Перейти к содержанию
Ara_Ara

Жалоба на Vlad_Kyertov

Рекомендуемые сообщения

Ara_Ara

Ara_Abdulmaev
Vlad_Kyertov
Красный без СГУ.

"ТЫК"

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Seishiro_Ackerman

Здравия желаю! На связи Зам.Нач.ГИБДД г.Мирный, Полковник Аккерман Деким!

Это нарушение 2.1 ФЗоП, сотрудник проехал на красный, но на видео единичный случай, думаю на первый раз можно провести проф. беседу с сотрудником, если повторится - наказывать уже серьезнее. 

Это моя рекомендация, окончательное решение примут лица выше меня по полномочиям.

Передаю жалобу Лидеру!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Ara_Ara

Считаю надо выдать наказание и (или) отправить на переаттестацию данного сотрудника.

Ожидаю ответ лидера.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Wilson_Backer

Здравия желаю! Являюсь начальником ГИБДД по городу Мирный, Генерал-Майор МВД внутренней службы Бекер.
Сотрудник понесёт наказание в виде предупреждения за нарушение статьи
3.1 ПдГС

Спойлер

3.1. Сотрудник обязан соблюдать ПдГС, законодательные документы (КоАП, УаК, ПДД), а также любые иные документы, регламентирующие работу сотрудников и организаций. [Предупреждение/Выговор/Строгий выговор]

Исключение:

  Скрыть контент

1. КоАП и ПДД без формы не наказуемо по уставу - за это Вы получаете наказание по статье КоАП.

2. Допускаются незначительные нарушения ПДД, а также нарушения ПДД при включенном СГУ.

3. Один удар по сотруднику МВД, МО или работнику инкассации может являться мисскликом. В таком случае, если гражданина, состоящего в государственной организации, освободили от ответственности - внутрифракционное наказание не выдаётся. (5.3 УК)

Остались ли у Вас вопросы?

Изменено пользователем Wilson_Backer

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Ara_Ara

Вопросов не осталось, с ответом лидера согласен.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Artem_Fedukov

Здравствуйте.
Солидарен с ответом лидера, сотрудник будет наказан предупреждением.

Закрыто.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...