Перейти к содержанию
Jigit

УВД г.Невский - Atary_Thorns

Рекомендуемые сообщения

Jigit

1. Ваш никнейм: Dominik_Jihardyan
2. Никнейм сотрудника/лидера: Atary_Thorns
3. Суть: Здравствуйте,хотел бы узнать за что был выдан 5.7+5.5 УК РП,Так же вместо 5.8,Вы должны были выдать за 9.9Попрошу наказать данного сотрудника не хочу,чтобы у такие как он были в УВД.
4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://imgur.com/a/fyswC2f

Изменено пользователем Mysterious Schwartz
Прошло модерацию 08.08.24 2:46

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Angel_Miller

Здравствуйте!
Напомнил лидеру о просрочке от сотрудника.

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Sander_White

ВрИО Начальник УВД г.Невский

Добрый день, напомнил сотруднику о жалобе.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Atary_Thorns

Добрый день, я сотрудник на которого написана жалоба, от себя нарушений не увидел.

Изначально были задержаны за 5.8 УК РП другим сотрудником, в процессе разбирательства на месте из-за того что ситуация была спорная вам смягчили наказание до 19.9 КоАП РП.

Там же на месте проявляли хамство, борзость, дерзость, а именно:

Цитата

Статья 5.5. Хамство, борзость, дерзость по отношению к сотруднику правоохранительных органов. Штраф - 15.000 рублей или арест сроком на 1 год.


Так же проявляли хамство, борзость, дерзость в пути следования в отдел и в самом отделе.

Постоянно провоцировали сотрудников жалобами на форум, мне также сказали что я буду платить деньги по жалобе за то что неверно выдал розыск, что отражено в статье:

Цитата

Статья 5.7. Провокационные действия в отношении сотрудников государственных структур, несущие в себе негативный характер, либо развлекательную деятельность. Штраф - 50.000 рублей или арест сроком до 2 лет.


На месте задержания вас неоднократно просили не мешать процессу задержания, вы же продолжали эскалировать конфликт, вместо того чтобы подчиниться задавали вопросы о причине по которой вы должны подчиниться и т.д., что квалифицируется как:

Цитата

Статья 5.8. Неоднократное неповиновение законному распоряжению или требованию служащего полиции, либо военнослужащего, в связи с исполнением ими обязанностей по охране общественного порядка и обеспечению общественной безопасности, равно как воспрепятствование исполнению ими служебных обязанностей. Арест сроком на 2 года.


Так же попрошу обратить внимание на данное уточнение в статье: "равно как воспрепятствование исполнению ими служебных обязанностей"

Док-ва №1: https://drive.google.com/file/d/1a7feqm_8w83sLZr2aMI-1IiT_dteHlkd/view?usp=sharing
Док-ва №2: https://drive.google.com/file/d/1TCuDaD8KmDfNgbrE97138FMY3hv0lLt7/view?usp=sharing

Док-ва №3: https://drive.google.com/file/d/19yaS_j--Qpbi4_zk5kpUGcQ4a52dYok2/view?usp=sharing

Док-ва №4: https://drive.google.com/file/d/1gK7AKMI9JrI7I_OZwFsQDCSbIBZSxP4R/view?usp=sharing

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Vsevolod_LeMahn

[Начальник УВД г. Невский]
Добрый день, нарушений от сотрудника я не увидел.

Ожидаем ответа СЗФ. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Jigit

                                        

Цитата

Как так вы посчитали 2 мата за хамство?Разговаривал по эльфийски,5.7 не увидел,так же на вашей записи 5,8+19.9 не видно,Если СЗФ не увидет нарушений,то передавайте выше.



 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Angel_Miller

Здравствуйте!
Нарушений от сотрудника не наблюдаю.
Арест и оформление были правомерными.
На видео фиксации от сотрудника все прекрасно видно.
А меру пресечения уже выбирает сам сотрудник.
Для начала разговора по NonRP нужно обоюдное согласие всех сторон, а не просто выкрикивать "Говоря по эльфийский".

У Вас остались вопросы ?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Ivan_Grove

Здравствуйте, нет активности.

Закрыто.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...