 17 июля Здравия желаю. Являюсь сотрудником на которого написана данная жалоба. Перейдем к ее разбору: за мной нарушение действительно есть, но думаю в данном случае можно обойтись не столь строгим наказанием, поскольку я только пришел в данный отдел, после большого промежутка времени. Вопросы ко мне имеются? Если таковых нет, передаю жалобу выше. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Daniil_Nenashev 58 · ID: #4 Опубликовано 17 июля Привет! То что ты признаешь ошибку, это очень хорошо. Но признание не избавляет от наказания. Собственно ждем лидера и следящего. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Cody Matroskin 53 · ID: #5 Опубликовано 17 июля Здравия желаю, являюсь Начальником ОМВД РП по городу Невский, генерал-майор полиции Матроскин К.К. Сотрудник признался в нарушении, но и указал момент, что только пришел во фракцию, соглашусь и готов пойти навстречу провести на первый раз беседу по 14.1 ФЗоВНГ. Цитата 1) нарушать законодательство Республики Провинция независимо от положения; за совершение уголовного преступления сотрудник нацгвардии привлекается как к уголовной, так и к дисциплинарной ответственности, а при совершении административного правонарушения вне смены сотрудник нацгвардии несет административную ответственность без привлечения к дисциплинарной ответственности; Будут у Вас вопросы? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Daniil_Nenashev 58 · ID: #6 Опубликовано 17 июля Забыл кое что приложить, то есть перепутал видео. Вот рецидив - click Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Cody Matroskin 53 · ID: #7 Опубликовано 17 июля Приветствую, по поводу рецидива выскажет все следящий администратор, так как сотрудника ранее не наказывали за рецидив, соответственно это будет его первое наказание по данному нарушению, если со мной не будет согласен следящий, то меня поправят, в данном случае я остаюсь при своем мнение. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Melody_Wayne 211 · ID: #8 Опубликовано Пятница в 05:58 Здравствуйте. Сотрудник нарушил ПДД на смене: 14.1 ФЗоВНГ - замечание. Спойлер ФЗоВНГ: Статья 14. Запреты сотрудников войск национальной гвардии Сотруднику нацгвардии независимо от должности, места нахождения и времени суток запрещено: 1) нарушать законодательство Республики Провинция независимо от положения; за совершение уголовного преступления сотрудник нацгвардии привлекается как к уголовной, так и к дисциплинарной ответственности, а при совершении административного правонарушения вне смены сотрудник нацгвардии несет административную ответственность без привлечения к дисциплинарной ответственности; Вопросы имеются? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Melody_Wayne 211 · ID: #9 Опубликовано Пятница в 23:37 Вопросов не возникло, закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться