ОПГ | Устав Лидеров Преступных Группировок

Устав Лидеров Преступных Группировок

Оглавление

---

• 1. Основные положения
• 2. Требования к работе лидера
• 3. Требования к работе членов руководства
• 4. Прием участников в ОПГ
• 5. Требования к работе организации

---

1. Основные положения

1.1 — Настоящий документ регулирует деятельность руководства нелегальных группировок. Руководящий состав обязан неукоснительно соблюдать все положения настоящих правил. К руководству относится лидер, его заместители, а также лица, наделённые полномочиями руководящего состава (полностью или частично). Незнание правил не освобождает от ответственности.
1.2 — Внесение коррективов в данный устав осуществляется только ПГСЗФ/ГСЗФ и ЗГА/ГА. Документ может незначительно редактироваться, без осведомления игроков. Значительные изменения публикуются в обязательном порядке в закрытую группу ОПГ.
1.3 — Виды наказаний, предусмотренные для членов Руководства:

Виды наказаний:

• Для участников нелегальных группировок предусмотрены 6 видов наказаний:
• Устное предупреждение — слабая мера наказания, представляет собой предостережение и применяется при незначительных нарушениях, вызванных недопониманием и отсутствием корыстного умысла. При достижении трёх устных предупреждений они перерастают в одно предупреждение.
• Предупреждение — наименьшая мера наказания, обозначаемая как 0.3/3.
• Выговор — наиболее часто применяемая мера наказания, обозначаемая как 1/3.
• Строгий выговор — особая мера, используемая в исключительных случаях по решению администрации, обозначаемая как 2/3.
• Снятие с поста — крайняя мера наказания, предполагающая немедленное освобождение участника от занимаемой должности.
• Исключение — наивысшая мера наказания, применяемая к участнику в случае грубых нарушений уставных документаций.
• Выбор меры наказания зависит от тяжести нарушения, а также она может быть изменена на не предусмотренную уставной/нормативной документации по решению ГС/ПГСЗФ/ГСЗФ. Мера наказания может быть увеличена вплоть до исключения с занесением в реестр ОЧС по согласованию с ГСЗФ. Также может быть выдано наказание за нарушение, не предусмотренное ниже изложенным документом, с последующим добавлением пункта в документ по решению ГСЗФ.

1.4 — Членом руководящего состава можно стать только по достижении 14 лет, за исключением случаев, одобренных ГС за структурой или иных лиц, обладающих его полномочиями.
1.5 — Старший состав, имеющий доступ к возможностям лидера/заместителя, обязуется выполнять требования данного документа, во время использования данных возможностей.

Примечание:

Если СС написал приказ об исключении участника ПГ, то в случае ошибки при этом наказан будет СС, даже если конкретную ошибку допустил не он.

 

---

2. Требования к работе лидера

2.1 — Перед назначением на должность каждый лидер должен пройти обзвон. Если проводится закрытый обзвон (когда лидер выдвигает своего заместителя), то заместитель не получает гарантий назначения на пост в случае неудачного прохождения обзвона.
2.1.1 — На лидерский пост назначается боец, у которого отсутствуют дисциплинарные взыскания в виде выговоров.

Примечание:

В некоторых ситуациях, могут быть исключения по согласованию с ГСЗФ.

2.1.2 — После назначения на лидерский пост, у бойца аннулируются дисциплинарные взыскания в виде предупреждений.
2.1.3 — После снятия с врио лидера, все взыскания полученные бойцом на посту врио лидера - переносятся на основную должность.
2.2 — Минимальный срок на посту лидера— 1 месяц, максимальный — 3 месяца (исключения возможны по решению ГС, ГСЗФ и ГА). За 7 дней до окончания своего срока лидер обязан предупредить своего следящего администратора желает ли он остаться еще на дополнительный срок или же уходит с поста. При получении лидером 3/3 или более дисциплинарных взысканий, он заносится в ОЧС, а его аккаунт блокируется на оставшийся срок лидерства. Неактив до 7 дней разрешён и добавляется к общему сроку, более 7 дней — снятие с поста. Неактив допускается только 1 раз за срок. Неактив разрешено брать только при наличии заместителя, который будет исполнять обязанности Врио лидера в период его отсутствия.
2.3 — Лидер допускается до последующего срока лишь при активной работе и успешном выполнении обязанностей в предыдущий период. При переходе на новый срок у лидера может быть снят максимум 1 выговор по итогам работы за месяц. Следящая администрация оставляет за собой право не снимать дисциплинарные взыскания у лидера, если тот некачественно выполнял свою работу.
2.4 — Лидер фракции обязан: устранять конфликты внутри ПГ; поддерживать активность ПГ; относиться к участникам беспристрастно; назначать кадры, не допуская полного отсутствия СС и РС в составе; своевременно сдавать лидерский отчёт; беспрекословно подчиняться требованиям следящей администрации и иным лицам, обладающим их полномочиями. [Предупреждение/Выговор]
2.5 — Лидер имеет право остаться на любой свободной должности в своём ПГ после снятия с поста лидера, по согласованию с ГС за структурой.
2.6 — Лидер имеет право изменить никнейм только после одобрения следящей администрацией. В случае смены ника без согласования, лидер снимается с должности, а его аккаунт блокируется на срок до 30 дней.
2.7 — Лидеру запрещено использовать твинк-аккаунт во время пребывания на лидерском посту. [Предупреждение]
2.8 — Лидер обязан создать все необходимые темы в форумном разделе в течение 48 часов с момента получения модераторских прав. Лидеру запрещено копировать содержание тем из разделов фракций нашего проекта или других проектов. Содержание разделов должно быть уникальным, понятным и грамотно оформленным. [Выговор]

Примечание:

Лидер может использовать содержание темы прошлого лидера(ов). После создания всех тем, но перед их публикацией в общий доступ, лидер обязан согласовать их с следящим за фракцией. Статистика (/stats) относится к OOC информации.

2.9 — Лидер должен следить за тем, чтобы темы в форумном разделе фракции были оформлены аккуратно, с минимальным количеством орфографических и пунктуационных ошибок, без избыточного использования цветов текста, выделений и изменений шрифтов. Копируемый текст необходимо вставлять без форматирования. Лидер обязан своевременно обновлять форумный раздел. [Предупреждение]
2.10 — Лидер обязан дать ответ в течении 24 часов с момента подачи жалобы, запрашивать доказательства от лица бойцов, и предоставлять их по первой просьбе следящим за фракцией. [Предупреждение]

Примечание:

При запросе доказательств у участника, лидеру отводится 48 часов на ответ. В течение этих 48 часов участнику даётся 24 часа, чтобы предоставить доказательства лидеру в личные сообщения.

2.11 — Лидер должен ответственно подходить к рассмотрению жалоб на своих участников, предоставляя развернутый и аргументированный ответ на нарушения или отсутствие их у участников. [Предупреждение]
2.12 — Лидеру запрещено применять модераторские полномочия в личных интересах или во вред разделам форума, включая редактирование тем следящей администрации. [Выговор / Бан до 5555 дней]
2.13 — Лидер самостоятельно выбирает заместителей, но следящий может отклонить кандидатуру, если для этого есть основания. Перед назначением на руководящую должность кандидат обязан пройти обзвон, где проверяется его знание общей документации ОПГ. Обзвон признаётся действительным только при участии лидера и следящего за фракцией; иначе его результаты считаются недействительными.
2.14 — Лидер имеет право снять c должности бойца СС/РС при недолжном выполнении обязанностей или потери доверия к нему с объяснением причины.

Примечание:

Причина снятия должна быть согласована со следящим за фракцией или иными лицами, обладающими его полномочиями.

2.15 — Лидер обязуется оповещать о повышениях/назначениях на должность и понижениях следящую администрацию в установленном порядке. [Выговор]
2.16 — Лидер обязан в течение 24 часов после проверки рапорта на получение денежных средств , подать заявление на выплату в беседу общака ОПГ. [Предупреждение]

Примечание:

Если отчет был проверен заместителем, то после передачи информации лидеру так же идет 24 часа.

2.17 — Лидер ОПГ обязан проконтролировать, чтобы их ОПГ приняло участие, как минимум в одном ФГМП в месяц. [Выговор]

Примечание:

Проводящим от ПГ может быть только старший или руководящий состав.

2.18 — После проведения ГМП лидер должен сдать отчёт о проведённом ГМП в закрытой группе ОПГ. [Предупреждение]

Примечание:

В отчётности нужно указать:

• Наименование преступной группировки
• Никнейм проводящего
• Название и дата проведения ГМП
• Никнеймы бойцов, принявших участие в мероприятии

2.19 — Лидеру запрещено принимать оплату неустойки/пожертвования в общак на свой личный счёт или чей-либо. [Снятие с поста

2.20 — Лидеру запрещено передавать форумный аккаунт кому-либо. [Снятие с поста]
2.21 — Лидер сам распоряжается на что будут выделены деньги из общака своей ПГ.

Примечание:

Каждое выделение средств из общака должно быть обосновано, т.е выписывать премии и т.п просто так - запрещено.

 

---

3. Требования к работе членов руководства

3.1 — Член руководства обязан иметь высокий уровень RP-навыков, знать мануал RP и избегать ошибок в отыгровках. [Выговор]
3.2 — Никнейм на форуме члена руководства должен быть идентичен игровому. [Смена в течение суток; При невыполнении — принудительное изменение + Выговор]

Примечание:

Примечание: Символ "_" может отсутствовать. Если использованы все 3 попытки смены никнейма за месяц, администрация изменяет имя без наказания.

3.3 — Член руководства обязан представиться и назвать свою должность при ответе на жалобы на себя или своих участников, а также в ЭЗ. [Предупреждение]

Примечание:

Представление лидера: Здравствуйте! Я лидер ОПГ г. Приволжск Фамилия Имя. Вместо города, название ОПГ. "Приветствую" - не используется, разрешено писать: Здравствуйте/Доброго времени суток/Доброго вечера/дня/ночи.

3.4 — Член руководства обязан грамотно отвечать и точно указывать меру наказания участника при передаче жалобы выше по иерархии, а также давать грамотные ответы в жалобах на себя и участников.

Примечание:

Ответы в жалобах на участников может давать только тот заместитель, который за это ответственен.

3.5 — Члену руководства запрещено исключать участника ПГ, если на него есть открытая жалоба или если у участника имеются выговоры без оплаты неустойки или без внесения в ОЧС. [Выговор]

Исключение:

Наличие действующего статуса дисциплинарного взыскания: 3/3; самовыход из бесед; блокировка 15+ дней. Если после рассмотрения жалобы участнику будет вынесен выговор, он будет добавлен к текущему сроку ОЧС.

3.6 — Члену руководства должен вести себя адекватно, не оскорблять игроков и участников ПГ в тяжелой форме. [От предупреждения до снятия с поста]

Примечание:

Если члена руководства оскорбил игрок, то он имеет право ему ответить тем же, но не выходя за грани морали. Исключение – форум. Пункт распространяется так же и на социальные сети, дискорд и так далее.

3.7 — Член руководства обязуется придерживаться нормы онлайна 14 часов в неделю. [Выговор]

Примечание:

При появлении проблем с выполнением нормы онлайна, необходимо сообщить о своей проблеме вышестоящему лицу минимум за двое суток.

3.8 — Член руководства обязуется актуализировать всю необходимую информацию в течение 24-х часов. [Предупреждение/Выговор]

Примечание:

Член руководства обязуется своевременно обновлять список участников ПГ (включая ник, банковский счёт, дисциплинарные взыскания, ссылку на ВКонтакте и статистику), обновлять ЖА, финансовую отчётность (неустойки, расходы и премии), а также обеспечивать удаление уволившихся участников в из панели "Ю", бесед и сообщества ОПГ.

3.9 — Заместитель лидера обязан сдавать еженедельную отчётность о проделанной работе в установленные сроки. [Предупреждение/Выговор]

Примечание:

Крайний срок сдачи отчёта - суббота, не позднее 23:00 по МСК. При появлении проблем со сдачей отчёта, заместитель обязан уведомить лидера минимум за сутки.

3.10 — Члену руководства запрещено использовать функционал "Ю-панели" и команд в личных целях, а также баловство ими. [От выговора до снятия с должности]
3.11 — Член руководства может быть наказан за: некомпетентную работу/некачественное выполнение обязанностей. [От выговора до снятия с должности]
3.12 — Член руководства обязуется связаться с человеком, чье заявление было принято на форуме в течение 24 часов. [Предупреждение]

Примечание:

В случае если человек, который подавал заявление, не даёт обратной связи, член руководства имеет полное право отклонить заявление.

3.13 — Член руководства обязан сохранять объективность и беспристрастность при проверке жалоб на своих участников. [Выговор]
3.14 — Член руководства обязуется наказывать участников в течение 24 часов, чья вина доказана в ходе разбирательства по жалобе. [Предупреждение]
3.15 — Член руководства в случае отклонения заявления на вступление во фракцию необходимо указывать конкретную причину отказа. [Предупреждение]

Пример:

Отказано. У вас отсутствует место проживания.
Не по форме, в шапке заявления ФИО указано не в родительном падеже.

 

Примечание:

В случае запроса доказательств следящим, необходимо разъяснить причину отказа.

3.16 — Любое повышение или понижение или исключение участника должно быть обосновано и подкреплено доказательной базой. Доказательства должны храниться в течение 14 дней. [От выговора до снятия с поста]
3.17 — Члену руководства запрещено держать в составе участников с не соответствующей фамилией ОПГ. [Предупреждение/Выговор]

Исключение:

Участники находящиеся на стажировке.

3.18 — Член руководства обязан иметь одобренную  и актуальную RP биографию на форуме. [Выговор]

Примечание:

Если лидер/заместитель меняет игровой никнейм или назначается на новую должность, он обязуется отправить заявку на редактирование RolePlay биографии в течении 7-ми дней.

3.19 — Член руководства обязан сохранять конфиденциальность информации, полученной от администрации сервера, если та не должна быть распространена. Запрещено распространять любую закрытую информацию (в т. ч. внутренние документы и правила работы, сообщения с беседы лидеров, переписки с администрацией, ссылки на личные страницы администраторов). [От предупреждения до блокировки за нарушение 10.5 ВПС]
3.20 — Член руководства обязуется указывать пароль в ЖА нового СС в соответствии с определёнными требованиями. [Предупреждение]

Примечание:

Пароль не должен совпадать с банковским счетом, количество символов должно быть строго более 6.

3.21 — Член руководства обязуется проверять отчеты от младшего/старшего состава в течении 24 часов. [Предупреждение/Выговор]
3.22 — Член руководства может быть уполномочен для обработки заявлений в форумном разделе фракции.
3.23 — Член руководства обязан дать ответ в течении 24 часов с момента подачи жалобы, запрашивать доказательства от лица участников, и предоставлять их по первой просьбе следящим за фракцией. [Предупреждение/Выговор]

Примечание:

При запросе доказательств у участника, лидеру отводится 48 часов на ответ. В течение этих 48 часов участнику даётся 24 часа, чтобы предоставить доказательства лидеру в личные сообщения.

3.24 — В ответе члена руководства должно быть минимальное количество грамматических и пунктуационных ошибок. [Предупреждение]
3.25 — Члену руководства запрещено требовать/принимать деньги за принятие в группировку. [Cнятие с поста]
3.26 — Члену руководства запрещается прием в ОПГ игроков, находящихся в общем черном списке (ОЧС/ЧС всех фракций) ОПГ. В том числе одобрять ЭЗ на форуме. [Выговор]
3.27 — Члену руководства запрещено держать участников на стажировке более, чем 14 дней. [Предупреждение]

Примечание:

Дни неактива включены в срок стажировки бойца.

3.28 — Члену руководства имеет право попросить следящую администрацию о помощи в проведении различного вида мероприятий, в соответствии с нормой набранных баллов.
3.29 — Член руководства обязаны уважительно общаться со следящей администрацией. [Предупреждение/Выговор]
3.30 — Заместителю лидера запрещено менять закрепленное сообщение в беседе без разрешения лидера. [Выговор]
3.31 — Член руководства обязан иметь подобающее имя в ВК. Запрещено использование мата, оскорбительных выражений, иероглифов, символов. [Выговор]

3.32 — Член руководства обязуется регулярно просматривать соответствующие разделы и давать ответ на электронные заявления в течении 24 часов. [Предупреждение/Выговор]

3.33 — Член руководства обязуется беспрекословно подчиняться требованиям следящей администрации и иным лицам, наделенными их полномочиями. [От предупреждения до снятия с поста]

3.34 — Члену руководства запрещается делать исключения из правил ради пользы единственного человека (проявление блата). [От предупреждения до снятия с поста]

Примечание:

Также относится к проверке электронных заявок. Заявления не принимается без: указания банковского счёта; со скриншотами документов (/pass, stats и т.д.), сделанными более 24 часов назад; без даты (или с датой, не соответствующей дню подачи заявления); без подписи; с NonRP ником.

---

4. Прием участников в ОПГ

4.1 — Прием в ОПГ производится только после проверки игрока на качество знаний RP и проверки паспорта на наличие 5-ти лет проживания в Республике. Прием игроков без должного уровня RP, игроков с NonRP никами запрещен. Прием игроков, не соответствующих общепринятым нормам адекватности и ответственности запрещен. [Выговор/Снятие с поста]

Примечание:

Перед принятием игрока во фракцию член руководства обязан проверить ник на историю имени и фамилии. Необходимо соблюдать требования 3 главы ВПС. Скриншоты /pass, /stats и /find действуют в течение 24 часов.

4.2 — Набор в ОПГ проводят уполномоченные участники (например, заместители лидера, уполномоченные ранги), а также лидер. Разрешается проводить собеседования в индивидуальном порядке только для игроков, оставивших заявление на вступление на форуме. 
4.3 — Лидер имеет право восстановить участника на прежний ранг или на 1 ранг ниже (на усмотрение лидера), если участник покидал ОПГ по собственному желанию. Восстановление происходит только через форум.

Примечание:

Если боец стоял на СС, то лидер может восстановить его на максимальный ранг младшего состава.

4.4 — Член руководства вправе отказать участнику во вступлении или же восстановление в свою преступную группировку имея весомую на то причину. [Предупреждение]

Примечание:

Член руководства обязан иметь весомую причину, и объяснить её лидеру или следящей администрации.

4.5 — Восстановление участников в ПГ разрешено только при предоставлении игроком доказательств, что он ранее состоял в ней. [Предупреждение]

---

5. Требования к работе организации

5.1 — На сервере действует принцип "единоначалия" — один из основных принципов построения организации, руководства и взаимоотношений между участниками. Подчинённый обязан беспрекословно выполнять приказы начальства и участников имеющих ранг выше.
5.2 — Минимальное количество участников в ПГ – 10 человек. При преодолении минимального порога баллов/игроков, ОПГ может быть расформировано.
5.3 — ПГ должно соблюдать правила RP среди участников ПГ, а также соблюдать субординацию и рамки морали.