[ЦГБ-Н] Alexandr_Rokossovskiy

1. Ваш никнейм: Coleman_Luciano
2. Название фракции: ЦГБ-Н
3. Никнейм сотрудника: Alexandr_Rokossovskiy
4. Скриншот/видео от любого лица: https://imgur.com/a/P9PA5eI
5. Суть жалобы: Несоблюдение 3.5 ОПСГО

 

Доброго времени суток,
Я Главный врач Центральной Городской Больницы города Невский.
Жалоба взята на рассмотрение.
Сотрудника о наличии жалобы на его имя оповестил.

Изменено 8 февраля пользователем Evgeniy_Ohotnikov

Доброго времени суток,
Я лаборант Центральной Городской больницы города Невский.
Отошел по делам в реальной жизни и не уследил за временем.
Если вам нужна была помощь то прошу прощения за данное проишествие.
 

Доброго времени суток.
Я Главный врач Центральной Городской Больницы города Невский.
Перейдём к рассмотрению жалобы.
Действительно, на предоставленных Вами доказательствах видно, что сотрудник находился в АФК больше допустимого значения (более пяти минут), а значит, он нарушил пункт 3.5 ОПСГО, за что получит наказание в виде предупреждения.

Спойлер

3.5. Сотрудникам запрещен фарм заработной платы. Если сотрудник находится в AFK суммарно более 5 минут и не выполняет свои должностные обязанности - это приравнивается к нарушению. Когда сотрудник руководящего состава или лидер заняты работой по фракции (проверка форума, написание приказов, редактирование таблиц и т.п.), им разрешено находится в AFK не нарушая ВПС, при этом указанные лица обязаны иметь доказательства своей работы и предъявлять их по требованию следящей администрации, иначе выдается наказание по данному пункту. | Наказание - предупреждение, при рецидиве - выговор.

Ко мне вопросы остались? Если нет - передаю жалобу на рассмотрению следящей администрации.

Изменено 9 февраля пользователем Evgeniy_Ohotnikov

Добрый вечер.
Честно говоря, Вы меня своим ответом растрогали. Если вышестоящие готовы простить Вас, как сейчас это сделал Я - жалобу могут закрывать. Претензий более не имею.

Здравствуйте. Сотрудник на ваших доказательствах нарушил 3.5 ОПСГО и получит в качестве наказания - предупреждение:

Цитата

3.5. Сотрудникам запрещен фарм заработной платы. Если сотрудник находится в AFK суммарно более 5 минут и не выполняет свои должностные обязанности - это приравнивается к нарушению. Когда сотрудник руководящего состава или лидер заняты работой по фракции (проверка форума, написание приказов, редактирование таблиц и т.п.), им разрешено находится в AFK не нарушая ВПС, при этом указанные лица обязаны иметь доказательства своей работы и предъявлять их по требованию следящей администрации, иначе выдается наказание по данному пункту. | Наказание - предупреждение, при рецидиве - выговор.

Вопросы остались?

Добрый день.
Вопросов нет.

Закрыто.