Roman_Shar 6 · ID: #1 Опубликовано 25 февраля 1. Ваш никнейм: Roman_Shar 2. Название фракции: ОГИБДД-П 3. Никнейм сотрудника: Ilia_Vladimirov 4. Скриншот/видео от любого лица: https://rutube.ru/video/private/48033fda8ecfaec9c59ca200fe425c65/?p=bKHOa-XRed12Cla2mDE-iA 5. Суть жалобы: Проигнорировал мое нарушение 2.4 ПДД ( у меня был сломан ТС ) , а также опасное вождение Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Ilia Vladimirov 17 · ID: #2 Опубликовано 25 февраля Здравствуйте,я являюсь данным сотрудником на которого написана жалоба. Штраф был выписан по номеру автомобиля,также пока я не проверю Ваши документы,я никак не могу быть уверен в том что это Ваше авто. Нарушений со своей сотороны не вижу. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Roman_Shar 6 · ID: #3 Опубликовано 26 февраля Игнорирование нарушения на видео, вы его проигнорировали и уехали Также за вами могу заметить 4.3 ОПСГО Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Ilia Vladimirov 17 · ID: #4 Опубликовано 26 февраля Игнорирования нарушения не было, так же как и нет нарушения пункта 4.3 ОПСГО. Я дал Вам короткий и верный ответ. Пока я не проверю Ваше удостоверение личности,а также документы на автомобиль я не могу утверждать что это Ваш автомобиль. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Roman_Shar 6 · ID: #5 Опубликовано 26 февраля Я говорю игнор когда я от вас уезжал, после того как мы беседу закончили, видео хоть посмотрите Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Ilia Vladimirov 17 · ID: #6 Опубликовано 26 февраля Здравствуйте.Для того чтобы оформить автомобиль за данный вид нарушения, автомобиль должен находиться в движении, также у сотрудника должна производиться видео фиксация ,в случае если сотрудник не зафиксировал факт нарушения на регистратор,и не видел самого факта движения автомобиля,я не могу что-либо предъявить водителю транспортного средства. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Roman_Shar 6 · ID: #7 Опубликовано 26 февраля Предоставьте док-ва что вы не видели нарушения Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Sergey_Rizen 176 · ID: #8 Опубликовано 26 февраля Приветствую. Являюсь начальником ДПС ОГИБДД по городу Приволжск. Считаю, что доказательства неполноценные. Сотрудник мог поехать за вами после этого. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Roman_Shar 6 · ID: #9 Опубликовано 26 февраля Вечером предоставлю док-ва более расширенно Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Ilia Vladimirov 17 · ID: #10 Опубликовано 26 февраля В 26.02.2025 в 08:15, Roman_Shar сказал: Предоставьте док-ва что вы не видели нарушения Внимательно прочтите моё сообщение,в случае если факт нарушения не был зафиксирован на регистратор,я не могу что либо предъявить водителю,так как без видеофиксации в случае разбирательства по факту выписывания штрафа за нарушение я не смогу прикрепить доказательную базу, соответственно доказать что данный штраф выписан обоснованно. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Roman_Shar 6 · ID: #11 Опубликовано 26 февраля В 26.02.2025 в 11:44, Ilia Vladimirov сказал: Внимательно прочтите моё сообщение,в случае если факт нарушения не был зафиксирован на регистратор,я не могу что либо предъявить водителю,так как без видеофиксации в случае разбирательства по факту выписывания штрафа за нарушение я не смогу прикрепить доказательную базу, соответственно доказать что данный штраф выписан обоснованно. У таком случае у вас нарушение ОПСГО, сотрудник должен вести запись когда находится на смене Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Ilia Vladimirov 17 · ID: #12 Опубликовано 26 февраля В 26.02.2025 в 08:45, Roman_Shar сказал: У таком случае у вас нарушение ОПСГО, сотрудник должен вести запись когда находится на смене Запись ведётся постоянно,но так как память не безграничная,мне пришлось остановить видеофиксацию для того чтобы освободить место для записи нового видео. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Sergey_Rizen 176 · ID: #13 Опубликовано 26 февраля В 26.02.2025 в 10:45, Roman_Shar сказал: У таком случае у вас нарушение ОПСГО, сотрудник должен вести запись когда находится на смене Во время участия в RP ситуации. Тут же она была окончена. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Roman_Shar 6 · ID: #14 Опубликовано 26 февраля В любом случае нарушение он проигнорировал Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Sergey_Rizen 176 · ID: #15 Опубликовано 26 февраля Предоставьте полные доказательства, чтобы это подтвердить. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Dmitriy_Holms 123 · ID: #16 Опубликовано 26 февраля Здравствуйте. Нарушили правила подачи жалоб, не полные доказательства. На исправление 12 часов. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Roman_Shar 6 · ID: #17 Опубликовано 26 февраля https://rutube.ru/video/private/e6183fdc6155f310f476386ecc3b4368/?p=nf9K91wvpdfYH3JQgYNP4Q Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Sergey_Rizen 176 · ID: #18 Опубликовано 26 февраля За игнорирование нарушение считаю справедливым применить дисциплинарное взыскание в виде устного выговора. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Dmitriy_Holms 123 · ID: #19 Опубликовано 26 февраля Здравствуйте вновь. Сотрудник получит устный выговор за игнорирование нарушений. Вопросы? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Roman_Shar 6 · ID: #20 Опубликовано 26 февраля Нету Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться