[ОМВД-П] Patrick_Lomadio

1. Ваш никнейм: Iosif_Vlasov
2. Название фракции: ОМВД-П
3. Никнейм сотрудника: Patrick_Lomadio
4. Скриншот/видео от любого лица: https://rutube.ru/video/private/caf6e81272066abf2b27d09ea729583a/?p=u_lrKnDrL44cdQvic2qdIg
5. Суть жалобы: За сотрудника МВД было замечено нарушение ФЗоПа, а именно статьи 

5.15 - Сотрудники полиции имеют право применить проблесковые маячки в следующих ситуациях:

— Во время дежурства на посту.

— Если гражданское или государственное транспортное средство стоит в нарушение ПДД.

— Для оцепления местности, а также для предупреждения водителей/граждан о возможных опасностях (место ДТП, место остановки т/c и т.п.).

— При проведении специальных мероприятий, одобренных руководством.

— При движении в организованной колонне.

— При охране спецгрузов.

Доброго времени суток! Являюсь начальником ОМВД по городу Приволжск.
Уведомил сотрудника о полученной жалобе, ждем ответа.

Доброго времени суток! Являюсь сотрудником чье имя фигурирует в данной жалобе.
Перейдем к разбору жалобы:
С маячками ехал обосновано так как выехал на отлов ООП. (док-ва Пам)
За собой нарушений не вижу.
Если остались вопросы - задавайте, если же нет - жалобу передаю на рассмотрение вышестоящим инстанциям.

Приветствую еще раз.

Сотрудник не нарушал ПДД, к дисциплинарной ответственности не подлежит, в соответствии с 7 приказом МВД.

Цитата

Привлечение к дисциплинарной ответственности осуществляется только в том случае, если при использовании маячка и (-или) СГУ сотрудник не выполнял неотложное служебное задание (далее - задание) и отступал от требований Правил. Если при использовании маячка и (-или) СГУ сотрудник не выполнял задание, но соблюдал требования Правил, то он не подлежит дисциплинарной ответственности.

Если остались вопросы - задавайте.
Всего доброго!

Здравствуйте, являюсь следящим за ОМВД по городу Приволжск.

Изучив доказательства, нарушений со стороны сотрудника нет,  так как сотрудник обосновано использовал маячки согласно с 7 приказом МВД:

Цитата

Привлечение к дисциплинарной ответственности осуществляется только в том случае, если при использовании маячка и (-или) СГУ сотрудник не выполнял неотложное служебное задание (далее - задание) и отступал от требований Правил. Если при использовании маячка и (-или) СГУ сотрудник не выполнял задание, но соблюдал требования Правил, то он не подлежит дисциплинарной ответственности.

Вопросы остались?
 

Активности нет.

Закрыто.