Vlad_Efimov 182 · ID: #1 Опубликовано 7 ноября, 2024 1. Ваш никнейм: Arsenyy_Zalyotnyy 2. Никнейм сотрудника/лидера: Ivan_Origins 3. Суть: NRP + уход от РП. Как так поставил пометку об отказе не имея ручку в руке? Почему уходит от отыгровок пустыми, не имеющими смысла? + пруфы на розыск 4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://imgur.com/a/jlqWowX Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Ivan_Origins 0 · ID: #2 Опубликовано 7 ноября, 2024 Здравия желаю,являюсь сотрудником на которого составлена жалобы. Изучите мануал как проводятся процесуальные дейстивия,и вам все станет ясно. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Cosmos Bianchi 165 · ID: #3 Опубликовано 8 ноября, 2024 Доброго времени суток. Являюсь начальником УВД по городу Невский. Взял жалобу на рассмотрение. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Cosmos Bianchi 165 · ID: #4 Опубликовано 9 ноября, 2024 Доброго времени суток. Являюсь начальником УВД по городу Невский. Мне очень интересно, каким образом Вы берете в руки ручку с листом, если, судя по отыгровке сотрудника, Вам освободили лишь одну руку. В бинде не указано, чем именно сотрудник ставит отметку об отказе — он вполне может порвать протокол. Нарушение имеет место, но оно не является основанием для блокировки, так как сотрудник указал, что ручки находятся на столе. Поскольку у нас не фулл РП проект, ему никто не мешает без отыгровки достать еще одну ручку. Кроме того, у сотрудника через плечо висит тактическая сумка, в которой находятся бланки протоколов о задержании и ручки. Ему ничто не мешает извлечь из нее ручку и сделать отметку об отказе. Если после моего ответа у вас остались вопросы, то задавайте из в этой теме. Передаю жалобу следящему. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Marcello_Bezdushny 139 · ID: #5 Опубликовано 10 ноября, 2024 Здравствуйте. Довольно странно рассуждаете. С ответом лидера солидарен. Действительно, сотрудник мог и вовсе воспользоваться другой ручкой, не одна ведь ручка на весь отдел. Оснований для наказания не вижу. Вопросы остались? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Vlad_Efimov 182 · ID: #6 Опубликовано 10 ноября, 2024 Вновь доверие? Вы только за ручку цепляетесь? Покажите пожалуйста, откуда у него еще одна ручка. Так же, считаете, что уходить от отыгровок разрешено, верно? + Мое требование, касаемо розыска исполнено не было. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Marcello_Bezdushny 139 · ID: #7 Опубликовано 11 ноября, 2024 У игрока ручка могла быть в руке, другую он дал Вам для подписи. Не может быть одной ручки на весь отдел которую передавали бы по кругу. Какое требование? Данная отыгровка, которую Вы отыгрывали, с какой-то целью по отношению к сотруднику, нелогична. Такое нужно было спрашивать в РП чат. Более чем уверен, сотрудники бы Вам всё описали подробно. Спойлер Статья 1.5. Если имеется возможность выбора наказания за определенное нарушение - сотрудник имеет право самостоятельно вынести решение. Причин для наказания сотрудника я не вижу. Тему закрываю. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Aleksandr_Retro 54 · ID: #8 Опубликовано 20 ноября, 2024 Пересмотрено. Сотрудник получит блокировку по 6.12 ВПС: Цитата 6.12 — [NonRP] – Действия, которые невозможны в реальной жизни, нарушающие базовые каноны RP, портящие игровую атмосферу, неоправданные, нелогичные действия. - Бан до 5 дней Также сотрудник получит взыскание по 11.2 ОПГО: Цитата 11.2 — Запрещено нарушать правила сервера, в том числе КоАП, УК и устав организации, в том числе вне смены и в отпуске. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение