[ЦГБ-Н] Asa_Mount

1. Ваш никнейм: Twinky_Velikolepniy
2. Название фракции: ЦГБ-Н
3. Никнейм сотрудника: Asa_Mount
4. Скриншот/видео от любого лица: https://imgur.com/a/NZqJVRz
5. Суть жалобы: Балованный. 3.4 и 3.22 ОПСГО

Доброго времени суток.
Я Главный врач Центральной Городской Больницы города Невский.
Жалоба взята на рассмотрение.
Сотрудника о наличии жалобы на него имя оповестил.

Изменено 8 декабря, 2024 пользователем Evgeniy_Ohotnikov

Оповестите меня хотя бы о наличии УП
Что бы приблизительно понимать когда можно ждать ответа сотрудника

Изменено 9 декабря, 2024 пользователем Twinky Velikolepniy

Доброго времени суток.
Я Главный врач Центральной Городской Больницы города Невский. Перейдём к рассмотрению жалобы.
Сотрудник не ответил на поступившую жалобу в течение 24 часов, за что получит предупреждение согласно 4.4 ОПСГО:

Спойлер

4.4. Каждый сотрудник, на кого написана жалоба, обязан отвечать в теме (жалобе) в течение 24 часов с момента подачи жалобы. | Наказание - предупреждение.

Действительно, на предоставленных доказательствах видно, как сотрудник вёл себя неадекватно в OOC чате, что является нарушением пункта 3.4 ОПСГО, считаю, что в данной ситуации будет достаточно предупреждения.

Спойлер

3.4. Каждый сотрудник обязан проявлять высший уровень адекватности в игре (OOC чаты) и официальных ресурсах проекта, запрещаются публичные недоброжелательные высказывания о проекте, руководстве проекта и администрации серверов проекта. | Наказание - от беседы до строгого выговора.

По вашим доказательствам видно, что сотрудник был объявлен вами в розыск, согласно статье 5.8 УК РП, что является нарушением пункта 3.22 ОПСГО, считаю, что в данной ситуации будет достаточно предупреждения.
5.8 УК РП:

Спойлер

Статья 5.8. Неоднократное неповиновение законному распоряжению или требованию служащего полиции, либо военнослужащего, в связи с исполнением ими обязанностей по охране общественного порядка и обеспечению общественной безопасности, равно как воспрепятствование исполнению ими служебных обязанностей. Арест сроком на 2 года.

3.22 ОПСГО:

Спойлер

3.22. Сотрудник обязан соблюдать законодательные документы в IC процессе, так как является государственным служащим; поведение сотрудника должно быть положительным примером для игроков. | Наказание выдается в зависимости от тяжести нарушения, за совершение уголовного преступления сотрудник привлекается как к уголовной, так и к дисциплинарной ответственности, а при совершении административного правонарушения вне смены сотрудник несет лишь административную ответственность без привлечения к дисциплинарной ответственности.

Ко мне вопросы остались? Если нет - передаю жалобу на рассмотрение следящей администрации.
 

Изменено 9 декабря, 2024 пользователем Evgeniy_Ohotnikov
Изменение формулировки

Это всё интересно, но жалоба была подана не от *одного вздоха* врача.
Мною было зафиксировано множество моментов неадекватства от вашего подчинённого.
Поэтому всё так же интересен вопрос, что с сотрудником? Почему хоть какого то ответа от него нет.
Было интересно узнать мотив действий его, ведь по лс я бегать не обязан, а форум как раз подходит для подобного.
Меру наказания бы повысить, но опять же, лидер не может следить за составом вечно, в частности, вне смены, тут уже ладно, вопросов нет.
Суть сообщения: Почему сотрудник то, даже с учётом просрока, не дал ответ?
Если там весомое УП, не вопрос, передавайте тему следящему и закрывайте.
Ожидаю

Здравствуйте. На рассмотрении.

Здравствуйте. Заставить отвечать на форуме / в личных сообщениях ВК мы не можем, можем только наказать за игнорирование этого. Рассмотрение главным врачом жалобы верное - сотрудник будет наказан. Вопросы остались?

Это всё прекрасно, но, изъявляю желание в повышении меры наказания касаемо 3.4 ОПСГО

Повысим до выговора. Вопросов не увидел больше - тему закрываю.