[ГИБДД] Macan_Kalashnikov

1. Ваш никнейм: Maxim_Buonaccorsi
2. Никнейм сотрудника: Macan_Kalashnikov
3. Скриншот/видео от любого лица: https://yapx.ru/album/X1uMy
4. Суть жалобы: Здравствуйте. Нарушение 4.3 кгс - соблюдать законодательство. Сотрудник нарушил статью 5.13 уголовного кодекса, а именно халатность. Согласно википедии, а также пункту 10.7 закона о полиции, у сотрудников министерства внутренних дел нет звания полковник. Должно быть полковник полиции. Помимо этого, сотрудник нарушил порядок использования гос волны. А именно - 6 пункт. Сотрудник пренебрегает правилами русского языка, когда пишет местоположение и тд с большой буквы. Подробнее можно ознакомиться тут - https://therules.ru/capitals/

Здравствуйте, я являюсь заместителем начальника, ответственным за рассмотрение жалоб на ГИБДД-П.

В 11.08.2024 в 19:52, Maxim_Buonaccorsi сказал:

Сотрудник нарушил статью 5.13 уголовного кодекса, а именно халатность. Согласно википедии

Уточните, пожалуйста, в чем заключалась халатность от сотрудника?

В 11.08.2024 в 19:52, Maxim_Buonaccorsi сказал:

также пункту 10.7 закона о полиции, у сотрудников министерства внутренних дел нет звания полковник

Проведем беседу с сотрудником, чтобы такое невежество впредь не повторялось.

В 11.08.2024 в 19:52, Maxim_Buonaccorsi сказал:

Помимо этого, сотрудник нарушил порядок использования гос волны. А именно - 6 пункт. Сотрудник пренебрегает правилами русского языка, когда пишет местоположение и тд с большой буквы.

Понесет ответственность за нарушение 1-го приложения КГС.

В 11.08.2024 в 19:25, James_Homyakov сказал:

Здравствуйте, я являюсь заместителем начальника, ответственным за рассмотрение жалоб на ГИБДД-П.

Описал подробнее в этой жалобе.
 

В 11.08.2024 в 19:25, James_Homyakov сказал:

Проведем беседу с сотрудником, чтобы такое невежество впредь не повторялось.

Согласно пункту 5.3 кгс, мера наказание "беседа с сотрудником" отсутствует.

Спойлер

5.3. За нарушение служащим положений настоящего Кодекса, а также в иных случаях, предусмотренных законодательством, могут налагаться следующие дисциплинарные взыскания:

- замечание;

- выговор;

- строгий выговор (один выговор и одно замечание);

- перевод на нижестоящую должность;

- понижение в ранге;

- увольнение из организации (с возможностью трудоустройства в другую государственную организацию);

- увольнение с государственной службы (с невозможностью трудоустроиться в государственные организации в течение определенного времени).

 

За халатность сотрудника накажем, считаю неприемлемым такие ошибки в гос.новостях от
сотрудника руководства организации.

В 12.08.2024 в 00:36, Maxim_Buonaccorsi сказал:

Согласно пункту 5.3 кгс, мера наказание "беседа с сотрудником" отсутствует.

Необходимые профилактические работы с сотрудником безусловно будут проведены.

Здравствуйте, ожидайте ответа ПГСзФ в течение двух дней.

Здравствуйте.
А почему следящий за мвд не может вынести вердикт? 

Добрый день. Подробный ответ дал в этой теме. Моё мнение здесь не изменилось, поэтому не вижу смысла держать открытыми сразу несколько подобных жалоб.