[ОМВД-П] Harland_Sanders

В 16.03.2025 в 11:41, LexaSueta сказал:

А что в этом непонятного? Аналог слова "нет".

Читать не умеешь?

Приветствие:
Непозволительно обращаться к игроку сокращенными формами приветствия или разговорными аналогами вышеупомянутых фраз

В 16.03.2025 в 11:42, NikolayII сказал:

Читать не умеешь?

Приветствие:
Непозволительно обращаться к игроку сокращенными формами приветствия или разговорными аналогами вышеупомянутых фраз

Я к вам словом "не-а" обращался? В своих же словах путаетесь.

В 16.03.2025 в 11:14, LexaSueta сказал:

Не-а, по ОПСГО обязан продолжать обсуждение, поднятие тем обосновано.

  Показать контент

Обсуждение:
В случае наличия вопросов и последующих комментариев, ведите активное обсуждение ситуации с подавшем жалобу игроком.

 

Да что ты говоришь, не обращался?

В 16.03.2025 в 11:43, LexaSueta сказал:

Я к вам словом "не-а" обращался? В своих же словах путаетесь.

В сообщении своем что писал ( не в приветствии)

В 16.03.2025 в 11:45, NikolayII сказал:

Да что ты говоришь, не обращался?

Это не обращение было, а ответ на поставленную претензию.
 

Доброго времени суток. Являюсь Начальником ОМВД по Приволжскому району.
Начнем разбор вашей жалобы.
1. Доказательства на ваше нарушение были предоставлены сотрудником.
Ваше нарушение заключилось в 19.1 КоАП РП.

Цитата

Статья 19.1. Мелкое хулиганство, нарушение общественного порядка, выражающее явное неуважение к обществу, сопровождающееся нецензурной лексикой в общественных местах, неприличным или оскорбительным приставанием к гражданам, нахождением в общественных местах или на территории организаций, за исключением водоёмов, бассейнов, спортзалов, в нижнем белье, уничтожением или повреждением чужого имущества. Штраф - до 10.000 рублей или административный арест 10 суток.

2. Однко, сотруднику ничего не запрещает писать ваше имя в отыгровку ввиду RP-Мануала.
Нарушений за ним не наблюдаю.
3. Не наблюдаю нарушений за сотрудником ввиду того что надеть перчатки на руки которые в наручниках, вполне реально.
И не нарушает RP канон.
4. Доказательства были предоставлены, расписал вам выше.
5. Вновь, нарушений за сотрудником не наблюдаю, считаю что данная фраза не является нарушением 3.4 ОПСГО.
6. Не вижу за сотрудником нарушений.
Вопросы?
Ожидайте ответа от вышестоящих инстанций.

Ожидаем ответ следящего, он надеюсь, даст нормальный вердикт по этой жалобе.

Здравствуйте

 

1. Розыск был выдан правомерно, доказательства сотрудник предоставил, были задержаны по статье 19.1 КоАП ( в цитате выделил именно Ваше нарушение)

Цитата

Статья 19.1. Мелкое хулиганство, нарушение общественного порядка, выражающее явное неуважение к обществу, сопровождающееся нецензурной лексикой в общественных местах, неприличным или оскорбительным приставанием к гражданам, нахождением в общественных местах или на территории организаций, за исключением водоёмов, бассейнов, спортзалов, в нижнем белье, уничтожением или повреждением чужого имущества. Штраф - до 10.000 рублей или административный арест 10 суток.

2. Любой игрок имеет право в отыгровка написать имя игрока с которым он взаимодействует, при Вашем задержании рядом с Вами находились и другие игроки, сотрудник сделал акцент на Вас, давая понять другим, что RP ситуация отыгрывается с Вами.

3. Сотрудник с легкостью может надеть на вас перчатки, размер наручников небольшой и закрепляются они на запястье, следовательно помешать они никак не могут.

4. Доказательства от сотрудника были предоставлены.

5. Не считаю данную фразу столь оскорбительной или неадекватной, но сотруднику будет проведена беседа.

6. Нечего не запрещает сотруднику отправлять задержанного в КПЗ на территории отдела, конвоир такой же человек, хоть и состоит из отыгровок, но он может дойти до задержанного и увести его.

 

Вопросы?

За одно нецензурное слово назазали?

Не считаю, что нарушение, будем идти выше?

В 17.03.2025 в 14:36, Igor_Sarovich сказал:

проведена беседа.

Так если фраза не оскорбительная и не содержит неадекватности, по какому поводу то беседа?

Здравствуйте

 

Ответ истцу:

Не имеет значение, сколько слов Вы сказали, факт нарушения был, его пресекли. 

 

Ответ сотруднику:

Я не сказал, что она полностью не оскорбительная и не содержит неадекватности, в ней содержится доля оскорбления, в связи с чем, Вам будет проведена беседа.

 

Если обе стороны, не согласны с моим вердиктом, Вы можете подать жалобу на мое имя.

Вопросы?

 

У меня вопросов нету

Будет подана жалоба на имя администратора, закрывайте.

Идем выше

Вопросов нет

Закрыто