Vlad_Efimov 175 · ID: #1 Опубликовано 4 июля 1. Ваш никнейм: Arina_Phurssovskaya 2. Название фракции: УГИБДД-М 3. Никнейм сотрудника: Aleksander_Gasnash 4. Скриншот/видео от любого лица: https://imgur.com/a/Y6jkbpu 5. Суть жалобы: 3.1 ОПСГО Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Thomas_Caldwell 21 · ID: #2 Опубликовано 4 июля Доброго времени суток. Являюсь Начальником УГИБДД, Генерал-Майор полиции Калдвелл Томас Александрович. Жалобу передал сотруднику, ожидайте его ответ. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Aleksander_Gasnash 13 · ID: #3 Опубликовано 4 июля В 04.07.2024 в 20:39, Vlad_Efimov сказал: 1. Ваш никнейм: Arina_Phurssovskaya 2. Название фракции: УГИБДД-М 3. Никнейм сотрудника: Aleksander_Gasnash 4. Скриншот/видео от любого лица: https://imgur.com/a/Y6jkbpu 5. Суть жалобы: 3.1 ОПСГО С нарушением не согласен, требую видеофиксацию от начала моего задержания до конца В 04.07.2024 в 20:39, Vlad_Efimov сказал: 1. Ваш никнейм: Arina_Phurssovskaya 2. Название фракции: УГИБДД-М 3. Никнейм сотрудника: Aleksander_Gasnash 4. Скриншот/видео от любого лица: https://imgur.com/a/Y6jkbpu 5. Суть жалобы: 3.1 ОПСГО Аналогично, жду жалобу с аккаунта сотрудника Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Vlad_Efimov 175 · ID: #4 Опубликовано 4 июля 1. Почему у сотрудника РС на форуме указан левый ник? 2. 4.3 ОПСГО, если не ошибаюсь (Не поздоровался в жалобе, + нет развернутого ответа по ситуации) 3. Свое несогласие Вы покажете в жалобе на администратора, тут оно незачем. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Aleksander_Gasnash 13 · ID: #5 Опубликовано 5 июля В 04.07.2024 в 23:48, Vlad_Efimov сказал: 1. Почему у сотрудника РС на форуме указан левый ник? 2. 4.3 ОПСГО, если не ошибаюсь (Не поздоровался в жалобе, + нет развернутого ответа по ситуации) 3. Свое несогласие Вы покажете в жалобе на администратора, 1. Аж интересно стало узнать, что у сотрудника рс с никнеймом. 2. Упс, досада, главное что я исправляюсь 3. А чего вы тогда здесь ожидаете? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Vlad_Efimov 175 · ID: #6 Опубликовано 5 июля В 05.07.2024 в 09:25, MaxGas сказал: 1. Аж интересно стало узнать, что у сотрудника рс с никнеймом. 3. Запреты руководящего состава. 5) менять свой никнейм на форуме (должен быть таким же, как в игре); В 05.07.2024 в 09:25, MaxGas сказал: 2. Упс, досада, главное что я исправляюсь От этого нарушение не перестает быть нарушением) 4.3. Каждый сотрудник обязан давать понятный и развёрнутый ответ в теме. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Thomas_Caldwell 21 · ID: #7 Опубликовано 5 июля Доброго времени суток. Рассмотрев данную жалобу могу сказать, что от сотрудника имеются следующие нарушения: 1. 4.3 ОПСГО, сотрудник должен был поприветствовать вас, а также дать развернутый ответ. За данное нарушение сотрудник получит 1 устный выговор. 2. Сотрудник не является руководящим составом, соответственно от него отсутствует нарушение пункта 3.1.5 ПРСГО. 3. За нарушение пункта 3.1 ОПСГО к сотруднику уже была применена мера дисциплинарной ответственности. Мой вердикт может быть изменен СА, ожидайте его ответ. Вопросы имеются? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Konstantin Nikolaew 52 · ID: #8 Опубликовано 6 июля Здравствуйте. 1. Наблюдаю за сотрудником нарушение пункта 4.3 ОПСГО, за что он получит наказание в виде одного устного выговора. 2. Так как сотрудник не является РС, то нарушения 3.1.5 ПРСГО тут нет. 3. Наказание за блокировку аккаунта сотрудник уже получил. Ожидаю вопросов, если таковые имеются. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Vlad_Efimov 175 · ID: #9 Опубликовано 6 июля Вопросов нет Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Konstantin Nikolaew 52 · ID: #10 Опубликовано 6 июля Здравствуйте. Вопросов нет. Закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться